"수당규정" 검색결과 81-100 / 15,766건

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  각 국가별 사회복지정책의 특징을 간단히 작성하고 본인이 생각하기에 우리나라 사회복지정책에 가장 필요한 것이 무엇인지 생각해보고 그 이유를 서술하세요.

  이후 소득 격차가 커지면서, 중국정부가 최저임금의 규정을 반포하고 각 지역의 최저임금의 산출 및 조정 기제를 명확하게 할 것을 규정하였다. ... 개인자립수당은 등급을 네 등급으로 나누며, 수급자의 욕구와 소득 수준에 따라서 각 등급에 최고 수당액을 정하고 있다. ... 프랑스 장기요양제도 프랑스의 장기요양제도는 1990년대 말에 피부양특별수당이 도입되었다.

  리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.03.31

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  [국민건강보험제도] 건강보험 급여의 종류 및 내용

  의하여 공단은 이 법이 규정한 요양급여 외에 대통령령이 정하는 바에 의하여 임신, 출산, 진료비, 장제비, 상병수당, 기타 그 밖의 급여를 실시할 수 있다고 규정하고 있는데, 이는 ... 의하여 "공단은 이 법이 규정한 요양급여 외에 대통령령이 정하는 바에 의하여 임신, 출산, 진료비, 장제비, 상병수당, 기타 그 밖의 급여를 실시할 수 있다"라고 규정하고 있다. ... 현행법에는 명시하고 있지만, 상병수당은 현재 실시되지 않고 있으며, 장제비 외에 본인부담액보상금제도가 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.08

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  현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전방향

  우리나라에서는 법을 통해 가족복지정책을 규정해 놓았고, 한부모가족과 같이 추가적인 지원이 필요한 대상과 관련해서는 추가적인 복지 규정을 마련해 두었다. ... 한편, 지속적으로 문제가 되고 있는 저출산·고령화를 해소하기 위한 정책 역시 법률 규정을 바탕으로 진행하고 있는 상황이다. ... 별도로 신청하지 않아도 가족수당이 지급되고, 각 가정의 상황에 따라 자녀교육수등, 편부모수당, 자녀간병수당 등이 지급된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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  장애인 연금제도를 소개하고 연금제도의 효과성에 대해 서술하시오

  지급할 수 있다’고 규정하고 있다. ... 여기서 말하는 장애수당이란 근로능력 상실 또는 현저한 감소로 인하여 줄어드는 소득을 보전하기 위하여 지급하는 수당을 말한다. ... 즉, 장애인 중 기초생활수급권자에게는 매월 일정액의 장애수당을 지급하며, 차상위계층 이하에게도 월 4만원 이내의 장애수당을 지급한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07

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  복지포인트 관련 법률 및 판례 - 통상임금 여부

  이전 3개월간 임금총액 /3개월간의 총 일수(사유발생 당일 포함X) (기본급여+통상임금에 포함되는 수당) /소정근로시간 적용규정 퇴직금, 휴업보상, 장해보상, 유족보상, 장례비, ... 및 급여명세서에 보수로 표시되지 않음 6) 복리후생관리규정에 임의사항으로 규정되어 있음 7) 부여시기가 특정되지 않는 순수한 은혜적 금품 1) 사용용도 및 이월제한이 있으나 이미 ... 마찬가지로 복리후생관리규정에 규정되어 있음 5) 복지포인트가 정기적, 일률적, 고정적으로 지급되고 있음 Appendix 1, 임금의 판단 1) 통상임금 - 통상임금이란 최저임금의

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.07

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  사회복지정책론

  생존권은 기본권적 인권의 하나로서 인간이 인간답게 살아갈 권리를 말하며, “국가는 사회보장ㆍ사회복지를 증진할 의무를 진다”(헌법 제34조 2항)는 내용으로 헌법에 규정되어 있다. ... < 사회복지정책 중 아동수당에 대한 설명과 그 정책이 추구하는 가치 및 나의 의견 > 아동수당은 사회수당의 한 형태이다. ... 구체적으로 아동수당의 실제적인 혜택에 대해 알아보자면, 아동수당은 아이를 낳음으로써 볼 수 있는 혜택이다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15 | 수정일 2024.04.24

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  서울시의 청년수당 프로그램은 여러 가지 논란 속에서 확대하여 시행하고 있습니다. 청년실업의 사회문제와 서울시 청년수당의 목적과 목표(서론), 문제점과 찬성과 반대 의견의 논쟁(본론), 향후 개선방

  우리는 법으로 노인들의 나이를 명확히 규정을 하고 있지 않다. 또한 어린이와 청년, 그리고 청소년 등등의 나이 또한 모호하다. ... 청년을 을 규정을 한 나이도 지자체마다 다르며, 지급의 기준도 상이하며, 3개월 또는 6개월 정도의 지급으로 청년의 실업이 나아지고 취업률을 높일 수 있을지 하는 의문 또한 든다. ... 서울시 청년수당의 문제점 2. 서울시 청년수당의 찬반 의견 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ.

  리포트 | 4페이지 | 4,500원 (5%↓) 4275원 | 등록일 2023.02.09

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  일진그룹 합격자소서 28세남 문과 스펙전무 서울중하위대학

  구체적으로 국직부대(육,해,공,해병대가 함께 생활하는 부대)에서 각각의 규정을 통합한 부대 규정을 확실히 전달하기 위해 PPT를 만들었습니다. ... 구체적으로 현장직 근로자들의 임금설계 방법을 기본급과 수당으로 설계하려는 것에 대해 조언했습니다. 2019년 2월 기아자동차 판례 입장을 근거로 정기상여금의 통상임금성을 설명했고, ... 부대 전입자 교육 당시 수많은 과외와 공모전 경험을 바탕으로 숙달된 소통역량을 갖춘 저는 부대 내 규정을 정확히 전달했습니다.

  자기소개서 | 1페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.10.04

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  다음 사회복지정책의 유형인 사회보험, 공공부조, 사회수당, 사회서비스 등 각 유형의 기능과 한계에

  사회수당은 모든 사회구성원이 경제적 수준과 관련 없이 규정된 범주에 해당할 경우 경제적 지원을 받을 수 있기 때문에 공공부조와는 다른 특징이 나타나며 보험료 납입 등 별도의 기여를 ... 네 번째는 국민의 건강과 소득이 최저생활 이상의 문화적 삶을 누릴 수 있는 수준이 되도록 보장하고자 하며 다섯 번째로 법으로 규정되고 실시되면서 강하게 정부의 책임이 작동한다는 것이다 ... 사회수당 사회수당은 별도로 기여하지 않아도 인구학적 조건이 충족된다면 자산조사 없이 급여를 지급하는 제도이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29

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  시간제근무자관리규정

  휴일근무수당 : 주휴일, 기타휴일(명절, 국경일, 기타 공휴일)에 근무시는 150% 지급한다. ④ 제수당 : 시간제 근무자는 이 규정에 정한 이외의 직무수당, 직책수당, 책임수당, ... 위험부서수당, 가족수당, 및 급식비 등의 제수당을 지급하지 않는다. ⑤ 월차수당 : 제18조 제2항에 의거 월차휴가 대상자가 되지 않으므로 월차수당을 지급하지 않는다. ⑥ 유급휴가수당 ... 시간제근무자관리규정 제1조〔목 적〕 이 규정은 ○○법인 ○○병원에서 시간제로 근무하는 자(이하 "시간제 근무자"라 칭함)의 근로조건, 근로형태, 근로계약 및 임금에 관한 사항을 규정함을

  서식 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.05

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  다음 사회복지정책의 유형인 사회보험, 공공부조, 사회수당, 사회서비스 등 각 유형의 기능과 한계에 대해 논하시오.

  같은 법 제3조 제3항은 공적부조를 사회보장의 일종으로 규정하고 있으며, 국민기초생활보장법을 통해 공적부조제도를 구체적으로 규정하면서 생계급여와 교육급여를 제공하고 있다. ... 사회수당제도의 이상과 달리 실제 사회수당의 역사적 형성과정은 소득이나 연령에 따른 인구통계학적 집단의 범주형 사회보장급여로 발전해 왔으며, 노인수당, 아동수당, 장애수당 등의 제도가 ... 공공부조는 근대복지국가사회에서 후술하는 바와 같이 ①헌법 제34조 제1항에 규정된 '인간다운 삶을 살 권리'를 구체화한 제도이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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  저출산 고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오

  지원 연령 확대 및 지원 증액 우리나라는 아동수당 지원 연령을 만 5세로 규정하고 있어 모든 아동의 보편적 기본권을 보장하기 위해서는 아동수당 지원 연령을 의무교육을 받는 연령까지 ... 또한 우리나라는 현재 국가가 아동수당을 월 10만원 지급하도록 규정하고 있지만 앞으로 육아 가구가 직면할 사회적 경제적 여건을 고려해 아동수당 금액을 점차적으로 늘릴 필요가 있다고 ... 또 저출산·고령사회의 기본계획에 담긴 방향과 내용도 같이 규정 하고 있다 2. 저출산?

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.05

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  교원복무 그리고 휴직 및 복직(교감자격연수 시험 문제 및 교육전문직 소양 시험 문제)

  국가공무원 복무규정? ... 육아휴직수당 또는 육아기 근로시간 단축수당을 지급 받은 경우에는 그 지급받은 수당에 해당하는 금액을 징수하여야 함 ? ... 다만, 육아기 근로시간 단축수당을 포함한 보수액이 해당 공무원이 전일제로 근무할 때에 받을 보수액을 초과하는 경우에는 그 차액을 빼고 지급함 (7) 육아휴직수당 및 육아기 근로시간

  시험자료 | 86페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.03

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  영유아보육법상 어린이집 특징 및 아동학대 예방 등

  그 기간동안 양육에 필요한 비용을 정지하다고 규정하고 있음. ... 및 농어촌지역 등 취약지역, 산업입지 및 개발에 관한법률 제2조 제8호에 따른 산업단지 지역, 주택법 제35조(주택건설 기준 등) 및 동법 시행령 제45조(주택건설 기준애 관한 규정 ... . - 국공립어린이집은 동법 제12조(국공립어린이집의 설치 등)에 의거 국가나 지방자치단체에 의해 설치,운영 되어야 함을 강행규정으로 두고 있음. - 이와 관련하여 국가나 지방자치단체는

  리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.11.16

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  사회복자사의 처우개선의 필요성과 그 대안에 대해 기술하시오

  따라서 정부와 지자체는 「근로기준법」에서 규정한 시간외수당 지급을 위하여 시설유형별로 적정한 시간외수당의 예산지원기준 마련과 보조금 지급 시에 인건비, 수당, 운영비 등 예산과목을 ... 사회복지시설의 인력은 시설기능과 복지수요 증대, 서비스 확대와 변화라는 상황과는 다르기 최소한의 규정과 교대 근무를 운영해야하는 생활시설 또는 소규모 시설의 경우 법령에 규정하고 있는 ... 이는 「근로기준법」에 따라 통상임금의 100분의 50 이상을 가산해서 근로자에게 지급하는 의무 규정을 위반하고 있는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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  청원경찰법 두문자 암기법

  등에관한 규정국가기관, 지자체 청·경 수당(가계보전수당, 실비변상, 그 세부사항은 경찰청장 고시)최저부담기준액고시(경찰청장) 국가기관, 지자체 이외의 청·경 봉급·수당 ... 대통령령 청·경 징계 절차에 관한 사항청·경 징계에 관해서 필요한 사항경찰관직무집행법 배치 구역 내 업무 수행 관련 준용경찰공무원법 복무에 관한 사항(거짓보고금지)공무원 수당

  시험자료 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.03

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  현대 사회의 아동복지에서 국가의 책임과 역할

  미만으로 규정하고 있어 아동 수당 대상 연령 조정이 필요하다. ... 또한 아동수당 제도의 자체의 개선도 필요한데 아동 수당 제도를 도입한 국가들의 경우 아동 수당의 수급 연령을 16-20세로 규정하고 있지만 우리나라 아동 수당의 수급 연령은 만 7세 ... 아동수당과 아동 돌봄 아동수당 아동수당의 개념 아동 수당은 아동의 기본권 보장하고 범국가적으로 아동의 생존권과 발달권 보장을 위한 기본적인 정책 수단이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.03.06

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  최근 아동복지 정책 한 가지를 선택하여 자신의 생각을 정리하시오.

  정부나 지자체에서 지급하는 현금 또는 카드 형태로 제공되며, 실질적인 지원을 받을 수 있는 방법과 절차에 대한 규정이 상세히 정해져 있다. ... 본론 1) 선정한 아동복지 정책 아동수당제도 2) 외국의 아동수당제도 3) 현재 아동수당제도에 대한 주관적인 의견과 개선점 3. 결론 1. ... 그중에서도 나는 '아동수당제도‘에 대해 생각해보고자 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.28

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  급변하는 환경에서 연봉제가 필요한 것인지 아니면 연봉제의 문제점 등으로 연봉제에 대해 찬성과 반대 의견을 제시하시오

  휴일수당과 각종 가산수당에 모두 포함된 단점이다. ... 예를 들어 근무 중 초과근무를 하면 통상임금의 150%를 받게 돼 있고, 연차휴가는 연 15회로 규정돼 있으며, 이를 사용하지 않을 경우 임금으로 보상하도록 법적으로 규정돼 있다. ... 그러나 이러한 법 아래서 1년에 한 번 임금을 규정하는 것은 법에 어긋난다고 생각한다. ? 또 연봉제 때문에 근로자들이 불합리한 대우를 받는 사례도 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.07

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  산업간호사 면접질문&답변(산업간호사 면접준비, 지원동기, 입사 후 포부, 자기소개 등)

  관련 법률, 규정, 표준 및 정책을 준수하고, 작업환경 및 건강에 대한 규정을 지속적으로 업데이트하여 이행합니다. 4. ... 봉급이나 수당에 대해서 만족하지 못하면 어떻게 할 것인가요?? 20. 근로자들이 업무 협조를 잘 하지 않는다면? ... 그리고 추가 근무 시간에 대한 보상이나 별도의 수당을 받을 수 있는 경우, 긍정적으로 생각할 수 있을 것입니다.

  자기소개서 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.23

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