"기업체 면접" 검색결과 81-100 / 5,001건

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  문헌정보학 취업 1 - 13주차 과제물

  학기: 2018년 1학기 제13주차: 이력서 작성법최근 채용 유형을 보면 1차 서류 전형, 2차 면접전형으로 채용이 이루어지고 있다. 따라서 내가 원하는 기업체에 입사를 위해서 ... 가장 먼저 통과해야 하는 관문이 바로 서류전형이다. 내가 아무리 능력이 뛰어나고 많은 자격증을 소유하고 있다 하더라도 서류전형을 통과하지 못하면 최종관문인 면접에 응시 할 수 없 ... 다. 입사서류는 크게 2가지 형태로 분류된다. 대기업의 경우 회사 고유의 양식을 가진 입사지원서가 대표적이며 중소기업의 경우 대부분 입사 지원서는 없으며 이력서, 자기소개서, 주민

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.03

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  기업 채용의 특성,문제점, 개선방안

  (AI)면접102. 사원들의 교육훈련 강화11,12,13Ⅳ. 소감 및 느낀 점13참고문헌I. 디지털 시대 제조기업의 채용관리 특성I-1 채용관리의 정의기업의 설립목적인 이윤을 추구하기 ... 을 하고 있다.III. 디지털 시대 제조기업의 채용관리 개선방안III-1 인공지능(AI)면접기업은 이윤을 창출하는 집단이다. 그러므로 비용 절감에도 당연히 신경을 쓰고 비용 절감 ... 었다. 그것은 바로 인공지능(AI)면접이다.코로나19의 확산이 채용시장에도 영향을 미치게 되었다. 우선 기업들의 채용설명회도온라인으로 진행하는 기업이 늘어나고 있고 기업의 채용 절차인 직무

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.18 | 수정일 2023.10.15

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  직업상담사2급 실기 기출 정리본 2 (58문항)

  한다――――――――――――――――――――――――기타 작업조건의 개선 등――――――――――――――――――――――――75. 직무분석방법 최초분석법* 면접법 : 특정 직무에 대해 오랜 경험과 전문지식 숙련된 기술과 기능을 가지 ... 왜곡하여 기술할 가능성이 있다* 추론과정에서 직무분석가의 주관이 개입될 수 있다――――――――――――――――――――――――77. 직무분석방법 구조적 면접법 비구조적 면접법 장단점 ... * 구조적 면접법 : 질문할 많은 내용들이 미리 마련해 놓고 그 순서에 따라 면접을 진행하는 방법이다* 비구조적 면접법 : 미리 설정된 소수의 질문으로부터 시작하지만 응답자의 반응

  시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.20

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  사회복지실천론 ) 1. 의사소통의 종류에서 언어적의사소통과 비언어적의사소통에 대하여 설명하시오. 2. 사회복지 면접의 기술(관찰기술, 경청기술, 질문기술)에 대하여 설명하시오.

  는 쪽인 피면접자의 인품과 지식, 가치관 등을 파악하기 위해서 질의하고 응답하는 방식으로 이루어진다. 면접을 실시하는 목적은 주로 피면접자의 능력을 파악해서 기업체나 학교 등 ... 사회복지실천론1. 의사소통의 종류에서 언어적의사소통과 비언어적의사소통 에 대하여 설명하시오.2. 사회복지 면접의 기술(관찰기술, 경청기술, 질문기술)에 대하여 설명하시오.사회복지 ... 실천론1. 의사소통의 종류에서 언어적의사소통과 비언어적의사소통 에 대하여 설명하시오.2. 사회복지 면접의 기술(관찰기술, 경청기술, 질문기술)에 대하여 설명하시오.출처 및 참고문헌

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.27

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  신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개

  )” 에서는 여객선 항공기, 무인 항공기(드론, Drone), 화물 항공기 등을 담당하여 운항할 조종사 내지 특정한 기업체에 고용되어 기업체의 항공기를 담당하는 조종사 등을 채용하는 공고 ... 심사 à 1차 인터뷰 및 적성검사/영어면접 à 시뮬레이터 검사 à 2차 면접2) 조종사 채용 시 필요한 자격여러 기업에서 부기장급의 조종사를 채용함에 있어 가장 중요하게 보는 것 ... 심사 à 기량 심사 à 면접(항공법, 항공기상, ATC/계기비행, PERFORMANCE & W/B, NAVIGATION, JEPPESEN CHART, 항공역학 (총 7개 과목 50

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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  성인대상 인적자원개발 프로그램 사례분석 발전방안

  우리나라에서의 인적자원 개발 및 관리와 관련된 제도로는 첫째 기업체 내의 교육훈련 제도가 있다. 대다수의 기업체에서 직원과 임원들을 대상으로 여러 가지 교육프로그램을 운영하고 있 ... 한다. 기업의 규모가 커지면 커질수록 이같은 교육의 훈련 이행 비중도 더욱 높아진다고 한다. 일반적으로 우리나라 500인 이상의 기업체에서는 교육의 훈련 이행 정도가 약 99 ... %로 굉장히 높은 수준이라고 한다. 교육훈련 담당부서나 담당자를 배치하고 교육훈련을 보다 체계적이고 조직적으로 운용하는 기업체들도 많이 찾아볼 수 있다. 특히나 요즘에는 조직이나 기업

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.20

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  2020년 2학기 취업성공전략(중간,기말,퀴즈)

  )의 순서로 옳은 것은?답 : 자기이해-현실파악-직무결정-기업탐색-기업분석-기업결정-자기소개서-면접11. 심리 유형 이론으로 미국의 심리학자 마이어스와 브릭스가 고양한 성격유형지표 ... 2020년 2학기OCU 취업성공전략중간고사, 기말고사, 퀴즈[2020년 2학기 취업성공전략 중간고사] - 20점1. 목표기업을 선정할 때, 규모가 적당한 회사를 결정하는 여러 ... 는 완벽한 이력서를 작성하기 위해 필요한 부분이 아닌 것은?답 : 기업의 요구사항 보다 자기 자신이 자신 있는 내용에 집중한다.6. 신세대 직장인들의 특징이 아닌 것은?답 : 수직

  시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.04 | 수정일 2021.01.11

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  [사고와 표현 문화 비평문 작성] 세대 갈등에 대한 이해, MZ세대는 정말 이기적인가요?

  질문이다. 이를 보면 알 수 있듯, 요즘 기업 면접의 트렌드는 세대 관련 질문이다. 공기업, 대기업뿐만 아닌 중견, 중소, 외국계 기업까지 부서에 구애받지 않고 언급된다. 질문 속 ... MZ세대는 정말 이기적인가요? MZ세대로서 상사와의 식사에 대해 어떻게 생각하십니까? 신세대에게 워라밸이란 무엇일까요? 이 문장은 각각 KDB 산업은행과 동서식품 면접의 마지막 ... 에 감춰진 면접관의 의도는 뭘까. 아마도 이는 MZ세대로 분류되는 지원자가 ‘요즘 애들 같지 않기를 바라는 마음’일 것이다. 실제로 취업 강의 등 면접 준비를 돕는 학원 ‘해커스

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.03 | 수정일 2024.09.12

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  경기꿈의학교 계획

  경기꿈의학교 추진계획1. 근거○ 「경기마을교육공동체 활성화 지원에 관한 조례」(2015.11.4.)○ 2020 경기교육 기본계획○ 2020 마을교육공동체정책과 정책 추진 기본계획 ... 을 통한 폭넓은 교육생태계 기반 마련3. 용어 정의경기꿈의학교학교 안팎의 학생들이 꿈을 실현하기 위해 스스로 참여·기획·운영하는 학교 밖 교육활동. 마을교육공동체 구성원들은 학생 ... 들이 스스로 꿈의학교를 만들어 운영하는 학교 밖 교육활동학생이 찾아가는 꿈의학교경기도내 다양한 마을교육공동체 주체들이 학생의 꿈 실현을 위해 운영하는 학교 밖 교육활동다함께 꿈의학교경기도내

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.30

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  풀무원 기업분석,풀무원마케팅,풀무원 인사관리,풀무원 브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석

  유통 조직을 통해 전달하고 있다 .  사업체 : 그린체 ( 방문 판매 ),NHO( 프랜차이즈 ), 풀무원녹즙 ( 방문 판매 )푸드서비스 사업 : 학교 , 기업 , 관공서 등 ... 풀무원목차 Ⅰ. 서론 - 기업선정이유 Ⅱ. 본론 - i ) 기업소개 ii ) 인사제도 iii ) 채용정보 Ⅲ . 정리 및 결론 Ⅳ. 참고문헌기업선정이유 ‘ 한국에서 가장 존경받 ... 는 기업 ’ 올스타부문에서 9 년 연속으로 선정 풀무원은 총 461.26 점을 획득해 전년 대비 한 단계 상승한 13 위 소비자들의 웰빙푸드 요구  많은 식품기업들이 건강하고 안전

  리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.03

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  인적자원의 확보관리에서 모집, 선발, 배치, 이동관리의 의의와 필요성 효과에 대해서 설명하시오

  일부 기업체에서는 일부 인종을 다른 인종에 비해서 선호하는 경우가 많다고 하며, 최근 계속해서 이어지고 있는 인종차별 반대 시위 등으로 많은 기업체들이 채용 과정에서 다양 ... 성을 더욱 중시할 것을 선언하기도 했다. 주된 선발도구에는 개개인의 인적사항이나 지원서 추천서 등이 있으며 일부 기업들은 선발시험을 별도로 시행하기도 한다. 그 다음 면접은 지시적 면접 ... 을 수 있듯이 언제나 치열한 경쟁을 치뤄야 하는 기업들도 유능한 인재를 확보하고 이들을 유지하는 것은 매우 중요하다. 이렇게 인적자원을 확보하는 과정에는 일련의 과정이 따르

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14

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  고용검사의 종류와 특징을 설명하고 신입사원 채용 시 기업에서 사용하고 있는 고용검사의 예를 찾아 기술하시오.

  전형을 대체해 지원자를 판단하는 삼성 외에도 LG, 대우 등의 주요한 대기업체가 이미 직무적성검사를 실시하고 타 기업체에도 직무적성검사의 활용이 확산되는 추세이다. 그렇기에 본 ... 고용검사의 종류와 특징을 설명하고 신입사원 채용 시기업에서 사용하고 있는 고용검사의 예를 찾아 기술하시오.(검사명만 단순히 제시하지 말고 구체적인 내용과 특징을 기술하기 바랍니다 ... .)목차Ⅰ서론Ⅱ본론I. 심리검사의 유형2. 직무적성검사의 특성3. 직무적성검사 활용 분야4. 기업직무적성검사 사례1) 도구의 개발 배경2) SSAT의 구성과 측정요소Ⅲ결론1. 개선

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.23

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  [인적자원관리] 효과적인 모집에 대하여 설명하시오

  후 면접을 실시하는데, 면접은 가장 널리 쓰이는 선발도구로 지원자의 능력과 동기를 평가한다. 대면면접으로 진행하는 경우가 많고, 외국 기업이나 지역적으로 장거리에 위치한 경우 통신 ... 1 / 1[인적자원관리]주제:효과적인 모집에 대하여 설명하시오.( A4 3페이지(단면/표지제외), 폰트크기 11, 글꼴 바탕체/명조체/신명조 중 1개, 줄간격 160 )채점포인트 ... 로 인적자원관리를 지칭하는 용어로, 산업발달의 영향으로 생산 중심의 기업 전략에서 이제는 임직원도 고객으로 분류하여 직원의 필요(Needs)와 욕구(Demand)를 충족하여 의욕

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.10

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  (학은제)/시장조사론/ 탐색조사와 기술조사에 대해 설명하고 각 조사별로 어떤 특성 차이가 있는지를 비교하여 분석하시오. 또한 탐색조사와 기술조사가 각각 활용될 수 있는 조사 주제 예를 하나씩 제시하고 이유를 간단히 설명하시오

  는가를 나타내는 지표로 사용되어야 하며 그렇게 하기 위해서 사례조사에는 일차적으로 질문지법이나 면접법 등과 같은 다른 조사방법을 병행하여야 한다. 이는 조사를 하면서 주어진 비용에서 많 ... 은 자료정확한 반응을 얻을 수 있다. 그러나 면접자의 능력이 중요하고 시간과 비용이 많이 들며 표준화된 자료를 얻기 어렵다.심층 면접법은 조사자와 응답자가 1대1 대면 접촉을 통해 조사 ... 소수의 응답자들을 대상으로 특정한 주제에 대해 자유로운 토론을 진행한다. 이는 개별면접의 정보보다 다양하고 유용한 정보와 독창적인 아이디어를 도출 할 수 있으며 마케팅 조사

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.25

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  <기업분석론> 동원홈푸드 기업

  가정의 편안함과 어머니의 정성을 다하는 동원 홈푸드INDEX 1. 회사소개 2. 사업영역 3. 채용 4. Q A - 기업이념 - 비전 - 미션 - 심볼 - 회사규모 - 사업영역 ... - 위탁서비스 - 식자재 관리 - 식품과학연구소 - 인재상 - 채용절차 - 인사제도 - 복리후생 - 인재육성 - 지원 유의사항회사소개기업이념 New Value For Better ... Life 국민 건강을 최고의 가치로 새로운 식문화를 선도하는 종합 식품유통기업 醫食同源 의 경영철학 고객이 신뢰하는 기업 국민건강과 행복에 기여하는 기업비전 New Value

  리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.27

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  최근 기업체에서 메타버스(METRVERES)를 많이 활용하고 있습니다.`메타버스`를 정의하고. HR분야에서의 `메타버스` 적용사례와 `메타버스`의 긍정적/부정적 효과에 대해 기술하시기 바랍니다.

  조직심리학주제: 최근 기업체에서 메타버스(METRVERES)를 많이 활용하고 있습니다.`메타버스`를 정의하고. HR분야에서의 `메타버스` 적용사례와 `메타버스`의 긍정적/부정 ... 를 합성한 3차원의 가상세계를 의미한다. 메타버스에는 가상세계 이용자들이 만들어내는 UGC가 상품으로 사용되고 가상통화를 매개체로 유통된다는 특징을 가지고 있다. 미국 IT 벤처기업 ... 와 함께 롯데건설의 비전과 기업문화 개선에 대한 토론을 진행, 젊은 세대 트렌드를 기업문화에 접목하고 2030 직원들의 목소리를 수렴해 전사 업무 프로세스에 적용할 예정이다.이

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13

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  훈련생 관리카드

  율수료상태비 고취업알선현황회수(차)날 짜기업체명담당자(직급)알선자명동행면접자명취업유무비고12취업추진현황취업처 현황사업체명전화번호주 소담당업무취 업 일고용보험유무급여조건상여금근무조건

  서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2020.06.17

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  경상대학교 이러닝 <NCS직업기초능력> 과제물 1-3주차

  의 특성이나 작동 방법 등을 소비자에서 설명하는 것을 목적으로 한 자료- 상품소개서, 제품설명서⑦ 보도자료- 정부 기관이나 기업체 등이 언론을 상대로 자신들의 정보가 기사로 보도 ... 적용능력수리능력- 기초연산능력- 기초통계능력- 도표분석능력 - 도표작성능력직업윤리- 근로윤리/공동체윤리능력을 구성하는 모듈 10가지는 아래의 표와 같다.3. 스펙 중심에서 능력중심 ... 채용으로 전환이 필요한 이유는 무엇인가?학벌이나 스펙이 아닌 역량과 능력을 통해 지원자를 파악하고 채용하여 개인과 기업, 국가의 능력을 향상시키기 위함이다.현재까지 우리 사회

  시험자료 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.01

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  ERP1급 인사 주관식 정리

  다.변혁적 리더십( )란 기업의 도산으로 임금 및 퇴직금을 받지 못한 근로자에게 임금채권보장기금에서 사업주를 대신하여 체불금품 중 일정금액의 체 당금을 대신 지급하도록 하는 제도이 ... 미리 준비된 질문지 질문항목에 따라 면접자가 피면접자에게 대해 면접하는 방식이다.구조적(구조화) 면접-현재까지 직업상의 어떤 일을 해 오거나 어떤 직위, 직책을 맡아온 경험 또는 ... 좌절 상태에 빠지게 하여 피면접자의 감정 조절 능력 및 인내도를 평가하는 면접 방식으로, 주로 대인적인 압박감이 많은직장환경 하에서 직무를 수행할 수 있는 능력이 있는지를 알 아보

  시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.05

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  산업심리학 - 워크넷에서 성인용 직업적성검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후 제3자인 기업체 인사담당자의 입장에서 본인과 직무배치 상담을 하는 가상적인 시나리오를 작성해 보세요.

  워크넷에서 성인용 직업적성검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후 제3자인 ‘기업체 인사담당자의 입장’에서 본인과 직무 배치 상담을 하는 가상적인 시나리오를 작성해 보세요.산업심리학 ... -[산업심리학]• 주제 : 워크넷에서 성인용 직업적성검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후 제3자인 ‘기업체 인사담당자의 입장’에서 본인과 직무 배치 상담을 하는 가상적인 시나리오 ... 하여 Open API 제공과 지역워크넷, 정부지원 일자리 시간선택제 강소기업 등 다양한 서비스를 마련하였다. 모바일 서비스를 제공하며 PC외에도 스마트폰, 태블릿 PC등을 이용하여 언제

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.20

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