[21세기 리더십 관련 도서 추천독후감] 마음으로 리드하라 - 물건을 훔치면 도둑, 마음을 훔치면 리더!

소개글

동서고금과 지위고하, 남녀노소를 떠나서 사람들이 가장 알고 싶어 한 주제는 ‘사람의 마음을 얻는 법’일 것이다. 리더의 본질은 조직원의 마음을 사는 일이지만 과정은 결코 쉽지는 않다. 규모가 큰 조직, 작은 조직 가릴 것 없이 마음을 훔치는 리더가 이끄는 조직은 어디서나 성공할 수 있을 것이다.

리더십의 명서 - 마음으로 리드하라
한글 12페이지 입니다. 많은 참고바랍니다. 감사합니다.

목차

[21세기 리더십 관련 도서 추천독후감]

마음으로 리드하라 - 물건을 훔치면 도둑이 되지만 마음을 훔치면 리더가 된다.
SERI 류지성 박사가 들려주는, 리더가 알아야 할 경영심리의 모든 것!

1. 들어가며

2. 책 속으로
Chapter 1 부하 마음 알아차리기
Chapter 2 부하 마음 훔치기
Chapter 3 리더십의 재확인하기
Chapter 4 조직의 속사정 이해하기
Chapter 5 변화 리더 되기

3. 나오며

본문내용

1. 들어가며
리더십이란 상대에게 영향력을 미쳐 원하는 목표를 달성하는 과정으로 정의된다. 이렇게 볼 때 리더십의 핵심은 사람의 마음을 움직이는 데 있으며, 그 시작은 사람의 마음을 아는 것이라고 할 수 있다. 그런데 문제는 사람의 마음이 생각보다 훨씬 복잡한 과정을 거쳐 바깥으로 드러난다는 사실이다. 결국 좋은 리더가 되려면 겉으로 드러난 행동보다는 그 속에 잠재해 있는 복잡한 심리 프로세스를 제대로 파악해야 한다. 이러한 복잡한 마음의 프로세스를 SERICEO을 통해 연재된 <경영과 심리>, <위대한 리더의 조건> 등이 기반이 되어 나온 책이 <마음으로 리드하라> 이다.

참고 자료

마음으로 리드하라, 삼성 경제연구소, 류지성, 2011년 09월30일