"코칭심리 미래" 검색결과 61-80 / 612건

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  전략적간호관리] 1.과학적 관리론 인간관계론 비교 2.전략기획 과정 도입 이유, 전략기획 장점

  조직 구성원의 역량을 향상시키고 타인의 변화와 성장을 위한 소통 과정으로서 조직에 많은 기여를 하는 소통 과정이 코칭 마인드의 행위가 된다. 따라서 미래의 간호사가 신명나게 일하기 ... 도록 영감을 주기 위해서는 간호관리자의 다각도에서 고려한 전략적 간호관리가 필요하다. 따라서 전략적 간호 관리는 미래의 의료 조직 내에서 현재 상황과 사건의 영향을 다루게 된다 ... 하고, 형식적 집단보다는 비공식적 집단을 강조하며, 사람을 둘러싼 경영의 다른 측면은 간과하였다. 하지만 인간의 심리적, 사회적 측면을 밝혀냄으로써 인간을 사회 구성원으로 이해하는 데 한발

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.07

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  인적자원개발론_1. 안드라고지와 관점전환 학습 2. 시스템적 사고와 디자인 씽킹 3. 애자일 코칭 4. 직무분석과 역량모델링 5. 지방소멸 6. 위인이론과 HRD리더십연구 7. SWOT분석과 BCG매트릭스 8. 조직 문화 유형 진단 도구_경쟁하는 가치 모형 9. 앙드레 고르의 3가지 노동분류 10. 디지털 디바이드의 3가지 층위

  인적자원개발론1. 안드라고지와 관점전환 학습2. 시스템적 사고와 디자인 씽킹3. 애자일 코칭4. 직무분석과 역량모델링5. 지방소멸6. 위인이론과 HRD리더십연구7. SWOT분석 ... 다.일반학습과는 달리 전환학습은 학습자의 먼 미래까지 변화를 일으키며 이 변화는 후속되는 학습 자경 흠에 중요하게 영향을 미친다. 이때 전환학습은 점진적으로 일어나고 급격하게 일어 ... 게는 회사 전체가 움직이는 구조와 체계이다.3.애자일 코칭애자일 코치는 조직의 상황에 따라 기존의 팀 관리자가 해당 역할을 검할 수가 있고 별도로 전문 애자일 코치를 활용할 수있

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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  소비자심리학_인지적 학습에 대해 학습하였습니다. 인지적 학습이론을 통해 학습한 본인의 직접 경험을 제시하시오.

  [소비자 심리학] ? 주제 : 2주차에서 인지적 학습에 대해 학습하였습니다. 인지적 학습이론을 통해 학습한 본인의 직접 경험을 제시하시오. Ⅰ.서론 인지적 학습은 정보처리, 기억 ... , 문제해결 및 의사결정과 관련있는 심리학적 프로세스를 중심으로 하는 학습이론 중 하나로, 학습자의 뇌가 정보를 받아들이고 처리하는 과정을 중심인 학문이다. 사람은 죽을 때 ... 수행의 시범을 보여 이를 학생들이 관찰하고, 과제 수행 과정에 대한 개념적 모형 형성하도록 하는 것이다. 두 번째, 코칭은 학생들이 지도 내용을 수행하는 동안, 교사나 전문가

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2024.07.29

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  학교폭력논문비평 A+레포트

  에 나는 성찰일지를 토대로 미래의 교사로서 학교폭력을 줄이기 위해 어떠한 원인을 바로잡아야 하는지에 대해 작성한 적이 있다. 이번 기회를 토대로 그에 더 나가서 다른 사람들은 어떠 ... 의 부모코칭 교육을 반드시 참여할 것을 제도적으로 마련해야 할 필요가 있다. 1차적 보호가 되는 가정에서 우선적으로 이루어져야 학교폭력의 비행 감소를 위한 긍정적 요인으로 기여할 것 ... 해 주어야 할 것이다. 고등학교 진학 정보 제공 시 학교폭력 가해청소년들이 자신의 미래를 생각하고 학교생활에 당위성을 찾을 수 있는 세부적인 학교체제가 마련되어야 할 것이다. 또

  리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.03.04 | 수정일 2022.04.16

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  산업심리학_A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원들이 매우 많은 상황이다. 이 회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예, 역량 평가

  산업심리학A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원 ... 들이 매우 많은 상황이다. 이 회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예, 역량 평가, 교육, 코칭 ... 하고 공정하게 평가한다.- 목표관리 : 목표를 달성하기 위해서 체계적인 계획을 수립한다. 철저한 관리를 통해서 궁극적으로 부서(팀)의 목표달서에 선도적인 공헌을 한다.- 미래예측

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  주요한 사회문제와 그 원인을 탐색한 후, 자원봉사관리자의 역할을 바탕으로 적절한 해결방안(자원봉사프로그램)을 제시해보세요.

  한 뒤 불안정한 심리상태를 보인 경우 학교생활과 가정생활에서 안정된 정서를 갖기 위한 솔루션을 통해 미래의 일꾼인 아동의 정서발달을 코칭한다. 맞벌이부부가 많은 요즘 시대에 사회 ... 과 정서·심리 문제가 커져 5~10년 뒤 국가경쟁력에 영향 끼칠 것이라 보고 있다. 코로나19로 가장 영향을 많이 받은 학령기인 초등학생과 중·고등 학생들에게 사회성향상, 학력 격차 ... , 정서지원을 해야 한다. 우선 지역의 건강가정센터와 복지관을 이용하여 가족상담, 아동검사를 통한 심리 상담과 부모교육을 동시에 제공하고 아이의 발달과업을 잘 수행하고 있는지 확인

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.26

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  리더십(리더십 개발을 위한 경험과 학습의 과정)

  하며, ③ 미래를 예견하고 준비하며, ④ 부단히 자기 자신의 인격을 함양하며, ⑤ 부하(구성원)를 아끼고 배려하며, ⑥ 타인에게 자신과 용기를 불어넣어 준다고 하였는데, 이러 ... , 심리적 안정감을 유지토록 함과 동시에 부하직원의 역할 모델이 됨으로써, 경력 개발과 업무능력 향상에 도움을 주는 일련의 행동이라고 할 수 있다.2. 경험을 통한 리더십의 학습 과정 ... 개발을 위해 경험을 통해서 학습하는 경우 코칭이나 멘토링은 리더들의 경험 요소를 받아들이고 새로운 스킬을 연마하는 데 도움을 주는데, 리더들은 유능한 리더들의 효과적인 행동방식

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.03

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  영문 책 리뷰_대학원 스포츠심리학

  도 있다면, 운동선수는 심리적 개입(psychological intervention) 형태의 외부 도움을 받을 수 있음. 물론, 이는 강한 기술을 향상시키고 미래의 심리적 도전 ... important mechanism for behavior change[Self-talk: A Psychological Concept]심리학에서의 개념은 우리 몸 안의 복합적인 관계 ... table contextual factors 상황에 따라 변화하거나 상대적으로 안정적인 요인: 혼잣말은 스포츠 심리학계에서 환경적 요인으로 여겨지지 않았으나, 여러 학자들은 타인

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.28

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  [A+] 인력개발과활용 리포트(인력자원개발 및 인력자원관리 영역 간 관계모형, 성인학습에 관해)

  어 개인의 교육훈련을 통한 개발, 개인의 경력관리를 통한 미래적 발전 개발, 조직 자체의 업그레이드를 통한 조직의 선진화가 바로 그 중심이자 고유의 영역이라 할 수 있다. 또한 한편 ... 가 많다. 이렇듯, 인력자원개발을 맡아 기획하고 실행하고 개발을 조력하고 코칭하며 관리하는 실무자의 역량은 매우 중요하다. 특별히 이를 4가지 역량군으로 나눈다면, 첫째, 기술 ... 의 성공 여부와 특히, 조직개발에 있어 조직의 경쟁력을 높이기 위해서는 실무자가 그만큼 코칭 능력, 퍼실리테이터적인 능력이 탁월해야 함을 나타낸다고 해도 과언이 아니다. 인력자원개발

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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  스포츠사회화 과정 중 주요타자에 대한 설명

  으로는 먼저 강화가 있다. 강화는 심리학에서 주요하게 다루는 개념으로서 어떠한 자극에 반응하여 미래 행동을 바꾸는 것을 의미한다. 강화에는 긍정적인 강화와 부정적인 강화가 있다. 긍정 ... , 체육 활동 자체에 대한 심리적인 기대감 상실, 정신적인 스트레스, 인간관계 부적응 등이 있다. 이러한 탈사회화 현상은 스포츠 선수들 사이에서도 쉽게 볼 수 있다. 일반적으로 프로 ... 에 대해서 심리적으로 엄청난 부담감을 느꼈거나 좌절감, 고독감 등으로 인해서 정신적인 만족을 느끼지 못했던 경우에는 스포츠 계를 떠나서 평범한 생활로 복귀하는 것을 희망하는 경우

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18

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  청년실업 문제점과 해결방안 제언 및 나의 생각을 정리하시오.

  을 해소하기 위해 심리 상담 및 취업 코칭 서비스를 제공하고, 청년 멘토링 프로그램을 통하여 선배와의 경험 공유 기회를 확대한다. ... 을 미친다. 청년실업은 경제적 불안정, 사회적 고립, 정신적 스트레스 등 다양한 부정적 결과를 초래하며, 이는 청년 세대의 삶의 질을 저하시킨다. 청년층은 국가의 미래를 이끌어갈 중요 ... 한 세대임에도 불구하고, 고용 기회의 부족은 이들의 경제적 자립과 사회적 안정성을 저해하고 있다. 이러한 문제는 청년들의 미래 전망을 어둡게 만들며, 사회 전반에 걸친 불안정을 야기

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.22

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  지역사회 단위로 진행되고 있는 지역사회복지 실천 프로그램 (바우처사업, 지역사회서비스투자사업 등)을 조사하여 1사례 이상 조사하여 요약하여 제출하시오.

  과 미래 비전을 형성하고, 직업세계를접할 수 있는 기회 및 진로에 대한 정보 안내를 통해 아동·청소년의 진로발달을 도모한다.이를 이용하는 서비스 대상은 소득 기준중위소득 120% 이하이 ... 전형성서비스 검사도구(택 1 이상) 자아존중감심리검사, SLT자기조절학습검사를 하고직업탐색교육서비스 검사도구(택 1 이상) 홀랜드진로발달검사, 진로인식검사, 진로적성검사중에서 하나 ... 를 진행하여 연 2회 진행하게 된다.비전형성 서비스는교육프로그램 : 자존감회복, 라이프코칭, 리더십, 자기주도학습, 자기이해증진이 있고비전체험프로그램 : 비전형성서비스와 관련된 외부

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.14

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  리더십과 사회복지조직의 리더에게 요구되는 리더십

  음⑤ 서번트 리더십, ⑦ 코칭 리더십, ⑧ 슈퍼리더십 ⑨ 인정리더십 등 ▶ 특정한 조직을 제외하고 조직에서 부하직원들의 업무를 존중 하고 지원하거나 심리적, 업무적 지원의 리더십 ... 에 투자함으로써 충성심을 높이는 리더십Ⅰ. 리더십 이론유형코칭 리더십특징〮 구성원 개개인의 능력향상보다 팀원들의 상호교류와 네트워크 그리고 구성원의 능력개발을 이끌어 내는 리더십 ... 및 지원⑦ 스토웰※ 히딩크 : 〮 목표를 달성하기 위해 구성원에게 어떠한 행동과 어떠한 지식이 필요한지를 코칭유형슈퍼 리더십특징〮 부하들이 능력과 역량을 최대한 발휘하게 하

  리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.20

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  사회복지프로그램, 저소득 가정 아동의 문제행동 소거를 위한 집단 미술치료 등 다면적 접근을 통한 자아존중감 및 자기통제력 함양 프로그램

  내용 : 집단상담 및 치료, 사이코드라마 활용 문제행동 수정 프로그램, 사이코드라마를 통한 자신의 심리 들여다보고 직면하기, 코칭의 기술로는 경청하기, 질문하기, 정보주기, 인정하기 ... , 쪽파, 배추, 무, 상추 등 10월: 쪽파, 아욱, 마늘, 양파, 시금치 등문제행동 수정 P/G행동수정, 코칭 프로그램4~11월주1회, 총32회, 1h? 대상: 아동 20명? 수행 ... 하여 전문 강사 SNS로 업로드, 이를 통해 강사의 코칭, 지도, 중재가 이뤄지고 관련 내용은 사생활 보호 등으로 비밀 보호됨신체 발달 및 사회기술 훈련P/G단체 스포츠 교실4~11월주

  리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.20

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  A [인적자원관리][과제]우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

  처리하는 업무를 뜻한다. 조직원들이 조직 목표와 그에 적합하게 능력이 활용되고 이에 따른 물리/심리적 보상을 부여받는다. 실질적으로는 조직에서 구성원들의 배치, 인적자원 개발 ... 성과관리와 연계된 자기개발 계획 설계, 학습지원 목적 전문서적 배치, 해당 분야 전문가의 정보 제공, 조직원의 자기주도학습능력 개발을 위한 전문 매니저 코칭 등 4가지를 활용 ... 개발위원회에 연간성과평가의견서를 보내어 핵심인재가 육성을 지속하는 것이 타당한지 판별하기도 한다.CJ는 차세대 경영자로 성장하기 위한 프로그램, 미래를 대비하는 시니어 매니저 리더십

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.26

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  가족상담 치료

  는 일이라고 한다면 가족코칭은 기본적으로 건강한 상태에 있으나 성장과 변화 동기를 가진 가족원에게 미래지향적으로 생각하고 성숙하도록 도움을 준다는 점이 차이점이다.4) 개인상담 및 치료 ... 에서 벌어지는 상호관계를 말한다. 두 사람사이의 심리적 균형이 너무 강하거나 또는 너무 거리가 있을 경우에는 언제나 제삼자 혹은 사건들이 평형을 회복시키고 안정성을 부여하기 위해 도입 ... 전문적인 가족치료는 주로 민간기관에서 이루어지고 있는데 자녀의 학교생활 부적응 문제, 정신질환자 가족의 문제, 부부와 가족성원들 간의 심리적. 관계적 갈등의 문제, 환경의 변화

  리포트 | 7페이지 | 8,900원 | 등록일 2020.09.13

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  리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

  [ 목 차 ]Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무와 과업의 경험을 통한 리더십 개발1) 도전적인 직무와 과업2) 피드백에 기초한 코칭2. 셀프리더십을 통한 리더십개발 과정1) 자기통제 ... 만 도전적인 정도가 과하면 사람들은 때로는 좌절하게 된다. 따라서 모든 사람들이 포기할 정도의 상황에 이르지 않도록 관리해야 한다.2) 피드백에 기초한 코칭사람들이 자신들을 실제 ... 모습보다 과대평가한다는 것이 심리학 연구에 의해 밝혀졌다. 결국 리더십을 계발하기 위해서는 자신을 제대로 파악할 줄 알아야한다는 것이다. 가장 정확한 거울은 자신을 잘 아는 사람

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.22

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  방송대 방통대 유아교육과 학교폭력예방및학생의이해

  물리적 폭력 이외에 심리적·언어적 폭력 등을 포함하는 것이 사회적 통념으로, 그 수단에는 제한이 없으며 직접 사람에 대하여 행해지는 것을 요하지 않고 물건에 대한 폭력의 행사도 간접 ... 적으로 사람의 의사형성에 영향을 미칠 수 있으면 폭력에 해당한다고 볼 수 있다.Ⅱ. 학교폭력의 위험요인과 보호요인1. 학교폭력의 위험요인(1) 폭력행동의 모방과거의 폭력은 미래 ... 의 폭력을 예측하는 가장 강력한 예측인자이다. 어릴 적 신체적·심리적 폭력을 경험한 희생자는 폭력을 모방하거나 강화 또는 보상하는 성향을 지닌다. 어릴 때 아동이 부모나 주위 어른

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.19

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  교육이 시대적 상황과 떼려야 뗄 수 없는 관계를 맺고 있음을 고려할 때, 코로나19가 앞당긴 미래 사회 모습에 주목하지 않을 수 없다. 모든 것이 급변하는 상황 속에서 이것은 강력한 시대적 요청이다. 미래학자의 이야기를 경청하고, 교육신학의 궤적을 탐구하고, 교육가들의 제안에 주목하면서, 미래교회와 교육목회를 어떻게 준비해야 할지를 고민하고 청사진을 그려본

  )^7^8..FILE:Contents/section0.xml미래교회와 교육목회목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 미래교육과 챗GPT2) 미래교육과 영성지능3) 미래교육과 교회교육Ⅲ. 결론Ⅰ ... . 서론교육이 시대적 상황과 떼려야 뗄 수 없는 관계를 맺고 있음을 고려할 때, 코로나19가 앞당긴 미래 사회 모습에 주목하지 않을 수 없다. 모든 것이 급변하는 상황 속에서 이것 ... 은 강력한 시대적 요청이다. 미래학자의 이야기를 경청하고, 교육신학의 궤적을 탐구하고, 교육가들의 제안에 주목하면서, 미래교회와 교육목회를 어떻게 준비해야 할지를 고민하고 청사진

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.24

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  2011년제1회직업상담사2급실기기출

  확인하기, 반성의 장 마련하기?9. 슈퍼 발달적 심리상담 과정(6점)문제탐색및 자아개념 묘사 -> 심층적 탐색 -> 자아 수용 및 자아 통찰 -> 현실검증 -> 태도 및 감정 ... 에 관련된 광범위한 특성에 대해 개인이 선호하고 편안하게 느끼는 것을 측정하며 4개의 척도로 구성된다.?13. 진로시간전망(6점)?① 방향성- 미래지향성을 증진시키고 미래에 대해 낙관 ... 적 입장을 구성한다.?② 변별성- 미래를 현실처럼 느끼게 하고 미래 계획에 대한 정적 태도 강화, 목표 설정을 신속하게 한다.?③ 통합성- 현재의 행동과 미래의 결과를 연결

  시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.27

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