"리더십 개발 전략" 검색결과 601-620 / 22,612건

• 

  스타트 위드 와이 Start With Why 독후감(군인 관점)

  독후감스타트 위드 와이(Start With Why): 나는 왜 이 일을 하는가저자 : 사이먼 사이넥출판사 : 세계사군 생활을 하면서 나는 그 어느 때보다도 리더십의 중요성을 실감 ... 과업의 달성 여부는 리더의 역량에 달려 있으며 결과의 책임 또한 온전히 리더가 지게 되므로 나는 군 생활을 하면서 끝없이 진정한 리더십이 무엇이고, 효과적인 리더십을 어떻게 실현 ... 할 수 있을까에 관한 생각에 골몰할 수밖에 없었다.답을 찾기 위해 많은 책을 읽었으나 대부분은 민간 부문의 리더십에 중점을 둔 것이어서 군에 적합한 리더십으로 응용하기가 어려운 형태였

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.23

  다운로드 장바구니
• 

  간호사의 전문직 태도 함양 및 증진을 위한 다양한 노력에 대한 조사 보고서

  시켜야 한다.Ⅱ. 본론셀프리더십의 전략은 행동?내재적 보상?사고 총 3단계로 구성되어 있다.(1) 행동 전략은 성공적으로 일, 과제, 학습을 완수할 수 있도록 자신을 효과적으로 관리할 수 ... 적 테크닉? 신념 : 왜곡된 사고(극단적 사고, 지나친 일반화 등)의 수정? 상상적 경험 : 어떤 행동에 들어가기 전 항상 긍정적인 결과를 의도적으로 상상하는 셀프리더십 사고 전략 ... 의 자기 보상 전략의 강화를 포함하여 자기 목표 설정이나 건설적 사고 전략과 같은 팀의 직무 역할 수행을 높일 수 있는 다양한 전략을 개발 및 제공해야 한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.04

  다운로드 장바구니
• 

  NCS 대인관계능력

  개발, 개발된 대안들에 대한 공동평가, 협동하여 최종안 선택 등2. 유화전략 : I Lose / You Win양보전략, 순응전략, 화해전략, 수용전략, 굴복전략상대방이 제시 ... , 리더십능력, 갈등관리능력, 협상능력, 고객서비스능력 등으로 구분1. 이해와 양보2. 사소한 일에 대한 관심3. 약속의 이행4. 칭찬하고 감사하는 마음5. 언행일치6. 진지한 사과Ⅱ ... . 역할과 책임의 명료화5. 조직화6. 개인의 강점 활용7. 리더십 역량 공유8. 팀 풍토 발전9. 의견의 불일치를 건설적으로 해결10. 개방적인 의사소통11. 객관적인 의사결정12

  시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.15

  다운로드 장바구니
• 

  조직생활에 필요한 능력에 대해 작성하시오.

  ● 주제조직생활에 필요한 능력에 대해 작성하시오.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 비언어적 의사소통과 중요성2. 언어적 의사소통과 효과적인 전략3. 리더십의 중요성과 주요 역량4 ... 한 능력은 끊임없이 강조되고 있습니다. 조직 내에서 성공을 이끄는데엔 효과적인 의사소통, 리더십 능력 그리고 협력과 팀워크 능력이 필수적입니다. 이런 능력은 조직의 효율성과 성과를 향상 ... 시키는데에 핵심적인 역할을 합니다.본 리포트의 목적은 조직심리학의 관점에서 조직생활에 필요한 능력에 대해 탐구하는 것입니다. 이를 통해 조직 내에서 능력을 개발하고 강화하는 방안

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.21

  다운로드 장바구니
• 

  평생교육경영자로서의 리더십은 어떠한 모습인지 의견과 그 이유를 개진하시오

  한 환경에서 학습을 촉진하기 위한 전략을 개발하고 실행하는 역할을 수행한다. 따라서 평생교육경영자의 리더십은 평생교육의 효과적인 운영과 학습자의 성공에 중대한 영향을 미친다.이어지 ... 를 이룰 수 있는지 보여준다. 이를 통해 학습자들은 목표를 설정하고, 교육기관은 비전을 실현하기 위한 전략과 계획을 개발할 수 있다.2) 동기 부여평생교육경영자는 학습자들을 동기부여 ... (리포트)평생교육경영론주제 : 평생교육경영자로서의 리더십은 어떠한 모습인지 의견과 그 이유를 개진하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 평생교육과 평생교육경영환경의 특성2. 평생교육경영자

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

  다운로드 장바구니
• 

  조직개발론 ) 조직개발을 통해 성과가 도출되거나 실패한 사례

  을 넘어 조직 구성원의 신념, 태도, 가치관 개발까지 포함하는 복합적 교육 전략으로, 인적자원 개발(HRD)과도 밀접하게 연결되어 있다. 1960년대에 등장한 조직 개발 이론 ... 하여 지속 가능한 성장과 혁신을 이룰 수 있음을 명확히 보여준다. 마이크로소프트의 성과는 조직 개발과 전략적인 변화의 필요성을 강조하며, 다른 기업들에게도 영감과 유용한 교훈을 제공 ... 조직개발론조직개발을 통해 성과가 도출되거나 실패한 사례조직개발론조직개발을 통해 성과가 도출되거나 실패한 사례1. 서론2. 본론가. 성공사례나. 실패사례3. 결론4. 참고문헌1

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.07.29

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지행정론은 광의와 협의의 범주로 나눌수 있습니다. 광의와 협의의 범주를 제시하고 학자들의 의견을 근거로 본인이 생각하는 사회복지행정의 범주와 이유를 주장하십시오.

  는 적절한 인력 조달과 인력 개발, 업무 성과 평가, 보상 및 유지 등을 포함합니다.리더십과 관리: 사회복지행정은 리더십과 관리 역할을 수행합니다. 이는 조직 내의 리더들이 비전 ... , 자원 조달, 프로그램 개발 등에 대한 이론적인 지식과 원칙을 제공하여 사회복지 서비스의 효과적인 제공과 행정적인 측면에서의 효율성을 추구합니다.사회복지행정론의 중요성은 다음과 같 ... 습니다:효과적인 사회복지 서비스 제공: 사회복지행정론은 사회복지 서비스의 제공과 관리에 필요한 원칙과 전략을 제시합니다. 이를 통해 사회복지 기관이나 조직은 효과적으로 사회복지 서비스

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.07

  다운로드 장바구니
• 

  변혁적 리더십 (Transformational Leadership) 정리 및 확인문제

  적 리더십을 사용하여 부하를 개발하고 동기부여할 것이 요청되고 있다.변혁적 리더십의 개념은 사회학자인 Burns 에 의해 제시되고, 이후 Bass 에 의해 정교화되면서 더욱 확장 ... 변혁적 리더십 (Transformational Leadership)변혁적 리더섭의 개념은 미국의 제임스 번스에 의해서 처음 제시되었다. 번스는 미국 대통령들의 전기를 집필 ... 하면서 다양한 리더십에 주목하게 되었고 1978년 그의 저서 리더십을 통해서 변혁적 리더십이라는 개념을 제시하였다. 그의 이론을 간단하게 정리하자면 리더는 자신의 리더십을 통하여 목표

  시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.02

  다운로드 장바구니
• 

  리더십, 진정성리더십

  참여를 달성하고 유도하는 능력으로 리더란 태어나는 것이 아닌 노력의 결과이며 리더십 기술이 요구되는 상황을 겪으면서 스스로 만들어 진다고 보고 자신과 남의 강점을 신중하게 전략 ... 이란 행동과 자아의 개념을 일치시키려는 것으로 기대되는 보상이 아닌 자신의 가치와 정체성에 부합하는 행동을 하는 것을 말합니다. 그 결과로 진정성리더십이 발현되고 이것은 개발가능 ... 내가 원하는 리더십, 진정성리더십***경희대학교 교육대학원(국제)유아교육 전공1. 왜 진정성리더십인가?리더십은 집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위해서 구성원의 자발적인 활동

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.29 | 수정일 2024.05.16

  다운로드 장바구니
• 

  조직 유형 및 구조에 관한 다양한 이론을 참고하여 우리나라 사회복지조직이 어떤 성격을 갖고 있는지 진단하고 우리나라 풍토에 적합한 조직 구조 및 유형에 대해 논하시오.

  의 리더들은 조직의 방향성을 제시하고 구성원들을 이끄는 역할을 수행하므로, 리더십 이론은 사회복지조직의 리더십 개발과 효과적인 리더십 실천을 지원할 수 있습니다.이러한 이론적 참고 ... 우리나라 사회복지조직은 다양한 이론들을 참고하여 형성된 조직 구조와 유형을 가지고 있습니다. 이러한 이론들은 조직 내부의 구성원들 간의 상호작용, 조직의 목표 달성을 위한 전략 ... 해서는 조직 내부의 구성원들 간의 상호작용을 고려한 적절한 조직문화와 전략, 그리고 조직의 목표와 환경적인 변화에 대한 대응 능력을 가지고 있는 조직 구조와 유형이 필요합니다. 이러

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.07

  다운로드 장바구니
• 

  리더십분석보고서. 리더쉽분석보고서. A++자료. 직접만든 리더사례 포함. 간호관리학. 병원실제사례참고!!

  개발 훈련은 유용한 리더십 개발 프로그램으로서 훈련 단계는 다음과 같음.1단계그리드 세미나 단계조직개발기법에 참여한 참가자가 자신들의 리더십 스타일을 분석하고 문제해결을 위한 팀 ... 방법을 학습함.2단계팀 워크 개발 단계참가자들이 적어도 다른 주 집단 속에서 자신의 직속 상사 및 부하들과 리더십 스타일 개발을 위한 팀 빌딩을 함.3단계집단간 개발 단계리더 ... 적 전략 모델 개발단계참가자가 최고경영자로부터 제시된 우량조직 모델을 달성하기 위한 행위를 개발함.5단계이상적 전략 모델실행 단계위 4단계 과정에 대한 실행과정에서 장애물을 효과

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.17 | 수정일 2022.05.11

  다운로드 장바구니
• 

  무기가 되는 시스템

  은 적게 버는, 시스템이 확립되지 않은 회사의 유형이라 할 수 있다.어느 날 저자는 책상에 있는 모형 비행기를 보며 회사의 경영이 비행기의 비행과 꼭 닮아 있다고 생각한다. 리더십 ... 하게 비행해야 하는 것처럼, 비즈니스 역시 각 요소들을 잘 제어하여 순항할 수 있도록 하는 시스템이 필요한 것이다. 먼저 가장 중요한 역할을 하는 조종간, 즉 리더십에 대한 논의 ... 가 필요하다.리더십전통적인 의미의 강력한 리더십의 시대는 지났다고 보여진다. 개인의 통솔력이나 지도력이 중요한 시기도 아닐 뿐더러 리더십 역시 시스템의 일환으로 활용되어야 하는 부분

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.04

  다운로드 장바구니
• 

  간호학과 " 간호관리학, 리더십 정리 "

  적으로 개발될 수 있음을 부정하므로 현장 적용에 한계? 통합된 전체로서의 인간을 보지 못함? 가장 중요한 자질이 무엇인지에 대한 언급이 없음▶ 리더십 행동이론: 리더가 집단에서 어떻게 행동 ... - 간호관리학 리더십 -목차Ⅰ. 리더십의 개념정리1. 리더십의 정의12. 리더의 역할13. 관리자와 리더의 비교24. 리더십 연구이론 비교3,44-1 특성이론34-2 행동이론34 ... -3 상황이론45. 리더십의 유형5Ⅱ. 이 과제의 필요성6Ⅲ. 느낀점6Ⅳ. 참고문헌6▶ 리더십 정의- 집단에서 사람 간의 상호작용을 통해 일어나며, 구성원 행동이 목표달성을 하

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.20 | 수정일 2023.02.01

  다운로드 장바구니
• 

  공기업 전공필기 경영학 단권화 1 (경영학 일반)

  에 대한 민감성인습에 사로잡히지 않는 행동비전개발, 기회창출 제시: 위압적인 충성심 유도3) 슈퍼리더십: 스스로, 셀프 리더로 키우기4) 서번트리더십: 헌신, 봉사5) 거래 ... 능력과 의사결정최고관리자= 수탁경영층개념 + 인간적전략적, 비정형, 복잡방향제시, 원리적중간관리층개념 + 인간 + 기술적관리적하위관리자인간 + 기술적업무적, 정형, 단순제 2절 ... 기법경쟁자잠재적 진입자대체재공급자의3. 전략집단의 분석전략집단: 유사한 전략을 사용하는 기업집단 의미전략집단 내 경쟁: 매우 치열경쟁자의 범위 좁힙전략집단 사이의 이동장벽 존재

  시험자료 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.04

  다운로드 장바구니
• 

  첫인상의 중요성과 이미지메이킹에 대해 설명하고 이미지메이킹 성공사례를 조사하여 기술하시오

  에서 주목할 만하다. 무엇보다도, 그의 리더십 스타일은 사람들에게 영감을 주며, 명확한 비전을 바탕으로 한 전략적 결단력이 돋보이는 특징으로 평가된다.이재명은 항상 긍정적이고 결단력 ... 았다. 이러한 지속적인 자기개발과 성장은 결국 그를 신뢰받고 존경받는 이미지로 만들어 주었으며, 그가 속한 조직뿐만 아니라 외부에서도 그의 리더십을 높이 평가받게 하는 요소로 작용 ... 이 전달하고자 하는 가치와 신뢰를 고객에게 인식시키기 위해 치밀한 전략을 사용하며, 이를 통해 긍정적인 기업 이미지를 구축한다. 반대로 개인의 이미지메이킹은 외적인 스타일, 언어 사용

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.28 | 수정일 2024.10.01

  다운로드 장바구니
• 

  경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 정리해 본 후 학습자 나름대로 경영혁신의 정의

  2. 경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의3. 학습자 나름대로 경영혁신의 정의1) 리더십2) 전략기획3) 고객중시4) 지식관리5) 인적중시6) 프로세스 관리4. 나의 의견Ⅲ ... 는 조직적인 대응체계를 생각해야 한다. 효과적인 리더십을 발휘하는 데 필요한 주요 기능의 역할을 정립하는 것이 리더십 시스템이다.2) 전략기획전략적 품질기획 수립에서는 조직의 품질 ... . 결론참고문헌Ⅰ. 서론기업이 경쟁우위를 획득하고 지속적으로 유지하기 위해서는 기술혁신을 통하여 신제품을 만들어 내거나, 혁신적으로 원가를 줄일 수 있는 방법을 개발하고 새로운 유통

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.28

  다운로드 장바구니
• 

  자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하시오.

  자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하시오.1. 서론사회복지행정은 현대 사회에서 중요한 역할을 담당하며, 사회적 취약계층의 복지 증진을 위한 서비스 제공과 관리 ... 를 주요 목표로 삼고 있다. 이러한 행정은 사회적 안전망을 구축하고 취약계층의 삶의 질을 향상시키는 데에 중요한 기능을 하고 있으며, 이에 따라 효과적인 리더십이 필수적이다. 사회복 ... 지행정의 리더는 조직 내에서 비전과 방향성을 제시하고, 정책 수립과 실행을 통해 사회적 취약계층에게 필요한 서비스를 제공한다. 또한, 팀원들의 역량 개발과 업무 효율성을 증진

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.25

  다운로드 장바구니
• 

  기업을 운영함에 있어 왜 경영학에 대한 이론이 중요한지

  결정을 지원합니다. 기업 리더는 다양한 의사 결정을 내려야 하며, 이를 위해서는 데이터 분석, 전략 수립, 리더십 기술 등이 필요합니다. 경영학은 이러한 역량을 개발하고 향상 ... 합니다. 기업이 비전과 미션을 수립하고 그에 따른 전략을 개발하는 것은 경영의 핵심입니다. 경영학은 이를 위해 다양한 전략적 모델과 도구를 제공하여 기업이 경쟁력을 갖추고 성장할 수 있 ... 라, 인재 관리와 조직 문화에 대한 이론도 경영학의 중요한 영역 중 하나입니다. 인재는 기업의 핵심 자원이며, 경영학은 인재를 유지하고 개발하는 전략을 제시합니다. 마지막

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.12 | 수정일 2024.05.30

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 리더십 보고서

  수 있다.4. 허쉬와 브랜챠드의 상황적 리더십 이론 ‘위임형 리더’- 장점: 책임을 부여함으로써 자신의 역량을 개발하고 성장할 수 있는 기회를 제공할 수 있고 리더의 시간을 절약 ... 간호관리학리더십 적용 보고서Ⅰ. 실습병동 간호현장지도자(수간호사)의 리더십 유형[사례]매일 인수인계 시간에 짤막하게 회의시간과 건의시간을 가지도록 하여 간호사들이 병동의 중요 ... 은 예방 방안에 대해 이끌고자 하셨다.=> 사용된 리더십 유형: 행동이론 ‘민주형 리더십’구성원의 자율성을 향상시키고, 구성원 개인의 성장을 유도한다. 그러나 많은 사람들이 고무

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

  다운로드 장바구니
• 

  임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오

  들이 사회와 경제적으로 더욱 강력하고 독립적인 존재로 성장할 수 있도록 도와준다. 이를 위해, 임파워먼트는 교육, 자기 개발, 리더십 강화, 경제적 자립을 위한 기회 제공 등 다양 ... 하고, 사회적인 변화를 이끌어내는 과정을 의미한다. 임파워먼트의 핵심 요소는 정보, 자기결정권, 자아존중감, 사회적 네트워크, 리더십 등이다. 이러한 특징들은 경력단절 여성이 직장 ... 으로 돌아가거나 새로운 경력을 시작하는 데 도움이 될 수 있는 대안을 도출하는 데 기반이 될 수 있다. 예를 들어, 지역사회에서 경력단절 여성을 위한 임파워먼트 프로그램을 개발하고 시행

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.08

  다운로드 장바구니