"근로계약"의 검색결과 입니다.

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"근로계약" 검색결과 101-120 / 24,439건

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근로계약상 권리와의무

근로계약상 권리와 의무? 근로계약의 법적 성질근로계약은 근로자와 사용자간에 근로제공과 그에 대한 임금지급을 주된 내용으로 하는 계 속적 근로관계를 형성하는 계약을 말한다. 이러 ... 한 근로계약에 의해서 형성되는 근로관계는 근로자의 근로제공과 사용자의 임금지급의 교환을 기본적 내용으로 하는 것이라는 점에서 는 채권계약이지만, 이에 한정되는 것은 아니다. 왜냐하면 ... 근로계약은 다른 일반적인 계약 과는 달리 근로제공을 매개로 하는 계속적인 인격적 결합관계이기 때문에 그에 부수하는 여러 가지 권리와 의무가 따르게 된다.? 근로계약 당사자의 권리

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.22

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국립마산병원 계약직 기간제근로자 청년인턴 체험형 인턴면접 기출문제 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

가. 기출문제의 패턴 탐색1) 인턴(계약직)을 지원한 동기가 특별히 있나요?2) 같은 일을 하면서 정규직과 다른 급여가 지급되는 것을 어떻게 생각하나요?3) 이러한 내규에 의한

자기소개서 | 182페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.12.07

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국립부곡병원 계약직 기간제근로자 청년인턴 체험형 인턴면접 기출문제 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

1) 인턴(계약직)을 지원한 동기가 특별히 있나요?2) 같은 일을 하면서 정규직과 다른 급여가 지급되는 것을 어떻게 생각하나요?3) 이러한 내규에 의한 급여나 처우에 다름에 대한

자기소개서 | 184페이지 | 4,900원 | 등록일 2022.12.06

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국립춘천병원 계약직 기간제근로자 청년인턴 체험형 인턴면접 기출문제 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

1) 인턴(계약직)을 지원한 동기가 특별히 있나요?2) 같은 일을 하면서 정규직과 다른 급여가 지급되는 것을 어떻게 생각하나요?3) 이러한 내규에 의한 급여나 처우에 다름에 대한

자기소개서 | 186페이지 | 4,900원 | 등록일 2022.12.05

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국립나주병원 계약직 기간제근로자 청년인턴 체험형 인턴면접 기출문제 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

1) 인턴(계약직)을 지원한 동기가 특별히 있나요?2) 같은 일을 하면서 정규직과 다른 급여가 지급되는 것을 어떻게 생각하나요?3) 이러한 내규에 의한 급여나 처우에 다름에 대한

자기소개서 | 185페이지 | 4,900원 | 등록일 2022.12.05

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근로복지공단인천병원 계약직 청900년인턴 체험형 인턴면접 기출문제 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

핵심문제의 답변과 대응요령가. 핵심문제 유형과 경향1) 인턴(계약직)을 지원한 동기가 특별히 있나요?2) 같은 일을 하면서 정규직과 다른 급여가 지급되는 것을 어떻게 생각

자기소개서 | 188페이지 | 5,900원 | 등록일 2022.11.12

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근로복지공단대구병원 계약직 청900년인턴 체험형 인턴면접 기출문제 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

1) 인턴(계약직)을 지원한 동기가 특별히 있나요?2) 같은 일을 하면서 정규직과 다른 급여가 지급되는 것을 어떻게 생각하나요?3) 이러한 내규에 의한 급여나 처우에 다름에 대한

자기소개서 | 189페이지 | 4,900원 | 등록일 2022.11.11

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근로복지공단대전병원 계약직 청900년인턴 체험형 인턴면접 기출문제 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

가. 핵심문제 유형과 경향1) 인턴(계약직)을 지원한 동기가 특별히 있나요?2) 같은 일을 하면서 정규직과 다른 급여가 지급되는 것을 어떻게 생각하나요?3) 이러한 내규에 의한

자기소개서 | 185페이지 | 4,900원 | 등록일 2022.11.10

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헤어샵(미용)프리랜서계약서(퇴직금無,근로자성無)

을 지급한다.(4) 을은 독립적인 사업자로서 위촉계약을 하는 것이기에 근로기준법에 의한 갑의 퇴직금 지급의무는 없는 것으로 한다. 단, 상호 협의하여 수익의 분배비율을 조정하여 적립 후 ... 프리랜서 위촉계약서대표자 000(이하 갑)과 인적용역제공자 (이하 을) 간에 다음과 같이 위촉계약을 체결하고 이를 성실히 지킬 것을 서로 약정하기로 한다.1. 위촉일자 : 년 월 ... 일2. 계약기간 : 년 월 일 ~ 년 월 일3. 용역제공기관 : 000 헤어샵4. 보 수(1) 갑과 을의 헤어인적용역서비스에 따른 회당 결제액의 0:0(기관:용역제공자)를 수익

서식 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.11.30 | 수정일 2021.09.23

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(청년인턴, 계약직 지원자 필독자료) 근로복지공단 지원의 모든 것(기본 스펙, 자기소개서 및 합격작성팁, 실제면접 질문, 면접 답변 및 답변개발 방법)

2020년 근로복지공단 사무지원직 계약직합격자 SPEC 및 자기소개서(+ 실제면접 질문 및 꿀팁 수록)1. 판매자 인적사항(지원분야 관련)채용분야사무지원직지원지사경기권 (*경기 ... 검정(고급)국사편찬위원회19년 1월 26일전산자격컴퓨터활용능력 1급대한상공회의소19년 3월 22일국어능력년 월 일전문자격년 월 일(※여기서 잠깐 ! ) 근로복지공단 서류작성 꿀 ... 습니다. 다만 위의 SPEC으론 서울권은 절대 합격하기 힘듭니다.)3. 정량평가이기 때문에 자기소개서는 면접에 대비하여 지원직무(사무지원자)에 필요한 덕목과 자세, 근로복지공단이 추구

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.16 | 수정일 2020.10.23

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선원근로계약의 특징과 선원의 정리해고

한국해사법학회 유명윤

논문 | 17페이지 | 5,100원 | 등록일 2016.04.01 | 수정일 2023.04.05

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미성년자의 근로계약체결

미성년자의 근로계약체결? 의의와 취지미성년자와의 근로계약에 관하여는 근로기준상 특별한 규제가 있다. 이는 민법상 미성년자 의 법률행위에 대한 특칙이라고 할 수 있다. 민법에 의하 ... 로 미성년자에 불리한 친권남 용의 가능성이 있기 때문에 근로기준법은 미성년자를 보호하기 위해 다양한 특칙을 두고 있다.? 근로계약 대리체결 금지미성년자의 친권자나 후견인은 미성년자 ... 의 근로계약을 대리할 수 없다. 이는 근로계약 체 결시 친권자나 후견인의 친권남용을 방지하고 미성년자기 원하지 않는 근로를 제공하는 것 을 막기 위하여 민법규정과 달리 대리에 의한

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.22

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근로계약의 의의와 고용계약과의 차이 (노동법)

근로계약의 의의와 고용계약과의 차이 (노동법)Ⅰ. 근로계약의 의의근로계약은 근로자가 사용자에게 사용종속관계하에에서 근로를 제공하고 사용자는 그 대가로 임금를 지급하는 것을 내용 ... 으로 하는 근로기준법상의 계약을 말한다. 따라서 근로계약은 쌍무계약으로 근로와 임금이 서로 대가적인 관계를 가지고 교환되는 것이다. 이러한 근로계약은 낙성 불요식의 계약으로서 그 ... 성립에 특별한 형식을 요하지 아니한다.이에 따라 근로계약은 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급하는 것을 목적으로 하는 쌍무계약으로서 근로자의 임금청

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.03.03

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심리적 계약위반이 근로의욕 및 직무태도에 미치는 영향

한국인적자원관리학회 정영미, 서경도

논문 | 18페이지 | 5,200원 | 등록일 2016.04.01 | 수정일 2023.04.05

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근로계약

문> 근로계약Ⅰ. 의의1. 민법상 고용계약"민법"상 고용계약은 당사자 일방이 노무제공을 약정하고 상대방이 이에 대하여 보수지급을 약정함으로써 그 효력이 생기는 대가적 교환관계(민 ... 655) 즉, 채권적 쌍무계약으로서 당사자의 자유로운 의사에 의하여 체결되는 평등한 인격자간의 권리·의무관계의 성격을 갖는다.2. 근기법상 근로계약근로계약이란 근로자가 사용 ... 자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급하는 것을 목적으로 체결된 계약을 말한다(근기법 제2조 1항 4호). 근로계약도 근로제공과 임금지급이라는 쌍무계약에 기초를 두고 있

시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.19

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일용자 근로 계약서

일용자 근로 계약서결재담 당팀 장대표이사1. 양 당사자사용자(갑)대표자최 기 원업종사업자명소재지근로자(을)성 명주민등록번호주 소직 종전화번호2. 근로조건1) 일 급 :2) 근로 ... 시간 : 시간3) 근무장소 :4) 작업내용 :5) 예정근로일수 : 일부터 일까지 ( 일)(사정에 의하여 변경될수 있음)3. 기 타1) 위와 같이 ‘갑’과 ‘을’이 합의하여 근로계약 ... )(본인 명의의 계좌 : ( )은행/계좌번호 ( ) ② 임금 지급은 본인 또는 위탁된 대리인에게 지급하여도 무방하다.-확인 : (인)위와 같이 근로계약을 체결함.년 월 일갑 : 사용자 : (인)

서식 | 1페이지 | 300원 | 등록일 2020.04.09

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계약직 근로자 문제와 해결방안 PPT자료

계약직 근로자 문제와 해결방안목차Ⅰ. 정규직과 동일한 업무 수행 Ⅱ. 정규직에 비해 낮은 급여수준 Ⅲ. 제도 개선의 필요성Ⅰ. 정규직과 동일한 업무 수행Ⅰ. 정규직과 동일한 업무 ... 만 현장에서 일하는 계약직 근로자들의 대우는 낮은 수준이기 때문에 이에 대한 문제의 심각성이 제기되고 있다.Ⅰ. 정규직과 동일한 업무 수행계약직 근로자 대부분이 정규직과 같은 수준 ... 는 계약직 근로자는 전체의 3프로 정도 밖에 되질 않는다.Ⅱ. 정규직에 비해 낮은 급여수준대부분의 계약직 근로자들이 정규직에 비해 낮은 급여로 인해 고통을 받고 있는 상황이다.Ⅱ

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.12.14

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고용계약과 근로계약

次例Ⅰ. 서론Ⅱ. 고용1. 고용계약의 개념2. 근대법에서의 고용계약3. 고용계약의 확대4. 채무자의 성실의무5. 고용의 법률관계6. 보수의 지급Ⅲ. 근로계약1. 근로계약의 의의 ... 2. 근로계약의 발달 및 개념3. 근로계약의 법적 성질4. 근로계약의 체결5. 근로자의 요건6. 미성년자의 근로계약 체결의 대리 계약의 해제권7. 근로계약의 기간8. 근로자의 의무 ... 9. 사용자의 의무Ⅳ. 고용계약과 근로계약의 관계Ⅴ. 결론Ⅰ. 서론사람이 살아감에 있어서 수많은 계약관계를 성립시키고, 해제시키며 수차례 반복하게되고, 이러한 개인과 개인과의 계약

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.07.20 | 수정일 2022.01.11

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고용(근로) 계약서

[ 고용(근로) 계약서 ]1. 양 당사자사용자(갑)상 호대표번호0 - -대표자팩 스0 - -소재지근로자(을)성 명생년월일20 년 월 일연락처010 - -비상 연락처010 - -주 ... ???3. 고용 기간계약 기간20 년 월 일 부터 ~ 20 년 월 일 까지( 개월)상기와 같이 고용 계약을 체결함.20 년 월 일사용자(갑)연락처010-성명(인/사인)근로자(을)연락처010-성명(인/사인) ... 소2. 근로 조건임 금원근로 시간1일 : 시간 (1주일 : 시간)휴식 시간1일 : 분 ( 시 분 부터 ~ 시 분 까지)휴 일주(또는 월) : 회근무 장소직종 :근무장소 :기 타

서식 | 1페이지 | 300원 | 등록일 2018.05.18

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근로계약 체결시 금지되는 근로계약

근로계약 체결시 금지되는 근로계약Ⅰ. 서설1. 의의금지되는 근로조건이란 어떠한 경우에도 근로계약의 내용으로 규정되어서는 아니되는 근로조건을 말한다.2. 종류근기법은 금지되는 근로 ... 계약으로서, 위약예정의 금지, 전차금상계의 금지, 강제저축의금지 등의 세 가지 형태를 명문으로 규정하고 있다.3. 취지실질적 대등한 거래관계를 이루지 못하는 근로계약관계에서 근로자 ... 들의 지위가 약화될 수 있으므로 사용자와의 대등한 지위의 확보를 위하여 근로계약에 대한 일정한 제한이 필요한 것이다.Ⅱ. 위약예정의 금지1. 의의 및 취지1) 의의근기법 제20조

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.02

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