"팀의성과"의 검색결과 입니다.

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"팀의성과" 검색결과 61-80 / 66,818건

우리 팀의 성과에 영향을 미친 요인들

팀프로젝트를 수행함에 있어 성과에 영향을 미친 요인들우리 ‘꽃보다정훈’ 조는 이번 조직행동론 수업의 제 2조로 선발된 사람들로써 경영학과, 사학과, 사회복지학과, 중어중문학과 외 ... 으로써 팀 프로젝트의 성과를 위한 발판을 다졌다. 정해진 공동 목표는 다음과 같다.① 새롭고 친밀한 인간관계를 형성한다.② A? 학점을 위한 양질의 프로젝트 결과를 발표한다.③ 조직행동 ... (론)에 관한 전반적인 지식을 습득한다.위와 같은 세 가지 목표를 이루는 것을 중점으로 프로젝트는 진행되어 왔으며 OB적 관점에서 본 팀 성과에 영향을 미친 특성들은 다양하다고 할

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.27

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아워홈 외식운영팀 자기소개서:아워홈 외식운영팀 영업지원 자소서,지원동기,아워홈 코엑스운영팀 자기소개서 지원동기,본인의가장우수한성과,경력사항,아워홈 코엑스운영팀 영업지원 자기소개서

아워홈외식운영자기소개서?아워홈 외식운영팀 영업지원 분야 자소서 자기소개,지원동기 및 본인이 가장 우수한 성과라고 생각되는 부분 기술 예문입니다.?아워홈에서 제시하고 있는 자기 ... 의 가장 우수한 성과라고 생각되는 부분을 기술해 주십시오(경력 사항 위주)*외식운영에 필수적인 서비스정신과 외식분야 영업지원 경험대학생활동안 OOF&B 식자재 영업팀에서 단기 사원 ... 소개서 항목에 맞게 자신을 가장 표현할 수 있는 가치, 능력을 잘 나타내고 있습니다.?인터넷에서 쉽게 찾을 수 있는 아워홈 외식운용팀 영업지원분야 자기소개서 자료가 아닙니다.?아워홈

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.12.16

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휴넷 팀장리더쉽스쿨 성과관리

1. 성과관리의 개념 및 성과관리의 각 단계 별 관리자의 역핛을 설명하고, 성과 프로세스 중 본인의 성과관리에 있어 부족핚 부분에 대해 분석하여 그 부분에 대핚 개선 계획을 작성 ... 해 보시오.1) 성과관리(Performance Management)의 개념을 성과평가(Performance Appraisal)와 대비하여 설명하고, 성과관리의 관점에서 Plan ... -Do-See 단계별 관리자의 역핛을 서술하시오.가. 성과관리(Performance Management)의 개념을 성과평가(Performance Appraisal)와 대비하여 설명(1

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.11

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성과를 내는 팀장은 다르다-데니 F.스트리글, 프랭크 스위어텍

-서평-성과를 내는 팀장은 다르다- 데니 F.스트리글, 프랭크 스위어텍-『문화는 말로만 만드는 것이 아니다.』이익을 쫓는 회사에서 당연히 가시적인 성과를 내는 팀장이 인정을 받 ... 는 것은 당연하다. 과연 팀장이 추구해야 할 성과가 무엇일까? 이 책은 그런 의미에서 4가지로 강조하고 있는데, 수익증대, 신규고객유치, 기존고객유지, 비용절감이다. 이러한 최우선 ... 목표를 이뤄가기 위한 팀장의 자세부분은 공감할 부분이 많이 있다. 성과를 내지 못하는 많은 팀장들이 가지고 있는 문제들을 해결하기 위해 신뢰받은 팀장으로서 가져야 할 특징을 본받

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.01

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휴넷 팀장 리더쉽스쿨 성과관리 과제 100점

팀장 리더십 스쿨 제출자: ㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇ장 홍길동1. 성과관리(Performance Management)의 개념을 성과평가 (Performance Appraisal ... 직책자에 평가 권한 이양리더쉽 및평가자역할?감독적 리더쉽?감시자(Monitor)/판단자(Judge)?팀 리더쉽?코치(Coach)/멘토(Mentor)나. 성과관리의 관점에서 Plan ... 으로 해당 본부 및 팀 업무 목표를 설정하고 이 목표와 연계된 개인별 업무 목표를 수립하고 업무 목표와 관련된 성과지표를 개발 하여야 합니다. 즉, 우리 조직에서는 『고객만족 1위

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.19

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사이버강의(e-러닝) 과제물 - 업무성과를 높이는 팀 의사소통 기법

교육역량 강화사업 e-러닝 과제 결과 보고서○과정명 : 업무성과를 높이는 팀 의사소통 기법과제명고객을 응대하는 현장에서 직원에게 타인감정인식(공감)은 일반고객뿐만아니라 화난 고객

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.28

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휴넷 팀장리더십 최강 팀장의 조건 - 성과관리과제 - 100점짜리 - 성과관리의 개념 및 성과평가의 각 단계 별 관리자의 역할

여 전사 전략 방향과도 다른 목표를 설정하고, 도전적인 판매 목표를 제시하지 못해서 팀원들의 성과창출을 위한 동기부여도 하지 못했고 판매 목표 달성을 위한 효율적인 계획수립도 잘못하 ... 였다.목표설정을 잘하기 위해서는 전사목표를 팀 목표에 잘 접목시켜 팀에 부여된 목표와 연계된 개인별 판매 목표를 수립한 후 목표와 관련된 성과지표를 개발하고 팀원 모두가 한 방향 ... [과제]성과관리의 개념 및 성과평가의 각 단계 별 관리자의 역할을 설명하고, 성과 프로세스 중 본인의 성과관리에 있어 부족한 부분에 대해 분석하여 그 부분에 대한 개선 계획

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.13

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휴넷 팀장리더십 최강 팀장의 조건 - 성과관리 레포트 (100점)

)b. 성과관리의 관점에서 Plan-Do-See 단계별 관리자의 역할 ( 1) Plan 단계 : 도전적 목표제시 및 효율적 계획수립 팀 목표 공유 및 목표 달성에 대한 강력한 의지 ... 어보면 다음과 같다 . 너무 실현가능성이 희박한 개발목표나 부정확한 목표는 팀원들의 동기부여를 감소시키고 성과 프로세스 전체를 부실하게 만든다고 생각된다 , 가령 목표를 제시할 때 ... 성과관리의 개념 및 성과관리의 각 단계 별 관리자의 역할을 설명하고 , 성과 프로세스 중 본인의 성과관리에 있어 부족한 부분에 대해 분석하여 그 부분에 대한 개선 계획을 작성

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.01 | 수정일 2014.02.02

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논문분석 : 과업갈등이 프로젝트 팀 성과에 미치는 영향

과업갈등이 프로젝트 팀 성과에 미치는 영향: 팀 효능감의 조절효과Ⅰ. 서론대다수의 연구에서 관계갈등은 팀 구성원들 사이의 관계에서 부정적인 정서를 창출함으로써 구성원들의 많 ... 은 시간과 노력이 팀 내 갈등에 대해 논의하고 해소방안을 찾는데 낭비되거나, 같이 일하고자 하는 의지를 꺾어 협력을 저해하며 집단성과를 개선하려는 의욕을 떨어드려 집단의 성과와 생산 ... 성을 심각하게 저해할 수 있으며, 특히 팀 성과, 팀 만족 및 몰입 등 다양한 팀 변수에 일관되게 부정적인 영향을 주는 것으로 나타나고 있다.그렇지만 관계갈등과는 달리, 과업갈등과 팀

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.19

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휴넷-팀장 리더십 스쿨-성과관리 과제(100점)

의 오류를 범함일단 목표 자체가 정성적인 요소가 많았고, 팀원들 모두 열심히 일년을 마무리 했다고 판단하여 전반적으로 평가를 평균치 이상으로 부여한 사례정성적인 평가를 함에 있어 성과 ... [성과관리 과제]성과평가의 원칙에 대해서 설명하고, 3단계 평가 프로세스에 대해 정리해 보시오. 흔히 발생할 수 있는 평가의 오류를 자신의 경험을 바탕으로 분석해 보시오.1 ... .====================================================================1. 성과평가의 4가지 원칙1) Fairness사전 목표 합의를 통한 평가 기준 명확화객관적 결과에 따른 평가를 통해 조직과 개인간 신뢰

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.30

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(주) 효성의 팀성과평가와 개인성과평가의 연계와 활용사례 A+

성과관리 시스템(평가시스템)1조직/인원/사업현황2인사제도3성과관리 체계4임원 및 예비경영자 다면평가5부록 : PU경영성과평가목 차조직/인원/사업현황나이론원사PU, 스판덱스PU ... 를 우선적으로 해결하고, 그 결과를 신속하게 통보한다.대상 (Target/Object)자신의 고객이 누구인지를 명확히 알고 있다. 고객별 우선순위를 정하여 구분·관리한다.성과관리 체계 ... 협의 조정 여신관리 직원 능력개발 및 기회제공, 팀원 평가 고수익 제품(Copolymer) 판매 확대 방향 및 지침 설정 수출비 절감 방안 수립

리포트 | 37페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.12.29

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논문분석PPT : 과업갈등이 프로젝트 팀 성과에 미치는 영향

onflict): 과업과 관련되지 않는 팀 구성원들 간의 인간관계에서 나타나는 태도, 선호, 성격, 가치 등의 차이로 인해 발생하는 갈등팀 효능감이 과업갈등과 성과에 미치는 영향 ... 어 실패 가능성↑※ 연구배경 1:구성원들의 상이한 관점과 가치관으로 인한 과업갈등※ 가설 1 : 과업갈등은 팀 성과와 정의 관계에 있다. ※ 가설 1a : 과업갈등은 팀 성과와 부 ... 의 관계에 있다※ 연구배경 2:팀 효능감에 의한 과업갈등과 팀 성과의 영향력팀 구성원들의 팀 효능감 지각은 과업갈등과 팀 성과 사이의 관계에 있어 조절효과를 보일 것으로 예측※ 가설

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.19

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[강추자료] 조직개혁과 성과창출을 위한 팀제

조직개혁과 성과창출을 위한 팀제이론1. 팀제의 도입 배경과 목적? □ 팀제 도입의 배경- "환경변화에 대한 탄력적 대응"???- "전통적 관료제의 한계 극복"-?"인력육성의 필요 ... 성 대두"? □ 도입목적2. 팀제의 의미와 특성? □ 팀제의 의미□ 팀제의 특성3. 팀제 도입의 전제조건? □ 권한의 부여(Empowerment)? □ 정보및 커뮤니케이션의 활성화 ... (Information Technology)??□ 자기개발의 노력(Self-Development)??□ Leadership??□ 의식의 전환??□ 제도적 장치의 보완4. 팀제

리포트 | 12페이지 | 1,900원 (20%↓) 1520원 | 등록일 2007.10.29

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기업의내부능력과팀운영이신제품개발의성과에미치는영향에관한연구

기업의 내부능력과 팀운영이????경영연구 제4호기업의 내부능력과 팀운영이 신제품개발의 성과에 미치는 영향에 관한 연구)**목 차Ⅰ. 문제의 제기Ⅱ. 기존 문헌의 검토Ⅲ. 연구모형 ... 하다. 고객재구매와 개발성과에 의하여 설명된 변동은 각각 총변동의 41%, 59%를 나타냈다. 이 모형에서 최고경영자에 의하여 팀운영이 신제품 개발 성과에 미치는 총효과를 계산 ... 은 경쟁력을 강화시키는데에 필수적인 과제가 되고 있다.그런데 신제품 개발의 성공 여부는 기업에서 팀의 조직적인 능력에 의하여 영향을 받는다. 신제품 개발이 성공한 경우에 기업의 매출

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.05.19

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팀게임토너먼트(TGT)협동학습모형의 개념과 원리, 팀게임토너먼트(TGT)협동학습모형의 특성과 의의, 팀게임토너먼트(TGT)협동학습모형의 과정과 실제, 팀게임토너먼트(TGT)협동학습모형의 성과 분석

학습모형의 성과 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 팀게임토너먼트(TGT)협동학습모형의 개념과 원리Ⅲ. 팀게임토너먼트(TGT)협동학습모형의 특성Ⅳ. 팀게임토너먼트(TGT)협동학습모형의 의의Ⅴ. 팀게임 ... 의 신호에 따라 게임을 마친다7. 교사는 STAD와 마찬가지로 소집단별 보상을 한다Ⅶ. 팀게임토너먼트(TGT)협동학습모형의 성과참고문헌Ⅰ. 개요Johnson과 Johnson(1975 ... 팀게임토너먼트(TGT)협동학습모형의 개념과 원리, 팀게임토너먼트(TGT)협동학습모형의 특성과 의의, 팀게임토너먼트(TGT)협동학습모형의 과정과 실제, 팀게임토너먼트(TGT)협동

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.11.19

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TAI(팀보조개별학습)협동학습모형 가치, TAI(팀보조개별학습)협동학습모형 특징, TAI(팀보조개별학습)협동학습모형 절차, TAI(팀보조개별학습)협동학습모형 적용, TAI(팀보조개별학습)협동학습모형의 성과 분석

(팀보조개별학습)협동학습모형의 성과 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. TAI(팀보조개별학습)협동학습모형의 가치Ⅲ. TAI(팀보조개별학습)협동학습모형의 특징Ⅳ. TAI(팀보조개별학습)협동학습모형 ... 의 절차Ⅴ. TAI(팀보조개별학습)협동학습모형의 적용Ⅵ. TAI(팀보조개별학습)협동학습모형의 성과Ⅶ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론TAI는 수학교과에서 협동학습과 개별학습을 결합한 수업모형 ... TAI(팀보조개별학습)협동학습모형의 가치, TAI(팀보조개별학습)협동학습모형의 특징, TAI(팀보조개별학습)협동학습모형의 절차, TAI(팀보조개별학습)협동학습모형의 적용, TAI

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.23

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[행정학] 공무원 팀제 도입의 성과평가

팀제의 도입에 따른 성과분석Ⅰ. 서론조직은 유기체와 같아서 변화에 변화를 거듭한다. 정부를 포함한 공공조직도 마찬가지이며, 한국정부 역시 수없이 반복되는 변화의 과정을 거쳐서 ... 한 것으로 성과를 중심으로 한 새로운 체제를 구축하여 보다 효과적인 조직으로 탈바꿈하겠다는 정부의 노력이라 볼 수 있다.특히, 정부는 팀제를 비롯하여 각종 성과평가체계의 개선과 조직 ... 적으로 조직성과를 높이기 위한 경영기법 중의 하나이며, 조직구조의 변화를 위해 최근 많은 조직에서 도입하고 있는 대안이다. 그러나 팀은 너무나 다 차원적이고, 그 특성 또한 다양

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.29

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팀워크 팀조직 성과 협력 미시경영 인사조직 hrm hrd 조직 관련 파워포인트 템플릿 (ppt 배경)

디자인 전공 학생이 방학 내 힘들게 제작한 파워포인트 템플릿을 드디어 출시합니다. 효과적인 프리젠테이션을 기대합니다^^

ppt테마 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.01.28

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[인사관리론]인사관리_기업내 성과 우수팀의 특징과 판별지표

성과 우수팀의 특징과 판별지표 -인사관리Ⅰ.탁월한 성과를 창출하는 우수팀의 특징은? 1. 우수팀이란? 2. 우수팀의 특징사례 3. [Tip] 못난이팀의 특징사례 4. 우수팀 ... 탁월한 성과를 창출하는 우수팀의 특징은?우수팀이란?맡은 직무에서 뛰어난 성과를 창출함으로써 회사에 기여하고 타 부서의 모범이 되는 팀.탁월한 성과를 창출하는 우수팀의 특징은?※우수 ... 였습니다.우수팀의 특징사례탁월한 성과를 창출하는 우수팀의 특징은?다양한 의견제시 및 커뮤니케이션이 활발하다. 목표에 대한 팀원들의 정확한 인식과 공유가 이루어진다. 과업에 대한

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.06 | 수정일 2014.09.05

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[관리회계/경영전략/BSC] 전략적 성과 지표 도출 밀 부/팀 평가 지표 개발

..PAGE:1전략적 성과 평가지표 도출 및부/팀 평가지표 개발전략평가지표 도출팀 평가지표 발표..PAGE:2Ⅰ. 전략 평가지표 도출팀 평가지표의 구성1. 전략평가지표팀평가지표는 ... 팀별로 수행하여야 할 전략적 과제의 효율적인 추진을 위하여 설정된 지표를 의미함.◆ 전략평가지표의 도출방법① 회사 중장기 경영계획이나 경영방침(목표)등을 통하여 팀별로 부여 ... 된 과제로 부터 도출② 당해년도 팀에서 수행하고 있는 프로젝트나 중점적으로 추진하고 있는 과제로부터 도출③ 경영환경변화에 팀에서 대응하여야 할 환경과제로부터 도출④ 기타 팀에서 해결

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.19

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