"사람인HR" 검색결과 241-260 / 11,268건

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  잠언

  )‘ 게으른 자는 그 부리는 사람에게 마치 이에 식초 같고 눈에 연기 같으니라’ (10:26) ③ 부연 설명하여 앞의 행 ( 行 ) 을 보충 내지 보완 ‘그리고 (and)’ 라는 표현 ... 짐승이 아닌 사람과의 대화 마 11:29 나는 마음이 온유하고 겸손하니 나의 멍에를 메고 내게 배우라 그리하면 너희 마음이 쉼을 얻으리니 마 11:30 이는 내 멍에는 쉽고 내 짐 ... ]mi ( 모로쉘 이레쉴미 ) 원어인 ' 미쉴레이와 영어 'proverb' 는 속담 , 한자어 명칭인 ' 잠언 '( 箴言 ) 은 바늘로 찌르는 말씀 이란 뜻이다 . 쉽게 풀이

  ppt테마 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.26

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  성인간호학 STEMI case study 체액 과다

  한 요인- 연령: 이 질환으로 사망하는 사람의 80%가 65세이상.- 가족력과 유전적 소인- 성별: 남성의 발병률이 2~3배 더 높음2. 조절 가능한 요인- 고지혈증: 총콜레스테롤 ... cc/hr와 NE 30→40cc/hr 주입및 조절함. HR이 40선으로 확인되어 cordarone 25→10cc/hr로 조절함. ABGA 결과 pH: 7.26,PCO2: 34 ... lL 500cc loading gn 20cc/hr로 주입함. I/O check 결과 +1756으로 관찰되었으며, 체중79.5kg으로 측정됨.21.12.22 V/S 134/72

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.01

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  애스라느헤미야

  의 손길들 성경에 기록된 명단들은 오늘날 우리에게도 요구된다느헤미야 4 장 대적들의 조롱과 지속적인 방해 ( 산발랏 도비야 아라비아 , 암몬 , 아스돗 사람들 ) 심지어 원수들과 거주 ... 이란 세월이 흘렀음에도 하나님은 유다 백성과 맺은 언약을 잊지 않으시고 , 연단의 기간이 끝나자 마침내 택한 백성을 다시 본토로 되돌아가게 하심으로써 회복시켜 주시는 것이 ... 트베테 좋은 상태 우수한 성질 양호 , 선량함 , 미덕 질퍽거림 , 빠짐 , 가라않음테벹 월 tbefe 에스더가 왕 앞에 나아감 ( 에 2:16) 예루살렘이 포위됨 ( 왕하 25

  ppt테마 | 75페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.26

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  (인적자원관리) 인사고과의 실시 과정에서 고과자들이 범할 수 있는 오류로서 (직장 생활에서 본인이 고과자 또는 피고과자로서 경험한)

  가 소위 잘생기거나 예쁜 사람이 그렇지 못한 사람보다 대인 관계의 자신감과 적극성, 지적능력, 성실성 등의 영역에서 유리한 평가를 받는 결과가 종종 발생하게 된다. 필자도 경영자이 ... 관련입사 면접자가 가진 지원자 정보 중 출신학교와 성적 및 최종학위 등에 의해 다른 사람보다 더욱 일을 잘할 것이고 리더십도 더 뛰어날 것이라는 판단이 일어나는 것은 필자가 면접 ... 력을 갖춘 사람이어도 평정하는 경우가 발생하기도 한다.이는 그 어느 쪽도 고과작인 필자가 자신에 대해 평정의 척도를 기준삼아 버림에 따라 주관적으로 평가하는 것에 해당하는 것

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.15

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  현대 경영 인사관리 석학 6인

  - 구글이 벤치마킹하는 회사, SAS(SERI CEO)데이브 얼리치구 분주 요 내 용학습 Domain- Management > 경영이론 > 인사/조직목표- 세계적인 HR 및 리더십 전문 ... 있는 컨텐츠 기획 차원에서 구성한 내용으로, 인사관리 분야 석학 5명에 대한 개괄적인 내용을 참고하시기에 효율적인 자료입니다.세부 내용은 Wiki를 참고하시되, 여기서는 각 학자 ... 하여 변화와개선을 통한 지속적인 발전 가능성 확보핵심키워드- 제프리 페퍼, 조직행동론, 인사, 조직, 인적자원, 리더십교육주요 내용- 조직의 올바른 인적자원관리·인적자원관리에 대한

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.21

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  직무중심 접근방식과 사람중심 접근방식의 정의와 차이점에 대해서 비교하시오

  는 사전에 충분한 이해와 내부적인 필요성 검토가 필요합니다.본론우선 사람 중심의 인사시스템과 직무 중심의 인사시스템이 어떻게 다른지 알아보려고 합니다. 일반적으로 인사시스템은 평가 ... . 사람 중심의 인사시스템과 직무 중심의 인사시스템이 다른 점은 IMF 전후로 우리 기업들이 승인했다는 점입니다.개인 시스템이 어떻게 바뀌었는지 보면 잘 알 수 있습니다. 우리 ... 이후 인적자원시스템의 중심축이 바뀌고 있다는 것입니다. 이러한 특성 차이는 "사람 중심" 인사 시스템과 "직무 중심" 인사 시스템의 차이를 보여줍니다. 요약하면 채용, 배치, 보상

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.30

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  2024년 흑석 중앙대학교병원 신규간호사 자기소개서+AI+직무인성면접까지 한번에! 다니는 선배에게 들은 여러가지 정보들 까지!

  기준은 없으나 있어야 하고 합격한 사람들 보면 고득점인 경우가 많음 ]무토익으로 유명하던 병원도 토익을 요구하기 시작한 걸 보면 앞으로 토익은 기본으로 갖춰야 될 것 같다는 생각 ... 의 속도로 8시간 동안 주입한다고 한다면, 투여된 용량을 몇 cc일까요?→ 7gtt/min=420gtt/hr=21cc/hr∴21cc/hr*8hr=168cc▶ Lasix 15mg ... 2024 중앙대학교병원 신규간호사스펙 및 합격 자기소개서면접 준비 및 후기&병원 및 간호부 정보자료안녕하세요. 구매해주셔서 감사하다는 말씀 먼저 드리고, 이 파일이 취업에 작

  자기소개서 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.27 | 수정일 2024.01.23

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  4차 산업혁명시대 농협의 개선사항

  온라인으로 HR 글로벌 포럼에 참석하여 강연들을 보면서 이전에 우려하고 있던 4차 산업에 대한 인식해서 벗어나 긍정적인 인식을 갖게 되었다. 이와 더불어 AI가 사람의 일자리 ... 를 뺏는 것이 아니라 고통스러운 일을 없앰으로써 사람의 윤택한 삶을 만들어 줌을 인지하였고, 단순 반복 노동과 같은 일을 제외하고 인간의 역량을 강화시킬 수 있는 일에는 어떤 것 ... 의 경우 하나로마트, RPC와 같은 유통 및 제조/가공 시설에는 4차산업 기술의 도입 가능성이 높으므로 경제사업의 인력들이 많이 감소할 것이라 생각한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.12 | 수정일 2022.03.14

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  인적자원관리 레포트

  (multiperson comparisons)타종업원과의 비교방법은 한 개인의 성과를 다른 사람과 비교하는 것이다. 이 방법은 절대적이 아닌 상대적인 평가방법이다. 이 방법은 다시 단순순위 ... 법은 고 과자가 종업원들을 단순히 고득점자에서 저득점자 순으로 서열을 결정하는 것이다. 단지 한 사람만이 최상(best)이 된다. 이 방법은 30명의 부하를 평가하는데 있어서 1등 ... 모든 HR 부문을 유기적으로 결합해 하나의 프로세스로 통합한 솔루션인데, 기존에 인사업무 담당자들의 개인 PC에서 처리되던 업무가 하나의 시스템상에서 전산화되고, 여러 시스템

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.30

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  2025 대비 2024 용인세브란스 병원 조직적합성 및 역량검사(합격인증 O)

  ), 마스크/모자/귀마개/이어폰 다 안됨1. 교차 감염이란(정의)?답: 다른 사람에게로 옮기는 것2. 요추천자 간호로 옳은 설명은?답: 앙와위로 6-24시간선지: 검사 전 방광을 채우 ... : ① 내용을 이해할 능력 있는 사람② 자율적인 분위기에서 자발적으로 수술동의서를 작성한 환자③ 의료진의 설명을 듣고 ??? 만 20세 이상 성인 환자⑤ 심한 통증이나 심한 진정제가 필요 ... 없이 동의하는 사람9. 의료사고는 징후가 있다. 이 이론은?답: 하인리히 기법선지: 적신호 등10. 음압격리실에 들어가기 전 N95마스크를 착용하는 질병은?답: 홍역선지: 백일

  시험자료 | 10페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.07.28 | 수정일 2023.08.11

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  외항사 면접 영어 스터디 교재 1

  긍정적인 자세들을 더 많이 보게 됩니다. 늘 주어진 일과 상황에 감사할 줄 알고 열심히 하는 모습을 보여주세요.• 많은 HR 에서는 지원자의 개인 적인 자질로는 지원자가 어떤 태도 ... 로 회사에서 힘든 일을 이겨낼 것이며 긍정적으로 생각할 것인지, 팀으로 일하기에는 얼마나 의사소통을 잘 할 수 있는지 팀에서 협력할 수 있는 사람인지를 보게 됩니다.• 질문을 못 알 ... 외항사 스몰톡 & 센텐스 슈팅 가이드• 안녕하세요 온공사지니쌤 입니다. 외항사 센텐스 슈팅 답변 가이드를 보면서 이런 방향으로 대답을 해야겠다 정리를 하고 면접에 임해주시면 좋

  자기소개서 | 45페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.14

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  [아동간호학실습] vsim 2. Jackson Weber (Complex) 강직-간대성 발작 case A+ 간호과정1개(이론적근거,참고자료,꼼꼼)

  습니다.④아동은 발작 표시 팔찌나 목걸이를 착용해야 하며 아동을 보호하는 사람은 아동이 무엇은 해도 되고 무엇은 해서는 안 되는지 알고 있어야 한다*규칙적인 약 복용 방법-약 상자(요일 ... intravenous infusion in his left arm with D5 NS + 20 mEq KCl/L infusing at 58 mL/hr. When he arrived in ... :106:20Somnolent(졸음)Unconscious- V/S (5/12. 6AM)ㅇ6:10BP: 119/80mmHg, HR: 100회/min, RR: 14회/min, T: 36

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.13

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  포스코(POSCO) 생산기술직 조업 1차 면접후기(최종합격)

  )^7^8..FILE:Contents/section0.xml포스코 생산기술직 조업 1차면접 후기1차면접HR면접1. Q : 내신1등급 처음본다.A : 나름 노력했습니다.2. Q : 지금 ... 다니는 회사가 어디 있나요?(였던것 같음)A : 경남 의령에 있습니다.3. Q : 자세가 편해보이네요?A : 예?(자세한번보고)Q : 다른분들에 비해 편해보여요A : (대답안함 ... )Q : 신입사원 면접인데 경력이 있으셔서 그런지 면접태도가 좀 그렇다.A : 아닙니다.4. Q : 해병대나오셨는데 옆에 분이 더 해병대 같네요A : (그냥 웃음)5. Q : 주변

  자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.13

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  위기탈출을 위한 인사 제도 개편 방안

  45%35%25%. 승격제도 개선 검토(평가 공정성 확보를 전제로) 고과비중 확대 검토HR-Committee를 통해 적재적소 인재활용(4) 인력 운영- 전사 BEP 매출 추이 ... 적인 조직2. 인사 사이클별 개선 방안(1) 인재 확보 및 유지- R&D 중심으로 인력구조 shift- R&D 인력의 특성에 맞는 차별화된 인사관리 필요- R&D만의 인사제도 수립 ... 에 의한 목표수립, 月 과정관리- 9 Block과 HR-Committee에 의한 승격. 9 Block: 역량과 업적에 따라 인적자원을 9단계로 분석하는 Tool. HR

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.01

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  세종대왕 리더십

  ) 기회 세종즉위 당시에 전국적으로 풍토병이 일어 죽고 병드는 사람이 많아 민생이 매우 불안정 약소국으로 남방 ( 일본 ), 북방 ( 중국 ) 위협을 수시로 받음 위협백성이 하려고 하는일을 원만하게 하는 세상이 태평성대 이다 .{nameOfApplication=Show} ... 의 정도 소통의 리더십 : 사람 이상의 사람들 사이에 언어, 비언어 등의 수단을 통하여 자기들이 가지고 있는 의사, 감정, 정보를 전달하고 피드백을 받으면서 상호작용하는 과정 글로벌 ... 며, 종업원, 고객 및 커뮤니티를 우선으로 여기고, 그들의 욕구를 만족시키기 위해 헌신하는 리더십 감성의 리더십 : 자신이나 다른 사람의 정서와 감성을 인지, 이해, 조절할 수 있

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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  Workforce 애널리틱스란 무엇이며, 많은 기업에서 이를 도입하는 이유는 무엇인가

  에 한국에서도 도입되고 있다. Workforc 애널리틱스라는 이름 대신 HR 애널리틱스, 매트릭스, 피플 애널리틱스 등과 같은 이름으로도 칭해진다.현재 진행형이며 다양한 형태로 나타나 ... 았음에도 불구하고 현재 많은 기업에서 Workforce 애널리틱스가 도입되고 있는 까닭은 사람에 대한 투자 자체가 조직, 기업에 있어서 전체적인 성과를 보이는 것을 사업 경영진 ... 적 자원의 중요성을 알게 된 후부터 경영 성과를 높이기 위하여 사람에 대한 투자를 기술적인 분석으로 시도하게 되었다. 이것이 바로 예측분석 Workforcce 애널리틱스의 핵심이

  리포트 | 5페이지 | 4,300원 (5%↓) 4085원 | 등록일 2020.07.21

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  성인간호학총론 창착문제2 - 객관식 5~6문제로 구성, 답과 해설 꼼꼼함!

  으로, 여성의 정상 수치는 0-9mm/hr이다.③ ESR 검사에서 적혈구 침강속도는 급성이나 만성 염증이 있을 때 증가한다.④ CRP 검사에서 음성 반응은 급성이나 만성 염증 ... 의 정상수치는 0-9mm/hr, 여성의 정상수치는 0-15mm/hr이다.④ CRP 검사에서 급성이나 만성 염증을 시사하는 반응은 양성 반응이다.6. ②열이나 냉요법을 적용할 때 ... 을 시작한다.③ 3~5일이 되면 육아조직이 형성되는데, 이는 섬유모세포와 새로운 소혈관의 증식을 특징으로 한다.④ 섬유모세포는 초기에는 점액다당질보다 콜라겐을 높은 비율로 합성하지

  시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.25

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  [성인간호학] 폐렴(Pneumonia) 병태생리 & 간호

  (malnutrition 등)4) 부동(수술 후, 나이가 많은 사람 등)* 원인균에 따른 분류① 지역사회에서의 감염- 폐렴구균성 폐렴(Streptococcus pneumonia) ... 있이물이나 면역 결핍을 의심해 보아야하며, 임상적 호전이 늦을 때에는 serial roentgenogram을 check해보는 것이 도움이 된다④ 감별진단: 적절한 미생물 검사 ... 로 확진이 가능하다.세기관지염, 알레르기성 기관지염, 울혈성 심부전, 기관지확장증의 악화, 이물흡입,sequestered lobe, 무기폐, 폐농양, 이차성 세균성 폐렴을 동반

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.21

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  A+ 아동 폐렴 케이스 스터디, pneumonia, 아동 폐렴 간호진단 4개, 간호과정 4개

  , 월경곤란증, 수술후 동통술을 마시는 사람이면 위장출혈 발생 위험, 비스테로이드성 소염진통제 복용 시 중대한 심혈관계 혈전 반응, 심근경색증 및 뇌졸중의 위험이 증가 ... ) 간헐적인 cough, 호흡 시 쌕쌕임, 객담성 기침(1.17) 가끔 기침하는 모습을 보임(1.14) SpO2 94~95%발열 관련된 전해질 불균형의 위험(1.14) 13:00 ... 융합바이러스라고 불리며 감염시 급성호흡기감염증. 주로 1세 이하의 콧물, 인후통, 기침, 가래가 흔하며 코막힘, 쉰 목소리, 쌕썍거림, 구토 등의 증상도 있으며 영아들의 폐렴과 모

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.22

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  PSVT 케이스

  PSVT차례 1 환자 케이스 ( 정보 , 주호소 , 과거력 , 활력징후 , P.I, ROS, IMP, Plan, 심전도 판독 ) 2 정의 3 원인 4 증상 진단 5 치료 6 미주 ... 신경 수기 약물 7 빈맥 알고리듬 8 내가 만약 구급대원 이라면 ?환자 정보 이름 최 XX 나이 43 세 성별 F 내원 시간 17:37:00 내원 방법 기타 자동차Chief ... Complaint “ 1 시간 전부터 가슴이 계속 두근거려요 . “P.I 상환 고등학교 때부터 간헐적인 palpitation 증상으로 병원 진료 및 검사 받았으나 , 검사 당시 심전

  리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.16

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