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성인학습자의 자기주도학습 증진을 위한 교수자의 역할

Ⅰ. 서론 일생을 살아가면서 다양한 형태의 교육을 만나게 된다. 초-중-고 교육을 비롯하여, 직장 내직무교육, 또 개인이 스스로 선택하는 다양한 기관에서의 교육 등. 제가 경험했던 것 중 가장 좋았던 교육은 일상에..

교육학| 2024.01.13| 7페이지| 2,500원| 조회(41)

교육, 자격증, 평생, 평생교육사, 평생교육사2급

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평생교육이란 무엇이며 평생교육의 필요성에 대해서 설명하고 자신이 관심 있는 평생교육사의 기능에 대해서 설명하시오.

Ⅰ. 서론 선진국에서는 이미 학교교육에 못지않게 평생교육을 강조하면서 새로운 미래 학교의 모습으로 평생교육을 도구로 사용하고 있으며, 가까운 일본에서는 이미 1997년에 지역사회의 복지정책으로 학교에 고령..

교육학| 2024.01.13| 5페이지| 2,500원| 조회(42)

교육, 자격증, 평생, 평생교육사, 평생교육사2급

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노인교육론은 학습자 중심의 교육이 되어야 한다. 노인들에게 가장 적합한 노인교육방법론을 제시하시오.

Ⅰ. 서론 노인교육은 아동교육이나 성인교육과는 다른 특성을 가지고 있다. 노인은 실질적으로 당면한 문제의 해결에 도움을 줄 수 있고, 일상생활에 직접적으로 활용될 수 있는 내용의 교육을 요구하고 있으며, 학..

교육학| 2024.01.13| 6페이지| 2,500원| 조회(56)

교육, 자격증, 평생, 평생교육사, 평생교육사2급

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평생교육기관의 외부환경 및 내부자원 분석을 위해 SWOT 분석 모형을 많이 활용합니다. 우선 SWOT분석이 무엇인지를 설명하고 자신이 속한 직장에 대하여 SWOT분석을 실시하고 직장이 없는 학습자는 자신에 대한 SW..

Ⅰ. 서론 SWOT 분석의 목적은 현재의 상황을 면밀히 분석함으로써, 더 나은 전략을 도출하는 것이다. SWOT는 강점(strengths), 약점(weaknesses), 기회(opportunities),..

교육학| 2024.01.13| 7페이지| 2,500원| 조회(55)

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HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.

Ⅰ. 서론 인적자원개발(HRD)은 ‘인적자원’과 ‘개발’로 구성됩니다. 조직에 고용된 ‘인적자원’을 ‘개발’함으로써 생산성과 효율성을 향상시키고, 기업과 근로자 모두가 성공할 수 있도록 하기 위한 중요한 개..

교육학| 2024.01.13| 6페이지| 2,500원| 조회(160)

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