"IT인력양성" 검색결과 81-100 / 3,980건

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  국가나노인프라협의체 중 5개 기관의 현황과 육성전략

  네 번째로 인력양성이다. ... 현장을 중심으로 하여 고급과 전문인력을 양성하고 산업 연수할 수 있도록 하며 지속 가능한 인력양성과 일자리를 창출하는 시스템을 구축할 수 있도록 하는 것을 세부 목표로 삼고 있다. ... 또한 나노 전문인력을 양성하면서 일자리의 창출을 지원할 수 있도록 하는 방향으로 나아가고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.23

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  [공적조서][공적 조서] 우수 공무원 공적조서 요약 기재법 예시로 모두 23편이 실려 있습니다.

  K-Digital 직업훈련 신규사업 추진·시행을 통한 디지털 신기술 분야 핵심 인재 양성?범부처 신기술 인력양성 협업예산 편성 총괄, 16만 명 인재 양성 지원? ... 노사 누리와 ‘온나라’ 전자결재 시스템을 통합하여 IT 기반 행정환경 구현, 근로감독 업무 효율화에 이바지?실시간 고용노동 정보를 알 수 있는 ‘e-고용 노동지표’ 구축? ... 국민취업지원제도 도입을 위한 하위법령 제정, 업무매뉴얼 마련, 전산망 구축, 인력 충원, 예산 반영 등 총괄함.?

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.03

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  핀테크의 의미를 설명, 핀테크가 적용되는 주요 금융사업분야의 최신 정보를 정리하시오. 금융제도의 이해

  이 금융회사 임원진 이백여 명을 대상으로 디지털 역량을 강화하기 위해 외부 업체인즉 핀테크 기업과 협업을 경험했는지 조사했다.디지털 혁신 역량 강화를 위과에 따르면 내부 전문가를 양성하는 ... 다섯 번째 「내부화」는 인력·설비투자, 합병·영업양수 등을 통해서 금융기관의 부수·겸업 업무로서 직접 업무를 수행하는 것이다.표 1. ... 문제를 타개하기 위해 금융 산업은 IT 기술을 받아들였다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.05 | 수정일 2024.02.20

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  한국산업의이해 a = ) 한국의 일반기계산업에 관해 논하시오.

  규모가 큰 사업이라는 점과 전문적인 인력을 양성하기 위해서는 긴 시간이 필요로 하고 기존의 산업들보다 더 큰 시설들이 필요하다. ... 양성하는 것에 주 목적을 두고 있다. ... 다른 국가에 비해 발전된 IT기술을 가지고 있는 한국은 IT강국이라고 불릴 정도로 많은 발전과 성장을 이룩하고 있으며, IT기술은 앞으로 나아갈 산업이라는 점에서 많은 파급력과 경제적

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.11.18

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  국내 또는 글로벌 대표기업 중 하나를 선정하여, IT를 활용한 비즈니스모델 창츨 및 공과, 성공실패요소 등에 대해 정리하세요.

  경쟁력을 우선적으로 고려하여 지원한 IT시스템의 적극적인 활용을 지원하는 조직을 운영하고 이에 따른 조선 기술 및 생산분야 전산 요원의 양성 및 향상 기술 습득과 IT체제(컴퓨터 ... 두번째 요인으로는 조직 구성원들의 역량적 측면 에서, 특히 정보기술과 IT기술을 활용한 자동화 시스템을 개발하여 이를 실제로 활용할 수 있는 고급화된 IT기술인력의 역량이 확보되어 ... 즉 최신 설비를 갖춘 세계 최고의 조선소에서의 초대형 선박들을 건조한 내부적 경험과 그 선박 설계기술의 보유와 그에 따른 기술인력의 확보도 물론 중요한 이유가 되었지만 무엇보다도 IT의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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  연세대학교 원주캠퍼스(미래캠퍼스) 컴퓨터정보통신공학부 편입 학업계획서

  그 뿐만 아니라 세부적인 학생 소모임과 세미나를 개최함으로 IT분야의 선도적인 양성을 위한 내실 있는 양질의 교육에 주력하고 있어, 꿈을 펼칠 수 있다는 강한 확신을 가지고 지원하였습니다 ... 서2018학년도 편입학학 업 계 획 서수 험 번 호성 명생년월일모 집 단 위과학기술대학 컴퓨터정보통신공학부지 원 구 분(해당란에 V 표시)학사 편입( ), 일반 편입( ○ ), 의료인력 ... 강한 포부를 가지고 노련한 기술을 축적해서 향후 인재양성을 위해 컴퓨터정보통신공학부 교수의 꿈을 이루겠습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.22

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  [생산관리A+] 제조 능력 분석을 통한 공정 개선기법 활용 및 Smart Factory 구축 (현장 실무 Smart Factory 우수사례 적용)

  양성 - 지속적이고 자발적인 혁신활동을 위해 “ 공장 새마을 운동 “ = 중소 / 중견기업 리더급 인력 육성 목적 및 개요 - 현장 실무의 제조 환경 , 자동화 시스템 유지 / 보수 ... 스마트 혁명 사례 제조업 = IT 화 - 지멘스는 전자화 , 자동화 , 디지털화 라는 모토하에 “Digital Factory 사업부 “ 신설하여 사업 구조 개편 2) IT = 제조업화 ... 양성 목적 및 개요 4 차 산업 혁명 추진 방향 : ICT (Information and Communications Technologies) 와 제조업의 융합 설비의 지능화 , 네트워크를

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.10

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  스포츠정책론3공통생활체육진흥과 관련된 스포츠정책을 수립하기 위해서는 환경분석 환경변화 적절히 대응할수 있는 다양한 방안 대해서 서술하세요0k

  공신력 있는 기관을 통하여 중점 및 유망 스포츠산업의 지속적 발전을 위한 융합형 전문 인력 양성이 필요하다.2. ... 스포츠산업 발전의 중심이 되는 분야에 대한 전문적인 인력 양성 체계를 확립하여 교육의 질제고와 사업의 안정성을 확보한다. ... 또한 민간에서 실시하고 있는 스포츠산업 관련 전문 인력 양성 과정은 시간적, 경제적으로 수요자에게 많은 부담으로 작용하고 있다.

  방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.03.31

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  왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오.

  교육청의 핵심인재 양성사례 연구 : 충청남도교육청을 중심으로. 석사학위 논문, 한국교원대학교 교육정책전문대학원. ... 형성할 수 있는 핵심 인재가 곧 기업 경쟁력이 된다.또한 지식산업 분야 특정 제품 생산은 높은 훈련과 경험을 가진 엔지니어의 영역이기 때문에 이를 확보하기 위한 적극적인 전쟁전쟁은 IT기업에서 ... 모든 자격 시험이 지원됩니다.핵심인력을 외부에서 영입하는 것도 중요하지만 현재 근무하는 전 직원에게 승진·도전 기회를 제공함으로써 핵심인력으로 성장할 수 있는 '삼성인'으로 거듭나는

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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  [인적자원관리/과제점수 100점] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

  포스코의 교육훈련은 건설 및 조업에 필요한 기능인력을 양성하는 것에서 발전시켜, 최근에는 장기적 관점에서 체계적으로 인력을 양성하는 것으로 변화하였다.마지막으로, 포스코는 생애직장을 ... SK에너지는 기업에서 추구하는 인재상을 구현하기 위해 핵심전문역량은 물론 창의성 및 혁신을 통한 경쟁력 제고 능력과 IT 기술 활용 능력, 외국어 능력까지 두루 갖춘 우수한 인력을 ... 즉, 인원 합리화 추진으로 기업에서 책임질 수 있는 인력만을 수용하고, 합리화된 인력에 대해서는 추후에 인위적으로 인력조정을 가하지 않았다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.23

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  인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지에 대해 서술하시오

  구글·페이스북 등 글로벌 IT 기업에서도 핵심 기술 개발에는 주로 인도계 또는 중국계 이민자들이 포진해 있다. ... 하지만 이러한 전문지식과 인성 및 태도를 갖춘 인재를 어떻게 양성하고 활용하느냐 하는 점에서는 아직까지 많은 고민이 필요하다. ... 인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지에 대해 서술하시오Ⅰ

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  스마트 공장의 장단점 과제파일

  이를 보았을 때 제대로 된 스마트공장의 도입을 위해서는 전문인력의 양성과 국가적 지원이 선행되어야 한다. ... 스마트공장 관련 사업이 발달되며 프로그래밍이나 전문 인력들을 양성하여 일자리가 창출되는 것은 옳은 말이지만, 그에 반해 단순 노동자나 인간만이 할 수 있던 섬세한 일들을 협동로봇에게 ... 존립이 위험할 수 있다.스마트공장은 기초, 중간1, 중간2, 고도화의 4단계로 나뉘는데, 기초단계는 생산이력 추적관리, 중간1단계는 광범위한 생산정보 실시간 집계 가능, 중간2단계는 IT

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.08

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  그린IT의 이해 과제 2020년 ( 과제 점수 만점) A+

  스마트 제도 혁신 선도 대학은 스마트제조 분야 R&D 고급인력을 양성하기 위한 교육혁신 산학모델을 구축하고 지역 내 대학과 기업의 공동 인력양성 프로그램을 운영하기 위함인데 이를 통해 ... 스마트제조 분야의 우수한 인력을 지역에서 양성함으로써 기업의 경쟁력 강화와 기업 유치 확대 및 일자리 창출이 가능할 것 같다. ... 2020년도 그린 IT의 이해 과제OO대학교 2020123456 김OOⅠ. 프로젝트 1.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.25

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  우리나라 여성의취업특성에 비추어 앞으로 보다 발전되어야 할 보육의 종류는 무엇인지 토론

  보육 서비스의 발전을 위한 인프라 구축과 보육 인력의 양성을 지원해야 한다. ... 또한 이러한 보육 시설들이 고품질의 교육과 돌봄을 제공할 수 있도록 인력 양성과 교육이 강화되어야 한다.뿐만 아니라, 보육에 대한 경제적인 지원도 중요하다. ... 또한 보육 시설들은 고품질의 교육과 돌봄을 제공할 수 있도록 인력 양성과 교육이 강화되어야 한다.3) 경제적인 지원보육비용은 여성들에게 큰 부담이 될 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.14

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  GEJack Welch,GE 개혁 배경,GE,2-JACK WELCH취임후 변화,2-JACK WELCH,소프트웨어의변화

  2-JACK WELCH취임후 변화 하드웨어의 변화세계시장1,2위로 만들어품질과 성능을 달성Fix it, sell it, or close it권한과 의사결정군을 위임함 Welch 회장 ... 기업의 유기적인 성장에 초점을 맞추겠다 고 발언함5- Welch의 퇴임과 Jeff Immelt의 개혁잭 웰치와 이멜트의 인재개발잭 웰치: 엄격한 상벌주의를 중심으로 함 이멜트: 인력부문에 ... 경력관리, 비즈니스 스킬 교육다양한 측면의 변화를 주도할 수 있는 중간 리더의 양성4- GE 인재 양성 프로그램 단계별 인재양성 시스템차차상급자차상급자사원본인업무보고서 관련 업무평가보고서

  리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.04.17

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  (국제경영학) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오

  구글은 여성인력을 더 많이 확보하는 데에 전사적으로 깊은 관심을 기울이고 있음에도 불구하고 여성 인력의 퇴직률이 상당하다는 문제점에 맞닥뜨렸다. ... 부서 전체에 공개하면서 향후 점수를 어떻게 하면 더 향상시킬 수 있을지에 대해서 조언을 구하거나 의견을 교환한다.구글은 보다 더 유능하고 조직 구성원들을 잘 포용할 수 있는 리더를 양성하기 ... 우수인력의 정년후 근무 제도인 시니어 트랙 제도도 도입되어 연륜이도 했다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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  최종성적A+빅데이터 기술로 인해 발생한 문제점과 해결책을 조사하여 리포트를 작성하시오 경영정보시스템 위더스

  또한 AI와 관련된 법안을 제정하고 인공지능 기술개발과 빅데이터 관련 인력양성에 힘쓴다면 오늘날 우리사회는 기술과 더 발전된 공생을 할 수 있을 것이다.Ⅳ. ... AI 기술을 개발하는 데에는 천문학적인 비용과 전문적인 인력이 요구되기 때문이다. ... 정부의 적극적인 AI 인프라 지원 및 생태계 조성 등의 역할을 수행한다면 빅데이터 활용과 AI 개발에 공통 프로세스를 확립하여 데이터 분야의 전문가 양성과 교육 등과 같은 체계적인

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.18

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  산업심리학_MZ 세대의 특징, MZ 세대원들의 작업동기, 회사의 사례

  KT내부 IT부문 인력 800명 가운데 60~70%가 현재 테크캠프에 참여하고 있다고 한다.MZ 세대들의 장기근속과 애사심에 대한 동기부여를 이끌어내기 위해 이러한 프로그램은 어느 ... 예를 들어, 백엔드 개발이 배우고 싶다면 스터디 원을 모아 신청하면 되고, KT 내 전문 인력이나 전문교육기관의 강사로부터 교육을 받을 수도 있다. ... 인재양성을 위해선 성장 목표를 잡는 게 중요하다고 생각했고 테크캠프가 목적 지향적인 활동이 되도록 다양한 방법으로 지원하고 있다.이 중에서도 핵심 프로그램은 카라반이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.15

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  인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품

  즉, 마켓컬리는 이마트와 같은 다른 전통적인 식료품 유통채널에 비교하면 다양한 IT기술에 대한 의존도가 더 높다고 볼 수 있다. ... 또한 멘토 시스템을 통해서 기업의 전략이나 노하우 등을 잘 수용하고 이를 다른 사람들에게도 교육할 수 있는 전문가들을 양성할 수 있게 된다.이 외에도 조직 내에서 인재를 육성하기 위한 ... 인력 외부 영입의 장단점2. 인력 내부 육성의 장단점3. 마켓컬리에게는 어떠한 인력 유동 시스템이 더 적합한가III. 결론IV. 출처I.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.11

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  최근 IT기반 구조의 동향과 향후 자신이 생각하는 변화의 방향성에 대해 토론해봅시다

  더 나아가서는 보안 관련 교육 및 훈련 프로그램이 보다 널리 보급되어야 하며, 사이버 보안 전문가들의 수요를 충족시키기 위한 교육 및 인력 양성이 강화되어야 한다. ... 이는 보안 인프라 및 절차의 개선뿐만 아니라, 사이버 공격에 대응하는 데 필요한 인력과 조직의 능력을 향상시키는 것을 의미한다. ... 서론IT 기반 구조는 현대 사회에서 더 이상 빠질 수 없는 중요한 요소로 자리잡았다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.26

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