"공무원 제도" 검색결과 141-160 / 53,013건

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  공무원 연금제도의 문제점과 개혁방안

  공무원 그리고 공무원 노조는 국민연금 제도 개편을 비롯해 국민들의해야 ... 공무원 연금제도개혁의 문제점과 해결방안0k Ⅰ. 서 론 현재 우리나라에서 가장 젊은이들이 선호하는 직업이 공무원이다. ... 공무원 연금제도의 문제 공무원에게도 예외가 아니었던 98년 IMF 구조조정 당시 급격한 연금지출 등으로 연기금의 수지차이(소위 적자)가 발생하기 시작했다.

  리포트 | 21페이지 | 4,500원 | 등록일 2014.10.31 | 수정일 2014.11.25

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  중국 공무원 임용제도의 실태

  外部环境方面的问题中国科学文化教育事业发展缓慢文化素质不高我先讲有关//公务员考试录用外部环境方面的问题建立和推行国家公务员制度是//中国社会主义市场经济建设的必然要求//也是中国社会现代化和政治民主化进程的必然结果.但建立和完善//公务员制度是一项复杂的社会系统工程， 它的许多目标都必须在新旧体制..

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.11

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  일차보건의료제도, 보건진료 전담 공무원, 공중보건의

  보건진료 전담공무원에게 주어지는 업무 한계는‘의료법’에도 불구하고 ‘농어촌 등 보건의료를 위한 특별조치법’과 보건진료 전담공무원 직무지침에 따랐다. ... 보건진료 전담공무원과 공중보건의를 농어촌에 배치할 수 있는 기반을 마련하였다. 1980년 12월 31일 ‘농어촌 등 보건의료를 위한 특별조치법ㅇ’을 공포한 후 보건진료 전담공무원을 ... 보건진료 전담공무원 우리나라에서는 1980년 12월 농어촌 등 보건의료를 위한 특별 조치법을 제정하여 무의촌 지역에 보건진료소를 설치하여 보건진료전담공무원 (24주의 직무교육을 작은

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.09.24 | 수정일 2017.10.18

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  단권화자료 : 공무원제도

  공무원제도 Ⅰ. ... 직업공무원제도 1. 의의 정권교체에 관계없이 일관성 있는 공무수행을 위해 공무원의 신분을 보장하고 정치적 중립성을 요구하는 공무원제도를 말한다. ... 직업공무원제도는 헌법이 보장하는 제도적 보장 중의 하나임이 분명하므로 입법자는 직업공무원제도에 관하여 '최소한 보장'의 원칙의 한계 안에서 폭넓은 입법형성의 자유를 가진다.

  시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.17

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  사회복지 전담 공무원 제도 과연 필요한 것인가? (Is It Necessary for Government to Recruit Professional Social Welfare Workers?)

  한국사회복지학회 송근원

  논문 | 31페이지 | 6,000원 | 등록일 2015.03.25 | 수정일 2017.02.01

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  공무원의 경력개발제도관련 리포트

  공무원의 경력개발제도관련 조사 리포트 1. ... 공무원 경력개발제도 개선방안 연구. 학위논문(석사). 경희대학교 최무현(2006). 경력개발제도(CDP)와 ... 부족 : 경력개발제도는 인사관리체계의 한 분야로 궁극적으로 공무원 인사관리와 동일한 목표를 지향한다.

  리포트 | 7페이지 | 1,200원 (30%↓) 840원 | 등록일 2013.07.07

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  김영란법 찬반 . 반부패 제도를 중심으로 본 공무원 도덕성과 공공성의 관계

  반부패 제도를 중심으로 본 공무원 도덕성과 공공성의 관계 목차 공직사회에 대한 신뢰 위기 실태 공무원의 도덕성 제고를 위한 현행 법령 선진국의 반부패 법령과 제도 현행 법령과 제도에 ... : 광범위한 정부활동공개 법 의회 옴부즈만 제도 , 사정감독원 제도 시민 참여 반부패기관에 직접적인 시정조치를 취할 권한이 부여됨 부패공무원에 대한 엄격한 처벌 싱가포르 : 공무원 ... 현직 공무원들 또한 이를 인지 유능함과 청렴성 중 청렴성이 우선되어야 함 : 공무원 도덕성 확보를 위한 제도의 정비 필요 II.

  리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.09.30

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  [직업공무원제도][공무원][공무원제도]직업공무원제도의 의의, 직업공무원제도의 수립요건, 직업공무원제도의 교육훈련수요, 직업공무원제도의 장단점, 직업공무원제도의 발전 방향 분석

  직업공무원제도의 의의, 직업공무원제도의 수립요건, 직업공무원제도의 교육훈련수요, 직업공무원제도의 장단점, 직업공무원제도의 발전 방향 분석 Ⅰ. 개요 Ⅱ. ... 직업공무원제도의 의의 Ⅲ. 직업공무원제도의 수립요건 1. 제도적인 면 2. 정치?사회적인 면 Ⅳ. 직업공무원제도의 교육훈련수요 Ⅴ. 직업공무원제도의 장단점 1. ... 직업공무원제도의 의의 직업공무원제도란 우수한 젊은 인재를 공직에 유치하고, 공직근무를 명예롭게 생각하여 생애를 바칠만한 보람 있는 직업이 될 수 있는 공무원제도를 말한다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.06.16

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  부산-김해 경전철 노인요금제도 개선에 대한 연구 (경전철 개통 전 지역 간 공무원 의식비교를 중심으로)

  대한교통학회 정헌영, 송기욱, 이혜령

  논문 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.25 | 수정일 2017.02.02

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  공무원 근무성적평정제도의 개선방안

  연구의 필요성 및 목적 근무성적평정제도는 인사관리의 가장 기본적인 제도로서, 공무원들이 얼마나 일을 잘하며 또 잘 할 수 있는가를 판정하는 근무성적평정은 공무원에 대한 처우, 공무원과 ... 공무원 근무성적평정제도의 문제점 1. ... 제도적 측면 공무원 근무성적평정제도는 1963년도 지방공무원법이 제정된 이후 실적주의에 근간을 둔 능력중심의 근무성적평정제도로 지금까지 보완되어 현재까지 운영되어온 제도로서, 지속적인

  리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.12.24

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  공무원 임용제도의 문제점과 해결방안

  폐쇄형 임용제도의 한계 및 개방형 임용제도의 필요성 Ⅵ. 결론 Ⅰ. 서론 공무원 임용제도의 유형은 폐쇄형과 개방형으로 나눌 수 있다. ... 반면 개방형 임용제도의 단점으로는 첫째로 공무원의 신분보장을 약화시킴으로써 하위직 공무원의 사기를 저하시키며, 유능한 젊은 인재의 신규채용을 오히려 어렵게 할 가능성이 크다. ... 공무원 임용제도의 문제점과 해결방안 교수님 제출일 : 학과 : 학번 : 이름 : 차 례 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 폐쇄적 임용제도 Ⅲ. 개방형 임용제도 Ⅳ. 외국의 사례 Ⅴ.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.22

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  지역사회간호학- 보건진료전담공무원, 공중보건의제도

  목차 1.보건진료 전담 공무원 -도입배경(필요성, 목적) -내용 -성과 -발전방향 2.공중보건의 제도 -도입배경(필요성, 목적) -내용 -성과 -발전방향 보건진료 전담공무원 제도 1 ... 보건진료전담공무원의 업무 ? ... 건강에 관한 업무를 담당하는 사람에 대한 교육 및 지도에 관한 업무 5)그 밖에 주민의 건강증진에 관한 업무 ∴ 보건진료 전담공무원의 업무는 보건진료소제도 시행 이후 30여년이 지나면서

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.31

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  [공무원연금제도]공무원연금제도의 개념, 공무원연금제도의 연혁, 공무원연금제도의 급여관리, 미국의 공무원연금제도 사례, 공무원연금제도와 국민연금제도의 비교, 공무원연금제도의 건전화 방안 분석

  공무원연금제도의 개념, 공무원연금제도의 연혁, 공무원연금제도의 급여관리, 미국의 공무원연금제도 사례, 공무원연금제도와 국민연금제도의 비교, 공무원연금제도의 건전화 방안 분석 Ⅰ. ... 공무원연금제도의 개념 Ⅲ. 공무원연금제도의 연혁 Ⅳ. 공무원연금제도의 급여관리 1. ... 미국의 공무원연금제도 사례 1. 제도의 연혁과 성격 2. 적용대상 3. 비용부담과 운영 Ⅵ. 공무원연금제도와 국민연금제도의 비교 Ⅶ. 공무원연금제도의 건전화 방안 1.

  리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.06.14

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  [공무원 보수제도] 공무원의 보수체계 - 기본급(봉급)의 종류, 부가급(수당)의 종류, 성과급제도

  공무원의 보수체계 [공무원 보수제도] 공무원의 보수체계 - 기본급(봉급)의 종류, 부가급(수당)의 종류, 성과급제도 목차 공무원의 보수체계 I. 기본급(봉급)의 종류 1. ... 우리나라는 1994년 12월에 특별상여 수당제도를 신설하여 성과급 개념을 공무원 보수체계에 부분적으로 적용하였고, 1999년부터 1-3급에 해당하는 공무원을 대상으로 성과급적 연봉제를 ... 성과급 제도 공무원의 보수체계 보수체계란 보수지급 항목(보수종류)들의 구성체계를 말한다. 어떤 종류의 보수를 어떻게 배합하느냐에 따라서 보수체계의 형태가 결정된다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.17

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  공무원의 경력개발제도

  공무원의 경력개발제도(CDP: Career Development Program) 1. ... 공무원 경력개발제도 개선방안 연구. 학위논문(석사). 경희대학교 최무현(2006). 경력개발제도(C ... 경력개발제도는 인사관리체계의 한 분야로 궁극적으로 공무원 인사관리와 동일한 목표를 지향한다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.21

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  공무원 채용제도의 의의와 종류

  공무원 채용제도의 의의와 종류) 최근에는 공무원의 채용에서 적성과 자질?역량 검정이 점차 강화되고 있다. ... 첫째, 공개경쟁채용시험은 공무원의 신규 채용 시 불특정 다수인을 대상으로 경쟁시험을 실시하여 공무원으로 채용하는 제도로써, 공무원채용의 균등한 기회보장과 보다 우수한 인력의 공무원을 ... 공무원 채용 제도는 공무원을 실적주의와 공개성의 원리에 따라 시험 등을 통하여 채용하는 것으로서 공무원임용시험은 공개경쟁채용시험과 특별채용시험으로 구분된다.

  리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.22

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  현행 공무원채용 제도에 대한 연구

  현행 공무원채용 제도에 관한 연구 -7? ... 연구방법3 제 2 장 공무원 임용제도3 제 1 절 공무원의 개념3 1. 최광의의 공무원4 2. 광의의 공무원4 3. 협의의 공무원4 4. ... 공무원법상에서의 공무원4 제 2 절 공무원 임용제도의 유형4 1. 엽관제 5 2. 실적제 6 3.

  논문 | 48페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.11.17

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  중국의 인적자원 및 인사행정제도(중국관료제의 일반현황, 중국 국가공무원제도, 공무원관리기구)

  중국의 인적자원 및 인사행정제도(중국관료제의 일반현황, 중국 국가공무원제도, 공무원관리기구) 목차 중국의 인적자원 및 인사행정제도 I. 중국관료제의 일반현황 II. ... 국가공무원제도의 도입이다. ... 이러한 관료제의 개혁의 최종적 목적은 공무원제도의 확립이다. 여기서는 공무원제도를 제외한 기타 관료제의 주요 내용을 먼저 살펴본다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.08.12

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  서울시 성과포인트제도 분석(공무원 인식조사를 중심으로)

  공무원의 인식조사만을 놓고 보면, 성과포인트제도는 실패에 가까웠다고 평가할 수 있다. ... 평균값도 3.58로 성과포인트제도 운영상의 공정성에 대한 공무원들의 회의적인 인식이 드러난다. ... 공무원 인식조사를 통해 본 결과 및 문제점9 4. 성과포인트제도의 성과관리이론적 분석11 가. 성과관리이론적 관점에서 본 성과포인트 제도의 평가와 문제점11 나.

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.12.25

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  공무원 교육제도

  제 5기 (1실적에는 인센티브를 부여하는 제도를 도입하는 방안을 채택하였다. ... 이때부터 교육훈련의 결과를 인사관리에 반영할 수 있는 제도적 틀이 마련된 것이라고 할 수 있다. (3). ... 또한 민간기업조직에서 많은 효과를 보고 있는 멘토)나 코칭제도를 부분적으로 도입해 보는 것도 가능할 것이다. (2). 외국사례에서 찾은 방안 1).

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.01.13

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