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"업무무관지급이자" 검색결과 141-160 / 2,437건

  • 한글파일 동원F&B 식품영업직 합격 자기소개서
    1.전공이나 스펙쌓기와 무관한 일 중 가장 흥미있게 한 활동은 무엇이었는지와 그 이유를 구체적으로 서술하세요. [600 ※16줄 이내 작성] [팀을 구해낸 포상금 아이디어] FCOOOO이라는 ... 저는 떨어져 있는 팀의 사기를 끌어올리기 위해 정기모임에서 가장 뛰어난 실력을 보이고 최선을 다한 선수에게 포상금을 지급하는 아이디어를 건의했습니다. ... 서비스마인드] 고등학교 졸업 후, 편의점, 커피숍, 바(BAR), 웨딩홀, 패밀리 레스토랑 등의 서비스업 시간제 업무를 하며 서비스 정신을 함양하였습니다.
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.11
  • 워드파일 MZ세대 이직의 유형
    이러한 경우, 자신의 능력치와는 무관하게 사측이 지원자에게 원하는 업무 역량이 높아 이는 지원자의 사기 저하로 이어지며 극심한 스트레스를 제공하게 된다.이러한 이직은 지원자로 하여금 ... 이들의 현재 연봉 수준과 근무 조건이 나쁘지 무엇보다 필요하다. 둘째는 경력발전과 무관한 이직이다. ... 지급받는 퇴직금을 받지 못할 뿐 아니라, 이직할 때 짧은 근무 기간이 오히려 본인에게 플러스가 되기 보다는 마이너스가 될 가능성이 높기 때문이다.
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.26
  • 한글파일 고용노동부 기간제 직업상담원 채용 합격 자기소개서 및 경력기술서
    지원제도 등 구직자 특성에 부합한 안내 및 상담업무 수행. ○ (고용보험 수급지원) 고용보험 관련 수급자격 확인 및 실업급여·조기재취업수당 등 지급 지원업무 수행. ... 취업성공패키지 행정업무 - 참여자 수당신청 및 위탁수수료 지급신청 업무 - 센터 내 회계(ERP)/총무 업무 전반 - 상담사 역량강화 교육기획/진행 및 결과보고서 작성 - 취업성공패키지 ... 전형방법 ○ 서류전형→면접전형 * 대체인력 직업상담원 채용의 경우 필기전형 제외 일반요건 연령 공고문 참조 성별 무관 교육요건 학력 무관 전공 무관 필요지식 ○ (직업심리검사) 직업심리이론
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.30 | 수정일 2020.12.14
  • 한글파일 전략적간호관리 = ) 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고, 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오. 할인자료
    그러므로 3교대 근무 체제를 유지하면서도 간호사들의 업무 피로도를 줄이거나 업무에 대한 보상을 확실하게 지급하는 방식으로 업무 환경을 개선하는 방식을 취해야 할 것이다. ... 실제로 의료인의 꿈을 품고 간호사가 되었다가 정작 의료 업무와는 크게 무관한, 불필요하고 지나친 감정노동에 지치고 간호사라는 직업인으로서의 정체성에 큰 혼란을 느껴 사직이나 이직을 ... 간호사들의 근속년수가 지나치게 짧은 것을 개선하기 위해서 근속년수에 따라 격려금과 같은 금원을 지급하는 것도 고려해 볼 가치가 있는 방안이다.
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2019.11.01
  • 한글파일 사회복지정책론 ) 복지 관점에서 취약계층이 겪고 있는 문제 제기, 복지정책의 필요성을 3가지 요약하고 설명 할인자료
    복지 사각지대란 복지욕구와는 무관하게 복지 대상에 포함되지 못하거나 복지 지급 양이 수준에 미치지 못해 복지 상황이 전반적으로 불충분한 경우를 통칭한다. ... 실제 일선 공무원들은 상황에 따라 유연하게 지원하려 노력하고 있다고 해도, 부정수급에 대한 경계와 규정을 위반하면 물어야 하는 책임 추궁 등으로 실제 사회복지정책의 적용 업무와는 무관한 ... 물론, 전국적으로 재난지원금이라는 명목하에 지원금을 일괄적으로 동일하게 지급받은 사례는 있었다.
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.07.15
  • 워드파일 사회복지사업법(20.
    지급받는 등의 방법에 대한 우려가 있는 것이다. Ⅲ. ... 최근 들어 제시되고 있는 ‘탈시설’은 시설 이용자나 입소자들의 인권 문제와 밀접한 연관을 맺고 있지만 앞서 설명한 문제로 인한 사회복지시설에 대한 깊은 불신 역시 이와 무관하지 않다는 ... 사회복지사업법이 개정된 이유공하고 있다고 신고하여 보조금을 지급받은 후, 사회복지법인이나 시설의 설립자 가족, 친인척이 보유한 개인 계좌로 급여를 보낸 사례가 종종 적발된 바 있다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02
  • 한글파일 사회보험법의 개념과 원리를 설명하고 사회보험과 사(민간) 보험의 차이를 기술하시오.
    욕구에 따라 지급함에 따라 소득재분배의 효과를 거둔다. (3) 보편주의 원리 전 국민을 대상으로 하며 일반적인 것을 원칙으로 한다. ... 아홉째, 사회보험 기금은 대개 정부 업무에 투자되나, 사보험 기금은 민간 부문에 주로 투자된다. ... 하며 퇴직 전 생활보장까지 근접하는 것을 기준으로 한다. (2) 소득재분배의 원리 기여금의 납부는 소득비례, 누진율을 적용하여 소득재분배의 효과를 거두며 급여의 지 급은 소득과 무관
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.25
  • 한글파일 지역사회간호학) 진료비지불제도 나라간 비교
    의료사고 위험도 상대가치로 이루어져 있음 ① 의사업무량 상대가치 - 의사들의 전문적 서비스에 대한 보상으로, 행위 시간과 강도를 고려하여 결정 ② 진료비용 상대가치 - 의사들의 인건비를 ... 지불단위가 커질수록 실제 발생한 서비스 제공량과는 무관하게 지불이 이루어짐 ? ... 행위별수가제 하에서 의료제공자는 제공한 모든 서비스에 대해서 지불을 받지만, 총액예산제로 갈수록 보상금액은 서비스 제공량과는 무관하게 됨 ?
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.15
  • 한글파일 지불보상제도 정리
    또한 계속적이고 포괄적인 의료제공이 가능하며 비교적 행정 업무절차가 간편 ? 단점 ? ... . : 서비스의 양과 관계없이 일전기간 의료 활동에 대한 반대급부로서 의료인에게 일정보수를 지급하는 방식 ? ... 진료비를 지불하는 방식 공급자의 수입이 진료를 행하기 전에 미리 결정되어 있으므로 주어진 서비스의 양과 수입과는 무관하여 의료비 상승 억제와 과잉진료 억제효과 ☞ 인두제, 봉급제,
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.03
  • 한글파일 ((강추자료A+))안전의식 수준 설문조사 사례 셈플 - 기관 사용자 안전의식 수준 설문조사
    때문에 안전사고(산업재해)와 무관하다고 생각한다 ① ② ③ ④ 3) 안전에 대한 지속적인 투자와 안전보건경영시스템 구축 및 지속적인 운영을 통해 안전사고 대응에 노력해야 한다고 생각한다 ... 항 목 매우 그렇다 그렇다 그렇지 않다 전혀 그렇지 않다 1) 기관의 모든 업무는 안전보건 관리가 최우선이어야 한다고 생각한다 ① ② ③ ④ 2) 기관은 주로 행정, 사무 업무를 수행하기 ... 등 17 사용자 안전사고 안전사고 경험 및 안전관리 정도 등 11 임직원 만족도 기관 안전문화활동 인식도 및 만족도 등 10 ○(행정사항) 조사완료자 중 30명 추첨하여 경품* 지급
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.24
  • 한글파일 직무급제의 정의와 향후 방향
    승진하더라도 업무는 아무 변화가 없고 단지 지급해야 하는 보상만 늘어날 수 있다. 이런 현상은 성장 정체를 겪고 있는 국내 기업에서 ‘일과 보상의 미스매치’라는 문제를 일으킨다. ... 예를 들면 어떤 직무가 월 기본급 180만원으로 책정되었다면 그 직무를 수행하는 노동자의 근속연수, 숙련도와 무관하게 월 기본급 180만원을 받는다. ... 일의 가치가 높지 않아 하위 직급이 맡아도 되지만 구성원 대부분이 고직급화되어 업무가치 대비 높은 인건비가 발생하는 현상이다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
  • 한글파일 5주 2강에서 ‘보편주의’와 ‘선별주의’에 대해 학습하였습니다. 사회복지정책의 급여 대상을 선정할 때 가장 기본적인
    사회수당의 경우 기초연금, 아동수당, 노령연금의 경우 인구학적 기준으로 소득과 무관하게 제공되는 급여를 데모그란트라고 부른다. ... 특히 사실조사와 심사의 과정에서 공무원들의 업무와 노력이 투입되기 때문에 행정비용이 손실된다고 할 수도 있다. 반면에 선별주의의 관점에서 생계급여를 바라보면 다음과 같다. ... 사회복지정책은 모든 국민들에게 균등하게 지급되어야 한다는 관점인 것이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.04
  • 한글파일 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.
    현재 육아휴직보조금은 고용보험에서 실업급여로, 육아휴직의 목적은 실업자 보호와 무관하게 지급되고 있어 육아휴직의 재정자원은 실업급여 재정자원과 분리되어 있으며, 현행 육아휴직제도는 ... 가계차원의 소득감소가 뒤따를 수밖에 없다.회사측에서는 대체인력을 찾지 못하면 대체인력을 찾거나 동료들을 앉힐 수밖에 없다.육아휴직자는 직장 내 경쟁력을 약화시킬 뿐 아니라 업무조직 ... '보육휴가를 사용하기 쉽지 않다'는 뜻이다.'
    리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.01
  • 한글파일 우리은행 일반 행원 상위 합격자소서 2
    처음엔 생각보다 사람들이 무관심해 소극적으로 나섰던 팀원들이었지만, 춤을 추며 팀원들에게 사기를 북돋아주었고 어느샌가 함께 춤을 추며 장사진을 이룰 수 있었습니다. ... 활동 지원금으로 변경하면 행정상의 번거로움이 발생할 수 있다는 담당자님 고충을 들으며, 일괄적인 지급 방식과 구체적인 대안책을 보여드림으로써 담당자님 지지를 이끌며, 프로그램을 개선할 ... 유학생들과의 대화를 통해 참여할 의사가 있다는 것을 깨달았고, 장학금 혜택 대신 활동 지원금을 지급해 자발적인 참여를 이끌어내는 방향으로 수정하였습니다.
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.01.18
  • 한글파일 자본구조이론 MM 제1명제를 법인세가 존재하지 않는 경우와 존재하는 경우로 구분하여 비교설명하시오
    서론 우리가 세상을 살아가면서 개인적으로 투자를 할 목적이라거나 혹은 업무적인 목적으로 인해 재무와 관련된 사항을 제대로 알아두는 것은 매우 중요하다. ... 기업의 가치가 자본구조가 아닌 기업에 유입되는 현금이 결정짓는 것이고 자본구조와는 무관하다는 것이다. ... 사례를 들어서 살펴보면 기업 가의 청구권자들의 소득흐름이 80억원이고 부채를 사용하는 기업의 청구권자들의 총소득흐름은 지급이자가 20억원이고 주주의 소득흐름인 순이익은 80억원이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.22
  • 한글파일 우리나라 가족복지 정책의 방향에 대해 탐색해보자
    동안 기존 급여의 55%를 지급한다(세부적 자격은 조). ... 육아휴직제도의 취지가 실업자 보호와 무관한 점을 감안할 때 육아휴직급여의 재원은 실업급여 재원과 분리하여 따로 마련하여야 하며, 현행 국내 육아휴직제도는 법 시행령으로 정한다.육아휴직권 ... 그리고 대체근로자를 받는 데 어려움이 있고 기존 인력이 대신 휴직자의 업무를 분담하기 때문에 휴직하려는 사람들은 직장에서 주목하게 된다.
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.14
  • 한글파일 (청소년인권과참여) 청소년인권 침해사례를 조사하여 간단히 요약하고, 사례를 분석하여 청소년인권 침해 원인을 제시한 후 이에
    이러한 업무의 특징이 누구나 접근 용이하다는 것이다. ... 노동은 기술을 크게 요하지 않는 단순 업무나 육체를 써야하는 육체노동인 경우가 많다. ... 말 그대로 지식과 기술의 수준과는 무관하게 어느 누구나 할 수 있는 일이기 때문에 업주들은 청소년들이 부당함에 대해 불만의 목소리를 내더라도 귀담아 의견을 수용하지 않는다.
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17
  • 한글파일 스웨덴의 복지정책 중 육아지원정책을 소개하고 자신의 소견을 제시하시오
    , 지방자치단체는 양육권을 가지고 있는 부모가 자녀 부양비를 지급 받을 수 있도록 보장해주고 이는 다시 이 비용을 지불할 능력이 있는 부모에 의해 변제되도록 한다. ... 이 외에도 만 12세 미만의 아동을 둔 부모들은 아이가 아플 경우 120일, 아이를 주로 돌보는 사람이 아플 경우 60일의 임시 양육수당을 지급 받는다. ... 학교법에 따라 육아 관련 업무가 289개의 지방자치단체로 이양되어 지방자치단체가 육아를 지원하기 위한 복지제도를 전담하며 육아지원 서비스의 질을 관리하고 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.18
  • 한글파일 보건의료 환경변화 인지 보고서
    단, 예방적 차원에서 하는 검사는 건강보험 적용이 안 된다. 5) 아동수당 지급 대상 연령 확대 - 주요내용: 2019년 9월부터 부모의 경제적 수준과 무관하게 만 7세 미만 모든 ... 지원금액은 매월 10만원으로 현금 지급이 원칙이나 조례로 정하는 경우에는 상품권 지급도 가능하며, 매월 25일에 지급될 예정이다. 6) 복부, 흉부 MRI 검사 건강보험 적용 확대 ... 또한 이러한 저출산 문제를 극복하기 위해 보건소에서 어떤 업무를 하고 있는지 찾아보기도 힘들었다. 모자보건 사업에서 영양관리만 홍보하고 있는 점은 다소 아쉬운 부분이었다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.08
  • 한글파일 국민기초 생활보장제도와 사회보험의 차이
    따라서 사회적 연대가 기본원칙인 공적의료보험은 건강 상태와 무관하게 소득수준에 따라 보험료를 지불하고 임상적 요구가 발생할 경우 지불능력에 관계없이 보건의료급여를 받을 수 있어 건강권이 ... 다섯 번째로는 해산급여이다. 해산급여는 전후 의료기관에지급가능히다. 여섯 번?는 장제급여인데 장제급여란 장례비용, 물품지급등을 뜻한다. 마지막으로 자활급여가 있다. ... 사호보험에서 다루는 보험사고인 업무상의 재해, 질병, 출산, 폐질, 사망, 유족, 노령 및 실업 등은 몇 갖 부문으로 나뉘어 사회보험의 형태를 갖춘다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.17
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