"취업리더십족보" 검색결과 1-20 / 297건

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  한양대 e-인강 취업리더십 족보

  1. 다음 중, 짐 콜린스와 윌리엄 레지어의 ‘위대한 기업을 위한 전략’에서 말한 비전의 중요한 요소가 아닌 것은?① 핵심가치와 믿음② 목적③ 성과④ 사명2. 기업의 미션 작성 및 활용의 원리로 옳지 않은 것은?① Standard(표준화)② Participation(참..

  시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.08

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  2024-1 학점교류 취업리더십1 성공DNA 기말고사 100점 족보

  로부터 주로 리더십의 효과를 이끌어낸다. (중략) 이야기를 전하기 위해 리더는 ( )이라는 방법을 쓰기도 한다. 그것은 리더가 자신의 생활을 통해 그 이야기를 보여주고, 모범을 보임 ... 으로써 추종자들에게 감명을 주는 것이다.- 미국 심리학자 하워드 가드너(Howard Gardner)의 Leading Mind 중1) 실천2) 존중3) 교육4) 경쟁4.다음의 사례를 통해 리더십 발휘에 대해 얻을 수 있는 시사점으로 가장 적절한 것은?

  시험자료 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.13 | 수정일 2024.09.03

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  2021-1 한양대e러닝 취업리더십 성공DNA 기말고사 만점받은족보

  2021-1 한양대 e러닝 selc 취업리더십: 성공DNA 기말고사다음 중, 모범적 팔로워(Follower)에 대한 설명으로 가장 적절한 것은?주어진 업무만 하고 상사의 지시 ... 0지속적 리더 평가제도 구축안전 지대(Safety Zone)에서 키우는 역량자사형 리더십 브랜드 보유

  시험자료 | 4페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.06.18 | 수정일 2021.06.21

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  한양대학교 e-러닝] 취업리더십1 - 성공 DNA 기말고사 족보 (최신버전 - 2020 기출문제)

  2020학년도 1학기취업리더십1 : 성공DNA 기말시험 족보출제된 기출문제 한 글자도 빠짐없이 그대로 타이핑했습니다.Ctrl + F 하셔서 시험 때 찾으시면 됩니다.족보에 없 ... -------------------1) ( A ) : 대학 / ( B ) : 배움2) ( A ) : 대학 / ( B ) : 경쟁3) ( A ) : 취업 / ( B ) : 배움4 ... ) ( A ) : 취업 / ( B ) : 경쟁12, 다음 중, 윤리경영과 관련된 사항으로 옳지 않은 것은?1) 윤리를 지킬수록 사회적 신뢰를 얻어 새로운 경쟁력이 생긴다.2) 기업

  시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.10

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  [2022-1~2020-2] 한양대학교 이러닝 취업리더십1 성공DNA - 기말시험 족보 4학기 분량 출제순 정리본

  1. 학습콘텐츠에 제시된 기업에서 유지시키고 지켜야 할 것으로 가장 적절한 것은?1) Core Value(핵심 가치)2) Strategy(전략)3) Specific Goal(세부 목표)4) Culture(문화)2. 다음 문장의 옳고 그름을 판단하여 [맞다], [틀리다]..

  시험자료 | 19페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.10.06

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  [2022-1~2020-2] 한양대학교 이러닝 취업리더십1 성공DNA - (키워드순 정리와 풀이)기말시험 족보 4학기분량

  [2] 모범적 팔로워18. 모범적 팔로워(follower)에 대한 설명으로 가장 적절하지 않은 것은?1) 조직의 미션, 비전, 핵심가치를 명확히 알고 있다.2) 회의 때 총론에서 찬성하며 각론에서는 반대한다.3) 문제 상황에 대안을 제시하는 파트너십을 발휘한다.4) 조..

  시험자료 | 22페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.10.06 | 수정일 2022.12.13

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  가치리더십(취업리더십) 1-15장 총정리 족보

  한 세계에 대해 관심이 많다.2. 기업이 원하는 인재기업에서 인정받는 글로벌 인재의 요건 1. 창조성 2. 융합능력 3. 글로벌 역량 4. 인성과 태도 5. 리더십대학이 배출하는 인재 ... 1. 전공 2. 복수 전공 3. 교양 4. 글로벌 역량what to do는 준비가 되어있는데 why 는 준비가 안되어있음3. 가치 중심 리더십why에 대한 부분을 명확하게! 가장 ... 순환선진 기업들의 5가지 공통점1. 자사형 리더십 브랜드를 가지고 있다. 그들만의 리더십 브랜드2. 지속적인 리더 평가3. 1:1 맞춤형 리더 양성 학습 기회(코칭, 경영자 인터뷰

  시험자료 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.06.08

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  서울권역 e러닝 취업리더십1:성공DNA 기말고사 족보

  적절한 것은?- 자기 스스로를 돌아보고 확인하는 것- 리더십을 함양하기 위한 첫 단계① 실천② 갈등 관리③ 계획④ 자기 인식12. 다음 중, 의 빈칸에 들어갈 말로 가장 적절한 것

  시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.02

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  2023-1 취업리더십1_성공DNA 퀴즈 모음

  2주차1. 빈 칸에 알맞은 단어로 바르게 짝지어진 것은?1) ㄴ - 나아갈 방향2) ㄱ - 존재이유와 목적3) ㄴ – 리더십4) ㄱ - 신념, 행동/경영원칙 해설미션은 조직

  시험자료 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.11

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  서울권역 e-러닝/ 취업리더십1:성공DNA/ 2020년 1학기/ 기말

  에 구체적으로 적는다4) 일의 긴급성을 일정 계획의 우선 가치로 둔다.*************431443442314수고하셨습니다~2020년 1학기 취업리더십1:성공DNA 기말고사 문제(2020.06.14)-PAGE \* MERGEFORMAT1- ... / ( B ): 경쟁2) ( A ): 취업 / ( B ): 경쟁3) ( A ): 취업 / ( B ): 배움4) ( A ): 대학 / ( B ): 배움15. 다음 중, 리더가 조직구성

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.18

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  최신자료) 취업리더십1: 성공DNA / 2019년 2학기 기말고사 출제본 / 서울권역 e-러닝

  16. 다음 중, 의 빈 칸에 들어갈 말로 가장 적절한 것은?리더십에서 설정한 방향이란, 비전과 ( )을/를 만드는 것이다.이는 어떠한 비즈니스와 기술, 기업문화를 만들지 결정

  시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.16

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  취업리더십-성공DNA - 2020년 2학기 기말고사 출제본 - 서울권역 e-러닝 한양대학교

  ------------1) 경쟁 우위2) 이익 창출3) 업의 본질4) 핵심 기술6. 다음 중, 리더 양성 우수 기업의 공통점으로 옳지 않은 것은?1) 자사형 리더십 브랜드 보유2

  시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.27 | 수정일 2021.03.18

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  21세기 기업의 인재상 시험A+족보

  [ 21세기 기업의 인재상 ]김정권2024학년도 1학기족보 & 퀴즈 업데이트 ver.총 84문제퀴즈 빠진 것이 있다고 하여 새로 업데이트 했습니다.새로 추가된 퀴즈 및 2024 ... 학년도 1학기 기출문제까지모두 정리되어 있습니다.질문이 비슷한 문제들이 많기 때문에 문제 푸실 때정확하게 같은 문제인지 확인하시고 풀어주세요문제 중 2~3개를 제외하고는 모두 족보 ... 에서 나온다고 보시면 됩니다.족보만 있으면 A+보장입니다좋은 결과 있으시길 바랍니다. :)1. 스티브 잡스와 관련이 없는 것은?1) 자신의 직관을 믿어라.2) 보면 보인다.3) 상대

  시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.21 | 수정일 2024.10.02

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  서울권역 e러닝/취업리더십1 성공DNA/2020년 2학기 기말고사

  2020학년도 2학기 취업리더십1: 성공 DNA 기말시험1. 다음 중, 개인 차원에서 미션선언문에 대한 설명으로 가장 적절하지 않은 것은?1) 존재의 이유를 문서로 공식화한 것이 ... 한다.15. 다음 중, 리더 양성 우수 기업의 공통점으로 옳지 않은 것은?1) 자사형 리더십 브랜드 보유2) 지속적 리더 평가제도 구축3) 안락지대(Safety Zone)에서 키우

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.01 | 수정일 2021.01.02

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  2021년도대비 21세기기업의 인재상 기출모음

  2020년도까지 모은 21세기 기업의 인재상 족보미국 대학의 테크니컬 라이팅 발전의 역사로 옳지 않은 것은?신입생 작문 교육의 제고취업교육의 실시3차 교과혁신 운용-MIT와 미시 ... 적인 발표를 통칭하는 것으로 의사소통 능력을 표현하는 개념을 무엇이라고 하는가?리서치설교리더십프리젠테이션‘‘이 정도면 됐다’고 생각할 때 거기서 끝이다.’와 관련된 인물로, 독일 ... 증후군셀프홀릭 증후군스톡홀름 증후군새로운 개념의 리더십으로 존경받는 리더가 되고자 한다면 과감히 하인이 되어야 한다는 개념은?테크니컬 라이팅서번트 리더십팔로우십창의성‘21세기

  시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.20

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  [최신족보] 2022-2학기 21세기 기업의 인재상 기말고사 & 퀴즈 족보

  양성 / 기록물관리법Q. 미국 대학의 테크니컬 라이팅 발전의 역사로 옳지 않은 것은?A. 3차 교과혁신 운동 / 공업교육의 출현 / 신입생 작문 교육의 제고 / 취업교육의 실시Q ... 발표를 통칭하는 것으로 의사소통 능력을 표현하는 개념을 무엇이라고 하는가?A. 설교 / 리더십 / 리서치 / 프리젠테이션Q. 일반적으로 직장생활을 하면서 인간관계의 중요성으로 옳 ... 탐색과 취업전략의 교육목적에서는 자기 자신의 성장과정을 비롯하여 ‘직업선택’과 관련된 심리적 특성을 종합적으로 이해하고자 한다.Q. 21세기 대학생들의 4단계 진로 및 직업 선택이

  시험자료 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.16 | 수정일 2023.01.09

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  21세기 인재상 - 시험문제 족보

  ) 구체성 3) 성실성 4) 창의성17. 일반적으로 공식적인 발표를 통칭하는 것으로 의사소통 능력을 표현하는 개념을 무엇이라고 합니까?1) 설교 2) 리더십 3) 리서치 4 ... 생들이 공학실무를 담당할 준비가 되었음을 보장하며 나아가 세계 어디에서든지 전문 엔지니어로 인증받기 위한 제도는?1) 공학인증제 2) 수학능력시험 3) 취업담당관제 4) 입학사정관제34 ... 입니까?1) 신입생 작문 교육의 제고2) 3차 교과혁신 운동 - MIT와 미시건대 실험3) 공업교육의 출현 - 주립대학의 탄생4) 취업교육의 실시40. 최근 기업 채용분야의 큰 흐름

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.09 | 수정일 2021.06.06

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  21세기 기업의 인재상 시험 족보 최신자료

  ) 아마우치 히로시3) 마쓰시다 고노스케4) 모리타 아키오15. 성공취업을 위한 7가지 전략에 포함되지 않는 것은?1) 전공보다는 자격증 취득에 집중한다2) 진로계획을 적극 ... 성 3) 성실성 4) 창의성17. 일반적으로 공식적인 발표를 통칭하는 것으로 의사소통 능력을 표현하는 개념을 무엇이라고 합니까?1) 설교 2) 리더십 3) 리서치 4) 프리젠테이션 ... 인재상과 관련이 없는 덕목은?1) 포용력 2) 창의성 3) 인성 4) 전문성27. 새로운 개념의 리더십으로 존경받는 리더가 되고자 한다면 과감히 하인이 되어야 한다는 개념은?1

  시험자료 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2023.02.15

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  사이버 강의 취업을 위한 자기 PR – 11주차 족보

  사이버 강의 취업을 위한 자기 PR ? 11주차 족보11/1 자기소개서 클리닉01 자기소개서의 잘된 점을 꼽아 보면 다음과 같다.- 과장이 없고 자신의 모습을 솔직하게 표현 ... 이 떨어진다.- 구체성이 강화될 필요가 있다.- 문장을 길게 늘어 쓰면 만연체 기술 방식을 지양해야 한다.- 문장 단어 선택의 오류가 있다.- 중언부언 하는 느낌이 든다.11/2 취업 PR ... 능력, 문제 해결 능력, 커뮤니케이션 능력, 리더십, 갈등 해결 능력 파악다. 문답식, 토론식, 그리고 프리젠테이션1) 문답식- 입사지원 서류와의 일치가 중요- 예상 질문에 대한

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.03

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  21세기 기업의 인재상 2022년 1학기 포함, 19~22년 4개년 모음집

  21세기 기업의 인재상 족보19~22년도 1학기(19학년 여름 계절, 20학년 2학기, 21학년 2학기, 22학년 1학기)22학년도 1학기 21세기 기업의 인재상1. 가치와 목표 ... 으로 옳지 않은 것은?1) 정확한 의도를 가지고 충분한 주의를 기울이라.2) 미시적인 부분만을 분석하라3) 구체적으로 문제를 정의하라4) 가용 지식을 재조직하라5. 성공취업을 위한 ... 방식을 사용해도 된다.2) 협상은 수직적 사회문제 해결에 도움이 된다3) 협상은 사회적 갈등을 심화시킨다4) 협상은 필요가 없다9. 새로운 개념의 리더십으로 존경받는 리더가 되

  시험자료 | 30페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.07.01 | 수정일 2022.07.05

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