"path-goal theory" 검색결과 261-277 / 277건

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  [조직심리학] 리더쉽이론

  또는 지원을 요청하는 것.⑷ 상황적 접근경로-목표이론> path-goal theory of leadership훌륭한 리더는 업무와 관련된 목표와 개인적 목표를 달성할 수 있 ... 행동이 가장 중요하다고 생각합니까? 우선순위를 적어보십시오,⑶ 세력 및 영향력 접근세력과 리더의 효과성; 보상세력, 강압세력, 합법세력, 전문세력, 참조세력.리더-부하 교환이론 ... 는 경로(path; career경력)를 구성원들에게 명확히 제시해 주고 그들이 그 경로를 따라서 목표달성을 위해 노력하는 과정에서부딪치게 되는 여러 가지 장애 요인들을 제거해 줄 수 있

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.04

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  [조직행위론]성공한 CEO의 리더십 유형에 관한 연구

  적임.▶ 문제점 : LPC 측정방법, 리더의 행동과 부하와의 관계가 달라질 수 있다는 점, 리더 행동경향의 단일연속선개념에 대한 비판2) 경로-목표 이론 (path-goal ... 를 구별하기가 어렵다.2. 리더십의 행동이론1) 독재적-민주적-자유방임적 리더십▶ The University Of Iowa의 리더십이론 이라고도 함.▶ Lewin, white ... equalitarian), 자유방임적 (laissez-faire) 리더십유형으로 나눔.▶ 독재적 리더 : 리더가 모든 권한과 책임을 가지고 자기 단독으로 의사결정▶ 민주적 리더 : 경영의 분권화

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.12.02

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  [리더쉽] 리더쉽

  - 목표 (PATH- GOAL) 이론하우스의 경로-목표 이론은 리더 행동이 구성원의 목표와 조직의 목표의 연결(LINK OR PATH) 에 어떻게 영향을 미치는지를 규명하는 접근 ... . 리더십의 이론(1) 특성론 (trait theory)리더십에 대한 초창기의 연구에서는 효과적인 리더에게는 남고 다른 개인적인 특성이 있다고 생각하고 그 특성을 추출하려고 노력 ... 스타일은 직무 중심적(job-oriented) 리더십과 종사원 중심적(employee-centered)이다.직무 중심적 리더십 스타일 은 치밀한 감독, 합법적 및 위엄적(c

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.10

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  [경영학] 경영학

  ontingency theory), 경로-목적이론(path-goal theory)등이 있다.1 상황적합 이론 (contingency theory)이 이론은 Fiedler와 그의 동료들에 의해 개발 ... 목차1. M&A (Mergers & Acquisitions) ---------- 22. 리더쉽 (Leadership) --------------------- 53. 의사결정 ... (Decision Making) ------------- 84. 경영정보시스템 (MIS) ------------------- 95. 회계정보시스템 (AIS) --------------

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.05.31

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  [교육학] 교육지도성

  의 여러 가지 조합이 가능하다는 것이다.2) 하우스(House)의 행로-목적이론(path-goal theory)하우스의 이론은 기본적으로 동기기대 이론(expectancy ... 형(autocratic)·민주형(democratic)·자유방임형(laissez-faire)지도자의 역할을 연출케 하였다. 그리고 각 유형의 지도성이 아동들에게 미치는 영향과 지도자가 바뀔 때, 집단 ... theory of motivation)에 근거를 두고 있다.이 이론에 의하면, 지도자는 목표달성을 위한 행로를 밝혀줌으로써 조직성원들의 행동에 도움을 주며 동기가 유발된다는 것이다.이

  리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.07

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  [경영학] 리더십의 상황이론

  ), Evans와 House에 의하여 개발된 경로-목표이론(path-goal theory of leadership), Vrom-Yetton-Jago의 리더십 이론이 있다.(1)상황적합 ... 리더십 이론Yulk는 리더십 연구들을 크게 특성이론(trait approach), 행동이론(behavior approach), 권력-영향력이론(power-influence ... theories), 행동이론(behavioral theories), 상황이론(situational theories), 변혁적 리더십 등 리더와 Follower의 관계특성을 고려한 접근법

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.06.08 | 수정일 2013.11.28

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  리더쉽

  ontingency theory), 경로-목적이론(path-goal theory)등이 있다.1) 상황적합 이론이 이론은 Fiedler와 그의 동료들에 의해 개발되었으며 리더 유형 ... 의 효과성을 가져오는 요인들을 찾아내는데 두고 있다. 이 요인들을 설명하는 세 가지 주요한 접근방법은 성향 이론(trait theory), 행동 이론(behavioral theory ... ), 그리고 개연성 이론(contingency theory)이다. 각 이론의 강조점을 정리하면 다음과 같다.(1) 성향 이론1940년대와 1950년대 초기의 리더십 연구들은 리더

  리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.03

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  [조직행동] 하워드 슐츠 리더십

  Consideration)3. Vroom & Yetton의 규범적 의사결정 모델1) 집단참여 형2) 위임 형4. 경로-목표 이론 (House-Mitchell’s Path-Goal ... Theory)1) 목표달성의 경로를 분명하게 해준다.2) 보상을 늘려준다[고비용이 드는 의료보험 혜택의 효용성][스톡옵션제도 - 빈스톡][최고 관리자를 뽑아 시상]3) 장애물 제거4) 작업 ... 하워드 슐츠(Howard Schultz) 부임 중 개선 사항 (리더십 사례)목차1. 배려(Consideration) = 관계 지향적(Relationship-centered)[직원

  리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2004.06.03

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  [간호관리] 간호관리의 지도활동 및 바람직한 관리자의 리더쉽 개발 전략 모색

  지시, 평가, 보상 및 벌을 주는 공식적인 권한 이다.6.경로-목표이론(path-goal theory)이 경로-목표이론은 동기부여의 기대이론에 기초를 두고 있다. 기대이론에 의하 ... 사람을 새롭게 하고 함께 지극한 선에 머무르게 하는 사람이라고 할 수 있다.- 동양에서는 덕을 행하고 있는 사람은 절대로 고립되지 않는다고 함. 반드시 공명작 나타 나서 도와주 ... 며, 설령 고립되어도 그것은 일시적인 것에 지나지 않는다는 것임.- 덕에는 사람에게 갖추어진 또는 갖추어야 할 가치 있는 힘이라는 의미가 포함- 선행, 선의, 정의, 도덕 등의 길

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.08

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  [조직행동론] 스타벅스 CEO 하워드 슐츠 리더십

  시키고, 비전을 명확히 밝히고자 광고회사를 선정할 때 스콧에게 결정권한을 위임했다.(4) 경로-목표 이론 (House-Mitchell’s Path-Goal Theory)1) 목표달성 ... 스타벅스 커피한잔에 담긴 성공신화- 하워드 슐츠의 성공적 리더십 분석 -[ 목 차 ]▣ 서 론▣ 본 론1. 회사소개 및 연혁2. CEO 소개3. 하워드 슐츠의 CEO 취임 전후 ... 은 800～900만원에 달하여 상당한 수익을 내고 있을 뿐 아니라 이번 땅값상승에도 최대 공로자로 인정받고 있다는 사실이 더욱 놀라울 따름이다.- 세계 최대 규모를 자랑하는 명동 스타

  리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.08

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  영어 은유의 연구(인지론적 관점)

  를 창조함으로써 논쟁의 진행을 범주화한다. 'Journey'의 논리를 구성하고 있는 'point'가 'way', 'path', 'goal'과 같은 명사류 범주 및 'following a ... 하는 표현 양식을 말한다.{) 신아사, 영어학사전 (1990, PP718)2. 1. MacCormac의 분류1) 긴장론(Tense theory)은유는 흔히 청자들에게 긴장을 야기 ... 알아차릴 수 있다는 것이다.2) 모순이론(Controversion theory)은유는 서로 모순을 생성함으로써 거짓을 만들어 낸다. a에서 화자는 'mind'를 보는 새로운 관점을 제시

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.12.20

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  [경영학] 잭웰치 독후감(영어)

  make the remained strong. In his theory, everyone in any organization can be classified into 3 main ... ompetitiveness to become an executive in the company. they have so-called 4E : Energy, Energize for the ... that simple for a company which has naturally targeted its final goal to maximize the profit. Welch

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.10

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  [경영의 지휘] 경영의 지휘

  (path-goal model) 이론은 부하를 동기유발하는 것은 그들을 지도하는 것과 동일시하고 바로 리더의 행동이 부하의 동기유발, 만족, 성과에 어떻게 영향을 미치게 되는 가를 설명 ... 든 theory), 기능이론(functional)의 네가지 이론에 대하여 상호 비교, 연구하고자 한다.{) 추헌, 조직행동론 , 서울, 형설출판사, 1993, pp. 530-577 ... 의 성숙-미성숙 이론아지리스(Argyris)는 「Personality & Organization」이란 저서를 통해 자신의 모티베이션 이론을 전개하였다. 그 이론의 핵심은 오늘날 많

  리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.01

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  [교육학] 교육행정 및 경영-요점정리

  성, 수행 평가의 용이도, 해결책의 다양성2. House의 행로-목표이론(Path-Goal Theory)▷ House의 행로-목표 지도성 - 지도자의 행위, 사황적 요인, 구성원의 지각 ... 체) → 행동 → 산출 또는 결과(유인, 강화작인,목표) → 내적상태수정하는 정보나 환류로 작용■ 내용이론1. 욕구체계론9Need Hierarchy Theory)- Maslow ... 적 특성, 지도자의 행위, 지도성 상황의 용인들간의 상호작용에 의해 결정1. Fiedler의 상황이론(Contingency Theory)▷ 지도성 유형 → 지도자-구성원관계 → 효과

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.28

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  War and Rationality 요약부분 번역본입니다.

  , resources, geography, and the choices within other states.Unitary, rational-actor theories represent an ... uch a figure [as the Emperor Constantine] has complete freedom of action to achieve goals that he or ... whatever constraints block the path to the outcome they desire and adjust their behavior accordingly

  논문 | 40페이지 | 80,000원 | 등록일 2016.04.13 | 수정일 2016.04.14

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  지도성이론-지도자의 유형이론

  성을 보임으로써 보다 비효율적인 지도관리라는 것을 알 수 있다.다. 경로-목표이론(path-goal theory)*1970년대 하우스(R. J. House)에 의하여 지도성의 효과 ... 3. 지도자의 유형이론*지도자의 유형의 분류 방법-지도자 자체의 형태에 국한하는 경우의 분류-상황 또는 추종자의 심리적 만족 등의 측면에서 분류가. 리피트(Lippitt ... )와 화이트(White)의 지도자 유형연구*지도성의 의미 : "조직 구성원들로 하여금 자발적 목표지향적 행동을 유발하도록 영향력을 행사하는 과정"이라고 정의 - 지도성의 유형은 조직의 지도

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.06.18

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  리더십에 대하여

  )에 의해 제시된 경로-목표이론(path-goal theory)은 동기부여이론의 하나인 기대이론에 기반을 두고 있다. 따라서 이 이론을 경로-목표이론이라 부르는 것은 이 이론이 하급자 ... 하였다.이렇게 리더가 될 수 있는 고유한 자질 특성이 존재한다는 가정 하에서 그것들을 찾아내려고 하는 리더십 연구의 한 흐름을 특성이론(trait theory)이라고 한다. 이 ... 이 그러나 이러한 비판에도 불구하고 이 이론을 이론과 실무의 양 측면에서 리더십 연구에 크게 기여하고 있다고 할 수 있다.2. 하우스의 경로-목표이론하우스(R. J. House

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.11.08

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