"보이게 일하라" 검색결과 1-20 / 91,164건

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  보이게 일하라 독후감

  보이게 일하라 독후감저자는 일을 보이게 하라고 했다. 남의 눈을 의식한 말이다. 일을 해도 혼자하는 것이 아니라 다른 사람에게 내가 잘 하고 있는지 확인받고 끊임없는 커뮤니케이션 ... 을 동반하라는 뜻이기도 하다. 저자는 그리고 일이 흘러가는 진행 방향도 상대가 알 수 있도록 해야 한다고 하였다.이것은 특히 누군가가 일을 맡겼거나 위탁을 했다면 반드시 그래야 ... 사원 할 것 없이 모두 해당이 될 것이다. 왜냐면 누구나 잘못된 방식으로 업무에 접근을 하기 때문이다.저자는 협업을 하는 사람과 정보도 공유하고 오픈하고 일을 하라고 했다. 맞는 말

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.12

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  보이게 일하라 독후감

  보이게 일하라 독후감업무에서 공유하는 것, 정보 공유 그런 점을 강조한 건 옳은 것 같다. 내가 생각해도 요즘처럼 업무가 다각화, 전문화될 때가 없는데 소통이 안 되고 서로 정보 ... 가 투명하게 알려져 있지 않으면 일의 속도도 안 나고 제대로 성과를 낼 수 없다고 생각을 한다. 일하는 방식을 변경하는 것도 좋은 거 같다.다만 이건 회사에서 매뉴얼을 만들었을 때 ... 는 그대로 하는 게 좋다. 특히 실험을 하는 업무라면 일에 있어서 재현성을 꾸준히 내는 것이 매우 중요하기 때문에 함부로 매뉴얼을 변경시켜도 안 된다. 그러면 인수인계 과정에서든

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.24

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  보이게 일하라-김성호-독후감

  ‘보이게 일하라’는 김성호 저자의 경영서이다. 작가는 회사원 시절부터 현장 경 험을 쌓아온 전문가로, 조직 문화 개선 및 혁신 분야의 전문가다. 특히 기업문 화 컨설팅 사업을 하면서 다양한 프로젝트를 수행했고, 이를 토대로 많은 성과 를 이루어냈다.

  리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.13

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  [A+ 독후감] 보이게 일하라(김성호)

  41/? 해\=ㅐ보이게 일하라1 - 1(「보이게 일하라」, 김성호 저, 쌤앤파커스, 2016. 3.)이 책에서 가장 많이 나오는 단어이면서 저자가 강조하고자 했던 단어가 아마 ... 들이다. 이 책은 제목에서 보는바와 같이 일을 할 때 어떤 식으로 해야 하는지 방법론적인 측면에서 이야기를 풀어나가고 있다. 결론은 바로 제목처럼 '보이게 일하라.' 인데 그럼 ... 어떻게 보이게 일을 해야 하는지는 소제목에 나온 것처럼 왜 일을 하는지, 어디로 가는지, 무엇을 하는지, 어떻게 하는지, 공유와 협업이 보이게, 누가 무슨 성과를 냈는지 보이게 일

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.08

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  보이게 일하라

  고, 다음 단계로 도약 할 수 있는 상생의 길이 열릴 것이다.보인다! 보이게 일한다! 라는 말은 소통을 의미한다. ‘왜 일하는지 보이게 하라’ 나는 ‘일사불란’ 이란 말이 많이 들어도 ... 독 후 감제 목보이게 일하면 모든 것이 해결된다.부 서도 서 명보이게 일하라.성 명작성일자우리나라 옛 속담에 가까운데 갈 때는 혼자서 가고 멀리 가려거든 여럿이 가라는 속담이 있 ... 과 서로 상통하고 있었기 때문이다.보이게 일하지 않는 사람이 있을까? 하고 나와 우리 부서 그리고 회사 전체를 생각해 보니 지금까지 나는 내가 일하는 모습을 누구에게도 보여주지 않

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.09.11

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  [서평] 보이게 일하라

  [서평] 보이게 일하라김성호 저. 쌤앤파커스 2016년 3월 29일 발행1. 상사회사를 다니면 알게 된다. 아무리 멍청한 상사라도 걸림돌이 되면 크지를 못한다. 한국의 인사평가 ... 한 직장인은 고민이 된다. 내가 먼저 회사에 충성을 바쳐야 할까? 아니면 오백원을 주면 오백원어치만 일해주면 되는 것일까?하는 순위싸움이 있다. 저자는 ‘직원이 먼저 성과를 보이 ... 밖에 없다. 일종의 ‘경로’사상이다.이걸 막는 방법은 같은 유교에 기초한 문화 인프라를 가지고 있는 일본이다. 유니클로는 공간개혁을 했다. 칸막이를 없앴다. 하니 다른 사람이 어떻게 일

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.01.10

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  보이게 일하라, 독후감

  ? 보이게 일하라 ? 김성호? 목차Ⅰ. 방향성 설정Ⅱ. 매너리즘 탈출의 시작은 목표 설정Ⅲ. 공감의 시작, 보이게 일하는 문화Ⅳ. 서평? 감상문인터넷과 정보통신 기술의 발달 ... 이 바로 저자가 말하고 있는 보이게 일하는 것이다. 보이게 일한다는 것은 내가 어떤 일에 관심을 가지고 있는지 다른 조직원들에게 일종의 어필을 하는 것이다. 저자는 보이게 일하면 일 ... 에 대한 피로가 줄어든다고 한다. 그 반면 혼자만 볼 수 있도록 일을 진행하면 쉬운 일도 힘들고 어려워진다고 한다. 팀워크의 기본은 바로 보이게 일하기로부터 시작된다. 그렇다면 보이

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.12.23

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  보이게 일하라 독후감

  , 평가와 보상 등 모든 것을 투명하게 공유하면 자연스럽게 조직과 개인은 함께 성장할 수 있을 것이다.왜 일하는지 보이게 하라는 것으로 이 책은 시작한다. 먼저 왜 일하는지를 아 ... 고 굳어진 불통의 조직을 살리는 해법으로 ‘보이게 일하기’를 강조한다. 이 책에서는 이러한 시대에 살아남기 위해 개인과 조직이 어떻게 변신해야 하는지를 조목조목 설득력 있게 제안 ... 하고 있다.책은 6단계에 걸쳐 왜 일하는지, 어디로 가는지, 누가 무슨 일을 어떻게 하는지, 무슨 성과를 냈는지 ‘보이게 일하는 법’을 다양한 혁신 사례와 함께 구체적으로 알려준다

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.08.08 | 수정일 2022.07.08

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  보이게 일하라 독후감

  「보이게 일하라」독후감올해 초, 전문기관들이 예상한 우리나라 경제성장률이 최근 들어서 다시 하향 조정되고 있다. 무역수출 감소, 중국의 성장둔화를 비롯하여 최근 영국의 브렉시트 ... 『보이게 일하라』는 바로 모든 조직이 알아야 하는 새로운 혁신 방법을 소개하고 있다. 조직의 모든 구성원들이 힘을 합쳐서 미래에 대한 비전을 확실히 인지하고, 서로의 생각을 공유 ... 하는 보이게 일하는 방식이 바로 그것이다. 한치 앞도 내다볼 수 없는 지금의 상황에서 저자의 이러한 해결방법이 새로운 대안이 될 수 있을 것이라는 기대감이 들었다.모든 것이 너무나

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.08.30

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  보이게 일하라 독후감 김성호!!!!!

  보이게 일하라전작 ‘답을 내는 조직’을 통해 저자 특유의 단순 명쾌한 해법이 마음에 들었다. 무엇이든 단순해야 쉽게 실천할 수 있는 법이다. 아무리 좋은 조언이더라도 이해하기 ... 번쯤은 이 책을 읽고 조직 문제에 적용해 봐도 좋다는 생각이다. 일단 제목만 봐도 저자가 무슨 말을 하려는지 짐작이 간다. 긴 설명이 필요 없다. 보이게 일한다는 것이 어떤 의미

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.09.07 | 수정일 2021.01.10

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  보이게 일하라 김성호 독후감 감상문 서평

  보이게 일하라저자 김성호의 전작 ‘일본전산 이야기’와 ‘답을 내는 조직’을 재미있게 읽은 기억이 있다. 특히 답을 내는 조직은 정말 인상적이었다. 저자의 메시지는 늘 그렇 ... . 왜 일하는지 보이게 하라,2. 어디로 가는지 보이게 하라, 3. 무엇을 하는지 보이게 하라, 4. 어떻게 하는지 보이게 하라, 5. 공유와 협업이 보이게 하라, 6. 누가 무슨 ... 성과를 냈는지 보이게 하라” 등으로 구성되어 있다. 각 장의 제목을 통해서도 알 수 있듯이, 핵심은 조직의 비전·목표·프로세스· 공유와 협업·평가와 보상 등 조직의 ‘무엇이든 보이

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.06.07 | 수정일 2021.01.09

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  보이게 일하라 독서감상문 / 김성호 / 쌤앤파커스

  보이게 일하라보이게 일하라고? 왜 보이게 일해야 할까? 매일매일 혁신해야 살아남는 시대. 일하는 방식이 조직의 생존을 결정한다. 망하는 조직의 제1원인은 ‘공유와 협력’을 안하 ... 하는지 보이게 하라는 것이다. 사람은 동기에 의해 움직인다. 기업의 비전이, 경영목표가 나와 아무런 상관없다고 생각되면 시키는 일만 하게 된다. 더 큰 성장과 발전을 위한 자발적 노력 ... 을 기대하기 어렵다. 무엇을 위해 일하는지 확실히 공유될 때, 사람들을 그것을 위해 소통하고 협업하기 시작한다.둘째, 어디로 가는지 보이게 하라는 것이다. 사람은 익숙한 일을 반복하기

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.03.20

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  <보이게 일하라> 를 읽고 - 김성호 저- 독서감상문, 경영독서 토론

  전문가로 그러한 방법을 ‘보이게 일하는 것’이라고 설명하고 있다. 그러나 이 책의 제목을 읽으며 든 생각은 누구에게 보이게 일해야 하는가에 대한 의문점이었다. 바로 주체가 빠져 있 ... 다는 사실이다.파티션을 없앤 환경의 직원들은 사장이나 상사가 보이게 일하고 있었기 때문에 고통을 호소했다. 즉, 보이게 일해서 얻는 실익은 자신들이 아닌 오로지 사장이나 상사를 위한 ... 것임을 인식하는데 실패의 요인이 있었다. 이처럼 보이게 일해서 좋은 점이 회사 사장이나 상사에게만 있는 이익이 돌아간다는 인식의 전환이 우선 필요한 것 같다. 우선 보이게 일

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.09.27 | 수정일 2016.10.11

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  [보이게 일하라] 김성호 (경영 독후감, 독서감상문, 독서세미나, 독서일기, 독서토론)

  보이게 일하라글로벌 기업의 공통점 찾기는 경영서의 단골 주제이다. 이 책 역시 비슷한 화두를 던지며 독자의 호기심을 자극했다. MS, 페이스북, 구글, 유니클로, 도요타 등 ... 글로벌 기업의 공통점이 뭘까? 업무공간을 소통중심으로 바꾼 업무환경이라고 한다. 변화를 위한 물리적 실행 방법은 ‘보이게 일하는 것’이다.책 내용 중 “회사에는 목표가 있는데, 거기 ... 만 하는 것이 아니라, 조직 내에서 쌍방향 소통에 참여하는 것을 말한다. 하지만 조직 문화라는 장벽이 있다. 그래서 저자는 보이게 일할 수 있는 기업 환경을 제시하였다.페이스북 CEO

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.09.11 | 수정일 2016.10.03

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  독후감 [보이게 일하라] (저자 김성호) (경영 독서감상문, 경영 필독서, 독서세미나, 독서일기, 독서토론)

  보이게 일하라김성호 저페이스북, 구글, 유니클로 등은 대표적인 글로벌 기업이다. 저자는 거대 기업에서 실행된 다양한 실례를 통해 개방되고 투명한 조직의 강점을 설명하였다. 일 ... 는 조직 만들기 위한 비전을 제시하였다. 소통, 공유, 협업, 혁신, 성과창출이 한 사이클 안에서 잘 돌아가야 한다. 그러기 위해선 ‘보이게 일하라’에 충실해야 한다. 사실 저자의 제시 ... 을 제시하였다. 즉, 회사와 구성원이 함께 성장하는 모델이 바로 우리가 지향해야 할 기업 문화이다. 바로 ‘보이게 일하기’이다.내가 없어도 회사가 돌아갈 수 있는 시스템이 되어야 한다

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.09.11 | 수정일 2016.10.10

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  이사야

  화 - 금 05:30 축복교회 남에게 대접을 받고자 하는 대로 먼저 대접하라 축복을 받기 원하거든 먼저 축복하라 아다르월 9 일 f rd;a } 이사야 hy :[] v'y ... ) 하나님의 위로 , 새로운 시작 , 보라 내가 새 일을 행하리니 사 40:1 너희는 위로하라 내 백성을 위로하라아브월 1 차성전 파괴 2 차성전 파괴 1290 영국 유대인 추방 ... ◈ 교회소식 ◈ 축복교회 예배시간 안내 23 2 월 21 일 대한예수교 장 로 회 Blessing Church 표어 : 바른신학 ! 바른신앙 ! 바른신행 ! 오직은혜 ! 오직믿음

  ppt테마 | 66페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.26

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  토라포션이트로

  ) 브리트하다샤 ( 신약 ) 테베트월 22 일 1/19 ​ 쉐모트 출 1:1~6:1 사 42:5~43:10 요 1:1~17 테베트월 29 일 1/26 봐예라 출 6:2~9:35 겔 28 ... :25~29:21 눅 11:14~22 롬 9:14~26 쉐바트월 7 일 2/2 보 출 10:1~13:16 렘 46:13~28 요 19:31~37 고전 11:20~34 쉐바트월 14 ... 일 2/9 베샬라흐 출 13:17~17:16 삿 4:4~5:31 마 14:22~33, 요 6:22~40 쉐바트월 21 일 2/16 이트로 출 18:1~20:26 사 6:1~7:6

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  가정예배 출애굽기 바로의 핍박

  들아 어느 때까지 나의 영광을 바꾸어 욕되게 하며 헛된 일을 좋아하고 거짓을 구하려는가 ( 셀라 ) 3 여호와께서 자기를 위하여 경건한 자를 택하신 줄 너희가 알지어다 내가 그를 부를 ... 이 우리에게 선을 보일 자 누구뇨 하오니 여호와여 주의 얼굴을 들어 우리에게 비추소서 7 주께서 내 마음에 두신 기쁨은 그들의 곡식과 새 포도주가 풍성할 때보다 더하니이다 8 내 ... 들에게 명령하여 이르되 7 너희는 백성에게 다시는 벽돌에 쓸 짚을 전과 같이 주지 말고 그들이 가서 스스로 짚을 줍게 하라 8 또 그들이 전에 만든 벽돌 수효대로 그들에게 만들게 하고 감

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  토라포션봐에라

  새 벽 예 배주일 11:00화-금 05:30축복교회남에게 대접을 받고자 하는 대로 먼저 대접하라 축복을 받기 원하거든 먼저 축복하라 테벹월 22일 bk tbefe쉐모트—쉐모트 ... : 이선희 심리상담 치유상담 이혼예방 자살예방서울 도봉구 창동 731-102 2층축복교회남에게 대접을 받고자 하는 대로 먼저 대접하라 축복을 받기 원하거든 먼저 축복하라 테베트월 29일 ... . 3. 1월19일부터 1주간은 토라포션 13주차입니다. 출1:1-6:1, 사27:6-28:13,29:22-23, 행7:17-35, 고전14:18-25 해당 분량의 말씀을 읽고 새

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  토라포션베하알로트카

  ◈ 교회소식 1. 축복교회 예배에 참석하신 모든 분들을 주님의 이름으로 사랑합니다 . 축복합니다 . 2.. 6 월 14 일부터 한주간은 토라포션 36 주차입니다 . 민 8:1 ... 8 일부터 토라축복신학원 강의가 시작되었습니다 . 1 년 54 차의 토라포션을 마치고 토라말씀의 박사가 되시기를 원합니다 . 4. 5 월 24 일 베미드바르과정이 새롭게 시작 ... 되었습니다 . 10 개의 파라샤트를 오순절과 함께 10 주간에 걸쳐서 연구합니다 . 베미드바르 1 급지도자가 되어 토라전문가의 길을 이루시기 바랍니다 . 5. 6 월 12 일 홍주예전

  ppt테마 | 63페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.30

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