"조직윤리" 검색결과 81-100 / 56,925건

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  윤리경영,윤리경영의조직문화화,윤리감사,윤리경영프로그램

  ..PAGE:1윤리경영..PAGE:2윤리경영의 조직문화화윤리경영 조직문화윤리적 조직문화윤리경영의 사회화윤리경영문화의 프로그램화윤리경영문화연구윤리경영실천윤리감사와 프로그램의 개선 ... 윤리감사윤리경영프로그램 평가와 개선목차..PAGE:3윤리경영의 조직문화화..PAGE:44/ 121) 윤리경영 조직문화①윤리적 조직문화윤리경영가치공유윤리적 의사결정을 지원하는 최고경영 ... 층윤리적 조직문화지속적으로 견지할 수 있도록감독 >평가 > 피드백윤리문화 종업원들이 윤리적 이슈에 대한 그들의 반응이 옳고 그름을 결정하는데 사용하는 특성과 의사결정과정. 미시

  리포트 | 24페이지 | 3,000원 (10%↓) 2700원 | 등록일 2012.10.10

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  [조직행동론]윤리와 딜레마 상황 토론 학습 자료 (링컨과 남북전쟁)

  Ethical Dilemma Conflict Negotiation Organizational Behavior국민을 위한 평화 인가 ? 인류를 위한 자유 의 선택인가 ?1865 년 노예제 폐지를 둘러싸고 남북간의 전쟁이 한창이던 미국 . 남북전쟁 딜레마의 배경 Dilem..

  리포트 | 14페이지 | 9,000원 | 등록일 2018.04.05

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  민간경비원의 조직윤리, 직무만족 및 조직시민행동의 구조적 관계 (The structural relationships between organizational ethical, job satisfaction and organizational citizenship behavior of private security guards)

  한국경호경비학회 김영현, 박길준

  논문 | 27페이지 | 5,600원 | 등록일 2015.10.12 | 수정일 2017.02.02

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  [조직행동론]조직에서의 윤리적인 의사결정

  조직에서의 윤리적인 의사결정◆목차1. 윤리적인 의사결정 2. 경영자의 의사결정모델 3. 조직의 창의성 유발1.윤리적인 의사결정1) 윤리적 강도 2) 의사결정의 원칙과 결정 규칙 ... 3) 영향을 받는 사람에 대한 배려 4) 이익과 비용 5) 권리에 대한 결정1. 윤리적인 의사결정윤리?개인과 조직의 행동에 대한 행위의 결정 기준과 의무를 포함한 도덕적 가치 ... 수많은 원칙과 규칙자기편의적 원칙상호균등 원칙타인을위한 배려원칙1. 윤리적인 의사결정자기 편의적 원칙쾌락주의자 원칙힘과 권리의 동일화 원칙조직의 이익 원칙무엇이든 자신의 욕구에 따라

  리포트 | 47페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.10.23

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  조직문화와 윤리적 가치

  ..PAGE:1조직문화와 윤리적 가치*..PAGE:2* 기업에는 구성원들의 행동방식, 사업운영방식 등의 가치관이 존재 이 가치관이 환경에 적합하지 않을 때 문제 발생* 리더 ... )*사회적 자본: 구성원 간 상호작용의 질, 공통관점의 공유 여부조직목표 달성을 위한 협력/조정 용이조직의 유연성 강화..PAGE:4* 조직문화: 구성원들이 공유하고 있는 가치관 ... , 신념, 규범(문서화 되지 않고, 느끼는 것)* 조직문화의 계층1) 표면층: 인공적 창작물, 관찰가능한 행동2) 내면층: 구성원들의 마음속 가치관문화적 특성은 사회적 상호작용

  리포트 | 22페이지 | 3,000원 (10%↓) 2700원 | 등록일 2010.07.22

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  산업및조직심리학 ) 사회적기업 또는 윤리적 기업을 정의하고 사례로 어떤기업들이 있는지 + 결론에 사회적기업 및 윤리적 기업에 대한 자신의 생각

  산업및조직심리학사회적기업 또는 윤리적 기업을 정의하고 사례로 어떤기업들이 있는지 + 결론에 사회적기업 및 윤리적 기업에 대한 자신의 생각산업및조직심리학사회적기업 또는 윤리적 기업 ... 을 정의하고 사례로 어떤기업들이 있는지 + 결론에 사회적기업 및 윤리적 기업에 대한 자신의 생각주의사항- 결론을 중점적으로 평가한다고 합니다목차1. 서론2. 본론3. 결론4. 출처 ... 및 참고문헌1. 서론사회적기업은 사회적 목적을 추구하면서 영업활동을 하는 기업으로, 비영리조직과 영리기업의 중간 형태라고 볼 수 있다. 사회적기업은 대부분 다중적인 목적을 가지

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.11.26

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  Nonghyup 의 조직(organization), 윤리경영

  IntroductionWhat is Nonghyup?The National Agricultural Cooperative Federation (Korean: Nonghyup) is a federation of Hyperlink "http://en.wikipedia.org..

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.07.10

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  민간경비원의 직업윤리의식이 조직신뢰, 직무만족에 미치는 영향 (The Effect on Professional Ethic, Organizational Trust and Job Satisfaction among Private Security Guard)

  한국경호경비학회 정훈, 강진형

  논문 | 22페이지 | 5,100원 | 등록일 2015.03.25 | 수정일 2017.02.01

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  인사조직 윤리 발표

  인사조직윤리목차1절 인사관리 윤리의 본질3절 근로자의 권리와 의무2절 윤리적 인사관리로의 환경4절 내부고발 논의왜 인사조직 윤리를 연구하는가?현재 기업의 역할과 윤리 및 윤리경영 ... 의 정의를 다시 한 번 살펴봄으로써 인사윤리가 가져야 하는 특징들을 살펴보고 더 나아가 우수기업의 사례분석을 통해 앞으로 우리나라 기업이 나아가야 할 인사조직 윤리의 방향 ... 성을 살펴보기 위해윤리적 인사관리의 정의지식경영사회에서의 인사관리 지식기반사회의 조직체에서 지식인적자원을 관리하는데 관련된 모든 기능과 활동을 의미하며 지식근로자, 지식관리자 등의 인적자원

  리포트 | 43페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.01.01 | 수정일 2015.12.19

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  인사조직윤리 요약

  인사조직의 윤리제 2절 윤리적 인사관리로의 환경변화1.인사관리 환경의 변화1>현대 인사관리의 도전과 변화.플리포 교수의 현대 인사관리의 도전① 노동력 구성요소의 변화② 노동력 ... &D의 부진넷째. 노동조합과의 적대관계다섯째. 피고용인의 소외감2.윤리적 인사관리의 특징 출현1>학력의 철폐와 경력의 중요시2>조직과 개인의 조화3> 주관적 인간관과 삶의 일터 ... 취업여성의 증가여섯째, 지식근로자의 RN준한 증가신인적 자원 생성 불균형을 개선하기 위해 인사관리의 혁신/ 이의 실천에 대한 문제 제기->윤리적 인사관리대책 필요3>개인적 가치관

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.01.01

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  조직문화와 윤리적 가치_유한킴벌리 기업의 사례분석

  조직문화와 윤리적 가치- 유한킴벌리 기업의 사례분석 -목차Ⅰ. 서론 …………………………………………………………………3Ⅱ. 이론정리 ……………………………………………………………3제1절 ... 의 윤리적 가치 …………………………………………???146. 조직문화와 윤리 형성방법 …………………………………???167. 세계 환경에서의 유한킴벌리 ………………………………???17Ⅳ ... 적이고, 정보를 공유하며, 변화와 창의성을 중요시 여기는 학습조직의 모습도 보이고 있다.5. 조직의 윤리적 가치1)유한킴벌리의 윤리적 가치 - “윤리와 신뢰경영이 회사의 경쟁력이

  리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.12.01 | 수정일 2016.09.22

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  조직문화의 유형(종류) - 딜과 케네디의 문화유형, 해리슨의 조직문화, 윤리적인 조직문화

  조직문화의 유형(종류) - 딜과 케네디의 문화유형, 해리슨의 조직문화, 윤리적인 조직문화목차조직문화의 유형Ⅰ. 딜과 케네디의 문화 유형1. 거친 남성문화2. 열심히 일하고 노 ... 는 문화3. 사운을 거는 문화4. 과정문화Ⅱ. 해리슨의 조직문화1. 관료조직문화2. 권력조직문화3. 행렬조직문화4. 핵조직문화Ⅲ. 윤리적인 조직문화1. 최고경영자의 윤리의식 제고2 ... . 종업원의 윤리의식 제고3. 종업원 복지후생의 향상4. 평가시스템의 개선5. 경영자 윤리의 가이드라인 설정6. 윤리헌장의 제정조직문화의 유형조직문화를 이해하고 바람직한 조직문화

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.09

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  군대윤리(매슬로의 욕구5단계,군대조직에 요구되는 6가지 특성,부사관의 역할,인간이 윤리를실천하지 못하는원인)

  실현을 형성한다. 부사관이 되면 인간이 가지는 5대 욕구 참고하여, 병사들을 지휘하고 더욱더 발전시켜서 피라미드 꼭대기인 자아실현욕구까지 발전해나갈 것이다.군대조직에 요구되는 6가지 ... 특성조직목적의 절대성(합법적 무력관리 집단)우리군은 본연의 임무인 국가안보 및 국민의 생명과 재산을 보호하기 위한 합법적인 무력관리집단이라는 특징을 갖는다. 군대조직의 모든활동 ... 은 국방이라는 뚜렷하고 확고부동한 목적에 집중되어있고, 목적달성을위해서는 상당한 정도의 강제력이 행사되며 궁극적목표는 전쟁에서의 승리에있기 때문에 이를위해 조직의 모든활동이 집중

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.06.11

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  공무원의 윤리의식과 국민신뢰 향상방안 - 경찰공무원 조직의 사례와 실태의 연구를 중심으로 -

  공무원의 윤리의식과 국민신뢰 향상방안- 경찰공무원 조직의 사례와 실태의 연구를 중심으로 -목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 이론적 배경1. 경찰관 윤리의식1) 경찰윤리의 개념2) 경찰윤리 ... 의 필요성3) 경찰윤리의 저해요인(1) 개인적 요인(2) 조직적 요인(3) 환경적 요인2. 시민신뢰1) 신뢰의 개념2) 신뢰의 결정요인3) 경찰신뢰의 형성요인과 선행연구Ⅲ. 경찰관 윤리 ... 의식의 향상방안1. 공복의식 강화2. 윤리의식의 함양을 위한 교육훈련의 강화3. 경찰관의 재교육 프로그램의 다양화4. 윤리에 대한 다면평가제도 활용5. 조직내적 문제들의 보완6

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.15

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  윤리경영에 대한 인식도가 내부고발의지, 기업이미지 및 조직성과에 미치는 영향 (The Effect of Recognition about Ethical Management on the Willingness for Whistle-Blowing, Corporate Image and Organizational Performance)

  한국인적자원관리학회 안춘복, 윤대혁

  논문 | 27페이지 | 6,600원 | 등록일 2016.04.01 | 수정일 2023.04.05

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  조직관리, 연구조사, 조직규정(사회복지윤리와철학, 조직관리사례, 연구조사평가사례, 조직규정과양식사례)

  윤리와 철학 사 회복지조직 , 환경 과 관련된 윤리적 쟁점Contents U nit 01 ㅣ ‘ 조직관리 ’ 란 ? U nit 02 ㅣ 연구 , 조사 및 평가 ㅣㅣ 사 례 2 U ... nit 03 ㅣ 조직의 규정과 양식 U nit 04 ㅣ 느낀점 ㅣㅣ 사 례 1 ㅣㅣ 사 례 3U nit 01 ㅣ ‘ 조직관리 ’ 란 ? 조 직 관 리 윤리와 철학 조직 , 환경 ... 여 행위를 하는 자 사업주는 그 사업을 책임지는 경영주체를 의미하므로 사회복지시설에서의 사업주는 “ 법인 ” 윤리와 철학 조직 , 환경 관련 윤리적 쟁점 U nit 01 ㅣ ‘ 조직관리

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.03.04 | 수정일 2016.03.02

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  [기업윤리] 인사조직윤리와 사례

  - 목 차 -1. 서론 ------------------------------ 22. 본론 ------------------------------ 3(1)인사조직윤리란 무엇인가 ... ? ------------------ 31)인사조직윤리의 정의 -------------------- 32)인사조직윤리의 실천기준 ------------------ 33)인사조직윤리 ... 조직윤리의 실제사례 ------------------ 81)우수기업 사례분석 : 서비스마스터 ------------- 82)내부고발자의 사례 : 한진그룹 탈세사건 ---------

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.01.16

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  조직구조론의 조직문화와 윤리에 관한정리

  하는 외부환 경에 적절히 적응하게 함.Ⅳ. 조직의 윤리적 가치1. 윤리적 가치의 정의 및 법과의 관계- 윤리 : 옳고 그른 것이 무엇인지에 대한 도덕적 원칙과 가치관.- 윤리 ... - 사회적 책임 : 경영자 윤리가 확장된 것으로, 조직은 물론 사회복지와 사회이윤에 기 여하는 의사결정과 행동을 해야 하는 경영자 의무.- 법률 : 법정에서 인정되고, 어떻게 사람 ... 의 의사결정지침을 제공하는 윤리적 가치관을 수립Ⅴ. 조직의 윤리적 가치의 원천- 윤리적 또는 사회적 책임행동의 기준은 조직, 구성원 개인, 외부 이해관계자들에 의해 서 달라질 수 있

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.07.05

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  조직진단의 윤리와 원칙

  조직진단의 윤리와 원칙Ⅰ. 컨설팅의 의의Ⅱ. 조직진단의 윤리와 원칙1. 사회적 책임2. 컨설턴트의 직업윤리3. 컨설팅에 고유한 윤리4. 컨설팅의 윤리강령5. 컨설팅의 원칙1 ... 적이며 전문적인 자문서비스를 말한다.Ⅱ. 조직진단의 윤리와 원칙1. 사회적 책임기업이든 정부는 어떤 형태의 조직을 막론하고 윤리는 중요한 주제로 취급되어 왔다. 조직, 특히 기업 ... 은 사회에 대한 책임이다. 일반적으로 기업윤리라 불리는 사회적 책임은 불분명하고 모호하기 때문에 조직은 윤리적 딜레마에 빠지게 된다. 예컨대 안전한 자동차를 만들어 내는 것이 자동차

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.07

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  보건소의 의의,필요성,보건소의 조직과업무,보건간호사의 법적윤리적책임,지역사회간호사의 역할과 기능

  1)보건소의 의의/필요성보건소는 보거행정을 합리적으로 조직 운영하고 지역보건의료정책을 효율적으로 추진하여 지역의 공중보건 향상 및 증진을 도모하기 위한 공공보건기관이다.(지역주민 ... 의 건강증진에 이바지함을 목적,국민의 건강증진,일차보건의료를 담당, 예방과 치료를 병합하는 포괄적인 보건의료)2) 지역보건법에 제시된 보건소의 조직과 업무를 열거할 수 있다.[보건 ... 소의 조직]지역보건법(2015) 제 10조의 규정에 의해 시,군,구에 대통령령으로 정하는 기준에 따라 설치대통령령에 의하면 보건소는 시,군,구별로 1개소씩 설치한다.보건복지부

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.16

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