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계층별 계획의 유형

merida
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최초 등록일
2020.02.04
최종 저작일
2020.02
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목차

I. 목적 또는 업무
II. 목표
III. 전략
IV. 방침
V. 절차
VI. 규칙
VII. 실시계획
VIII. 예산

본문내용

계획의 유형(types of plans)을 알게 되면 계획을 보다 능률적으로 수립하는 데 도움을 받을 수 있다. 계획은 하나의 계층(hierarchy)을 이루어 다양하게 펼쳐지고 있다. 계획의 계층은 유형별로 목적, 목표, 전략, 방침, 절차, 규칙, 실시계획 및 예산으로 분류한다.

I. 목적(purpose)또는 업무(mission)
조직화된 모든 집단이 의미 있는 존재가 되기 위해서는 목적을 가지고 있어야 한다. 모든 사회시스템 내에서, 기업은 사회로부터 할당받은 기본적인 직능을 가진다. 일반적으로 기업의 목적은 경제적 재화 및 용역의 생산과 판매라 할 수 있다.

II. 목표(objectives or goals)
목표는 활동(activity)이 지향하는 것이다. 그것은 계획수립이 지향하는 종점(end point)일 뿐만 아니라 조직화, 충원, 지휘 및 기타 통제가 지향하는 종점이다. 기업목표는 기업의 기본계획을 구성하는 것이지만 각 부문도 또한 목표를 가지고 있다.

참고 자료

경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019
경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016
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