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"보건관리자업무" 검색결과 101-120 / 43,577건

  • 한글파일 지역사회간호[산업장, 부천근로자건강센터]
    보건관리대행 ■ 해당 없음 (2) 근로자의 특성 상시근로자수 48명 성별분포 알 수 없음 외국인 근로자 알 수 없음 장년근로자 알 수 없음 평균연령 알 수 없음 (3) 업무특성 교대근무 ... 사정 (1) 사업장의 개요 (2) 근로자의 특성 (3) 업무특성 (4) 작업공정 ? ... 사정 (1) 사업장의 개요 사업장명 로얄 금속공업(주) 설립연도 알 수 없음 소재지 알 수 없음 업종 날붙이 제조업 주요 생산품 손톱깎이, 손톱 줄 보건관리자 □ 선임 □ 미선임 □
    리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.02
  • 한글파일 전략적간호관리4공통) 보건의료시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고 전략계획무엇인지 설명(전략계획의 과정 포함)하시오0k
    관리자 측면의 이점 - 위기형태(crisis mode)속에서 관리하는 것을 막아줌으로써 관리자의 스트레스를 감소시킨다. ? ... 전략적간호관리4공통) 보건의료시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고 전략계획무엇인지 설명(전략계획의 과정 포함)하시오0k 간호학과 전략적간호관리4공통 1. ... 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오. (15점). 2.
    방송통신대 | 12페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.03.16
  • 워드파일 지역사회간호실습 사업장 대상 케이스 간호진단 간호과정 BPRS우선순위 설정
    주요 유해요인 - 작업공정별 유행요인 발생 실태 - 공정별 유해화학물질 사용상태 (5) 업무상질병 및 건강진단결과 가. 산업재해현황 나. 건강진단결과 (6) 보건관리 현황 2. ... □ 선임 ■ 미선임 □ 보건관리대행 □ 해당없음 (2) 근로자 특성 상시근로자수 10명 (5/27 방문 기준) 성별 분포 - 00공업 : 남 20명, 여 10명 - @@산업 : 남 ... 사정 (1) 사업장 개요 (2) 근로자 특성 (3) 업무 특성 (4) 작업공정 가. 주요작업공정흐름 나.
    리포트 | 54페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.21 | 수정일 2020.03.14
  • 한글파일 지역사회간호학 강북구 간호과정 Case Study A+
    지역사회 간호기준과 업무지침 확인 지역보건법 제11조(보건소의 기능 및 업무) ① 보건소는 해당 지방자치단체의 관할 구역에서 다음 각 호의 기능 및 업무를 수행한다. 1. ... 장소: 보건소, 보건소 분소, 건강관리센터 ? 수행자: 간호사 ? 평가기준: 등록인원 ? ... 대상자 중심의 통합서비스로 만성질환 예방 관리 실효성 제고 ? 현재 보건소 내에서 진행되고 있는 프로그램들의 연령분포비율 ?
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.26
  • 한글파일 지역사회 간호학 실습 과제, 산전관리사업 (산전관리실) 문헌고찰 레포트
    리지역 대상자 조기파악, 실천 확인 ?교육대상자 참여 권장, 교통편 제공 * 보건소 및 보건진료소 간호사의 역할 및 업무 - 인간적인 환경 내에서 출산가족을 지지하는 간 ... 민간기관의 전산정보 취합과 모자보건지표 산출 ?대상자 산후 가정방문 실시 ?자조모임 운영지원 ?외부기관과 업무협의, 지역사회 연계체계 지원 ? ... 사업평가 ■ 보건소 및 보건진료소 간호사의 역할 및 업무 *사업 인력 및 조직 팀원 구성 세 부 업 무 내 용 보건소담당 팀장 ?사업계획 수립 ?자문위원회 구성 및 운영 ?
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.07
  • 한글파일 근로자건강센터 산업장 Case Study-소음성 난청
    □ 선임 □ 미선임 □ 보건관리대행 ■ 해당없음 (2) 근로자 특성 상시 근로자수 10명 (2019년 기준) 성별 분포 남 7명(70%), 여 3명(30%) 외국인 근로자 - 장년 ... 호흡 집단, 개인 실제적 결핍/손상 -상으로 유지한다. 2) 방법과 수단 설정 방법 ■직접 간호제공 ■보건교육 ■관리 수단 ■관계부서 방문 □근로자의 가정방문 ■산업장 건강관리실 활동 ... 개요 사업장명 ○ ○ 주방 설립연도 199X년 3월 1일 소재지 (14XXX) 경기 부천시 XX로 88-XX 1층, 2층 업종 금속주방용기 제조업 주요 생산품 주방기구(씽크대) 보건관리
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.20 | 수정일 2023.01.03
  • 한글파일 산업장 간호과정-환기기능장애 위험성
    근로자 (50세이상) 알 수 없음 평균연령 알 수 없음 3) 업무특성 ? ... □ 선임 □ 미선임 □ 보건관리대행 ■ 해당없음 2) 근로자 특성 상시근로자수 총 30명 성별 분포 남 : 20명(67%) 여 : 10명(33%) 외국인 근로자 알 수 없음 장년 ... 설명한다. ○ 산업장 내 잘 보이는 곳에 보호구 착용 및 관리방법이 실린 포스터 및 책자를 배치한다. - 출처 : 안전보건공단출처: 안전보건공단근로자들이 잘 보이는 곳에 보호구에
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.20 | 수정일 2022.11.22
  • 한글파일 간호학과 시험(중간고사, 기말고사)/간호사 국가고시 대비 지역사회간호학/지사간 정리- 빈출 개념 요약, 핵심 내용, 필수 개념, 도표 정리
    문제해결 과정에서 대상자가 가장 적절한 행동을 결정하도록 지지 - 조정자/ 관리자 :, 뉴질랜드, 북유럽국가 쿠바, 북한, 중국 의료의 질 ++ + - 포괄성 - ++ ++ 형평성 ... 지역사회 간호사 역할 - 교육자 : 대상자의 교육 요구 사정, 보건교육 계획, 수행, 결과평가. ... `연도의`신생아`사망자`수}영아 사망률과 신생아사망률을 비교해보아 보건 수준의 지표로 사용. 1에 가까울수록 바람직 모성사망비`=` {동일`연도의`임신,`분만,`출산으로`인한`모성사망자수
    시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.04
  • 한글파일 전략적간호관리]1.보건의료조직 특성, 스트레스 요인 결과 관리방법, 간호사의 이직을 줄이는 방안, 전략적간호관리 2.과학적관리론 인간관계론 비교, 간호사들이 신명나게 일하게 하기
    전략적간호관리 전략적간호관리 전략적간호관리 전략적간호관리 보건의료조직특성 보건의료조직특성 보건의료조직특성 보건의료조직특성 보건의료조직의 특성 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성 보건의료조직이 ... 인간관계론 비교 전략적간호관리 전략적간호관리 전략적간호관리 전략적간호관리 보건의료조직특성 보건의료조직특성 보건의료조직특성 보건의료조직특성 보건의료조직의 특성 보건의료조직(예: 병원 ... 간호사의 이직을 줄이는 방안 1) 간호 업무 환경 개선 간호사의 이직을 줄이기 위해서는 무엇보다 열악한 근로환경을 개선해야 한다.
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.04.11 | 수정일 2022.03.02
  • 한글파일 [A+받음]산업간호CASE(부천근로자건강센터/간호문제6개/소음성난청/뇌심혈관질환/교수님께 칭찬받음/꼼꼼+자세함)
    □ 선임 □ 미선임 □ 보건관리대행 ■ 해당 없음 (2) 근로자 특성 상시근로자수 16 성별분포 남 14명, 여2명 외국인 근로자 - 장년근로자 (50세이상) 10 평균연령 57.8 ... (6) 보건관리 현황 작업환경측정실시 관리여부 ■실시 □미실시 □해당없음 비고 1. ... 사정 (1) 사업장의 개요 (2) 근로자의 특성 (3) 업무 특성 (4) 작업공정 가. 주요작업공정 흐름 나. 주요 유해요인 다.
    리포트 | 37페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.04
  • 한글파일 간호특채 교정직자소서 및 직무기술계획서
    본론 1) 교도소 또는 구치소 내의 간호업무에 관한 직무수행계획 (1) 일차 예방 2) 보건·간호 및 의무관 진료보조 등 의료 업무에 관한 직무수행계획 (1) 이차 예방 3) 교도소 ... 교정시설 내 수용자 자살예방 대책 - 공중보건모델을 기반으로 -. ... 구치소 현안 해결 방안을 도출하는 관리 능력 (1) 교도소 내 자살 미수 수용자 (2) 구체적 중재계획 3.
    자기소개서 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.07.23 | 수정일 2022.07.31
  • 한글파일 안전보건관리규정
    위험성평가에는 해당 기계·기구, 설비 등에 전문 지식을 갖춘 사람을 참여하게 할 것 ⑤ 안전·보건관리자의 선임의무가 없는 경우에는 제2호에 따른 업무를 수행할 사람한다. ... 관리조직의 구성) 제6조 (안전보건 관리조직의 소속) 제7조 (안전보건총괄책임자의 직무 및 선임) 제8조 (관리감독자의 직무 및 선임) 제9조 (안전관리자의 직무 및 선임) 제10조 ... (보건관리자의 직무 및 선임) 제11조 (노사협의체 설치 및 운영) 제3장 안전보건 교육 제12조 (근로자의 안전보건 교육) 제13조 (관리자의 안전보건 교육) 제14조 (교육계획의
    서식 | 45페이지 | 32,000원 | 등록일 2022.07.07
  • 한글파일 산업장 케이스
    사업장의 개요 사업장명 ㈜미*산업 설립연도 알 수 없음 소 재 지 업종 도금업 주요 생산품 기계부품(크롬도금) 보건관리자 □ 선임 □ 미선임 □ 보건관리행 ■ 해당 없음 2. ... 근로자 특성 3. 업무특성 4. 작업공정 5. 업무상질병 및 건강진단 결과 6. ... 일반건강진단 현황 이름 (성별/나이) 유해인자 건강구분 검진소견 사후관리소견 업무수행 적합여부 강석* (M/56) - D2 고혈압 추적검사 나 박원* (M/63) - D 일반지질혈증
    리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.26
  • 한글파일 건설안전 실기 기출 핵심 내용 정리, 필답형+(작업형)
    정기교육 사무직 종사 근로자 ★ 매 분기 3시간 이상 사무직 종사 근로자 외의 근로자 판매 업무에 직접 종사하는 근로자 매 분기 3시간 이상 판매 업무에 직접 종사하는 근로자 외의 ... 건설업 기초안전보건교육 건설 일용근로자 4시간 이상 ★ 【 안전보건교육 교육대상별 교육내용 】 [개정 : 2021.01] ※ 공통사항 필수 암기 ★ 1. ... 근로자 (* 현장직 등) ★ 매 분기 6시간 이상 (* 보통 3시간씩 2회, 2시간씩 3회 실시) 관리감독자의 지위에 있는 사람 [관리감독자 법정교육] (* 보통 관리감독자 법정교육은
    시험자료 | 113페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.12.12
  • 파워포인트파일 정신2실습 1,2,3조 팀과제(최종)
    정신질환자 등이 퇴원 및 퇴소를 하려는 때에는 정신질환자 등과 그 보호의무자에게 정신건강복지센터의 기능 및 역할 , 이용절차 등을 알리도록 합니다 . - 보건복지부장관 등은 수시로 ... ( 결근 , 중도탈락 , 업무변경 등 ) 1 개월 평가회의 ( 고용주 , 회원 , 담당자 ) 취업유지 주 1 회방문 고용주 및 사업체 취업초기 ~ 퇴사까지 고용주 및 업체대상으로 ... , 신규 사업장 발굴 등을 통해 취업 연계 및 관리를 지원하고 있으며 , 취업자의 직무 스트레스 해소를 위한 취업자 자조모임 , 취업자 여행 등의 다양한 정서지원 활동을 제공 자살
    ppt테마 | 49페이지 | 9,000원 | 등록일 2024.03.28
  • 한글파일 법정감염병 총칙, 기본계획 및 사업, 신고, 보고, 역학조사, 고위험병원체, 예방접종, 차단조치, 역학
    업무의 협조 1) 보건복지부장관은 내성균 관리대책의 수립ㆍ시행을 위하여 관계 공무원 또는 관계 전문가의 의견을 듣거나 관계 기관 및 단체 등에 필요한 자료제출 등 협조를 요청 2) ... 감염병 전파의 위험성이 있는 장소 또는 시설의 관리자ㆍ운영자 및 이용자 등에 대하여 출입자 명단 작성, 마스크 착용 등 방역지침의 준수를 명하는 것 (2)의3. ... 긴급상황실 1) 질병관리청장은 감염병 정보의 수집ㆍ전파, 상황관리, 감염병이 유입되거나 유행하는 긴급한 경우의 초동조치 및 지휘 등의 업무를 수행하기 위하여 상시 긴급상황실을 설치ㆍ운영
    방송통신대 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.27
  • 한글파일 간호관리) 지휘기능, 간호관리학실습, 간호관리학, 지휘기능, 레포트, 리더쉽, 수선생님분석,후회없음
    보아야 한다고 생각한다. ○ 실습병동 내 관련 보건의료 팀 간의 업무로 인한 갈등 요인을 확인하고 조정방안을 제시하시오. ... 따라서 현재 관리자는 간호사들과 많은 소통을 하며 올드에게는 차팅 업무를 어떻게 할지 생각해 보라고 하며, 중간 연차에게는 액팅업무는 어떻게 하면 좋을지 조사해 보라고 하며 매주 회의를 ... 실습목표 1) 간호관리자의 리더십의 원리를 비교 분석할 수 있다. 2) 간호관리자의 동기부여 유형을 파악할 수 있다. 3) 조직 내 의사소통의 기능을 이해할 수 있다. 4) 자기 주장적
    리포트 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.09.20 | 수정일 2024.03.19
  • 파일확장자 산업안전보건교육원 안전관리자 안전관리기사 전기사사 기출문제 면접문제 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 지원동기작성 직무계획서 입사지원서작성요령
    사업주(기관장 포함)가 안전보건업무 전담자 등을 대상으로 안전보건과 관련한 법과 제도 등 기본적인 소양과 유해ㆍ위험요인 및 관리방식 등을 습득하게 함으로써 사업장 내 안전ㆍ보건을 확보9 ... 사업주가 사업장 내 유해·위험요인 및 산재예방을 위한 안전 및 보건조치 등을 근로자에게 교육하여 근로자가 안전하게 업무를 수행할 수 있도록 하기 위함13) 사무직이나 행정직 혹은 일반근무지에서 ... 18) 안전관리 업무를 맡기 위해서 특별히 준비한 내용이 있나요?19) 직무를 맡기위한 기본적인 소양은 무엇이 있나요?20) 그 업무에 대해서 경험한 바가 있나요?
    자기소개서 | 268페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.07.13
  • 파일확장자 리더십 발휘 보고서 - 간호관리
    등 간호 관리자들의 리더십은 병동에서 간호사 들이 간호업무를 함에 있어 매우 중요함을 알 수 있다. ... 이처럼 중 요한 간호 관리자의 리더십에는 어떤 종류들이 있으며 각 리더십이 가지고 있는 특징 에 대해 알아보고자 한다. ... 한 논문에 따르면 수간 호사가 간호사들과 양방향 의사소통과 공정한 의사결정을 할 때 간호사의 팀워크가 좋아지며 간호업무성과 또한 높아졌다고 한다.
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.14 | 수정일 2024.01.09
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2024년 06월 03일 월요일
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