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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"간호사 태움" 검색결과 61-80 / 12,123건

  • 간호사태움문화에 대한 자료, 해결방안
    을 통해서 세상에 알려졌습니다.우리들은 몰랐던, 많은 이들이 꿈꾸던 직장, 직업인간호사들의 가슴 아픈 현실에 대해서 심층적으로 보여주었습니다.'태움 뜻 - 태우다라는 뜻입니다 ... . (선배가 후배를 갈구는 문화)이것은 신규간호사들을 “영혼을 태울 정도로 갈군다“는 뜻을 포함하고 있습니다.이것은 우리나라에 있는 것만이 아니라 외국에서도 이런 태움과 같은 문화가 있 ... intent to leave one's current job and nursing.27.3% 의 간호사들이 지난 6개월 동안 직장에서 태움을 경험했다.대부분의 응답자들은 차지널스
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.09
  • 간호사 태움에 관한 생각 (간호 관리학 과제)
    사건보다 중요한 앞으로 이 실태에대한 국회의 방안에 대한 기사가 다루어진다.Ⅱ. 본론[아시아타임즈=김영봉 기자] 국회가 최근 불거지고 있는 간호사태움 문화’를 근절하기 위해 ... 팔을 걷어 부쳤다. 이달 설 연휴 첫날 서울 대형병원에서 20대 한 간호사가 죽음을 선택하면서 간호계의 태움 문화가 알려지자 태움행위를 처벌하는 규정을 마련한 것이다.25일 최도자 ... 직원 태움 금지법 도입을 통해 우리 모두의 가족인 ‘미생’들을 보호할 것”이라고 말했다.하지만 국회가 간호사를 비롯한 신입직원에 대한 태움 금지법을 마련해도 통과가 되지 않
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.10.08
  • 간호사와 동료간호사간호윤리문제 / 태움 / 간호학개론
    를 스스로 보고하도록 도와야한다.☞ 즉, 대상자의 건강과 안전에 위협이 예상되므로 적절한 조치를 취하는 행위로 간호사를 설득하여 스스로 보고하도록 도와야함. (정직의 규칙)[태움 ... 에 따라 각기 상이하다. 하지만 실상 외래간호사를 제외하고는 딱 정해진 시간만 근무하는 간호사는 거의 없다.3) 간호사들 사이의 태움이 심하다.☞ 윗사람, 아랫사람, 선후배라는 개념 ... 이 있기 때문에 간호사들 간의 태움이 심하고, 폭언 및 폭력이 일상화 되어 있고, 임신 순번제가 있을 정도로 태움이 심하다.4) 정해진 개인시간이 적다.☞ 한국의 3교대 근무 일반
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.11 | 수정일 2018.01.18
  • [세상읽기와논술][7번 출처표기] 직장갑질 (예: 양진호 사건, 간호사 태움 등)의 원인과 해결방안에 대하여
    세상읽기와논술 2학년 공통주제선정: 7) 직장갑질 (예: 양진호 사건, 간호사 태움 등)의 원인과 해결방안에 대하여ContentsⅠ. 머리말Ⅱ. 본 문1. 직장갑질의 개요2. 직 ... , 인천일보, 2019. 03. 27).최근 의료분야에서도 간호사 채용을 늘릴 수 있는 법안이 별도로 제정되지 않아 간호사 집단의 태움 문제가 끊이지 않는 것으로 드러나고 있 ... 는 문화는 아주 심층적인 구조적 문제라고 할 수 있다. 이처럼 우리나라에 만연해 있는 직장갑질과 간호사 태움 등의 직장내 괴롭힘 문제는 현재진행형으로 계속적인 문제를 유발하고 있다.Ⅱ
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.28
  • 세상읽기와논술2공통) 직장갑질예양진호 사건, 간호사 태움 등의 원인과 해결방안에 대하여0k
    세상읽기와논술2공통) 직장갑질예양진호 사건, 간호사 태움 등의 원인과 해결방안에 대하여0k농학과 세상읽기와논술2공통직장갑질 (예: 양진호 사건, 간호사 태움 등)의 원인과 해결 ... 을 고용한 상위 위치에서 모든 일을 처리하고 군립하다 보니, 업무와 인간관계가 형성되다 보니 여러 가지 부작용이 일고 있다. 최근에는 양진호 사건, 간호사 태움 등 직장상사의 갑 ... 사받는 것에서 그치지 않고, 특권을 가지고 있다고 생각하게 만들고 이는 직장 갑질, 군기로 이어진다. 마지막으로 분노 조절 장애, 공감 능력 저하와 같은 개인적 결함으로 인해 피해
    방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.03.06
  • 간호사태움문화레포트 (최고점수받은 레포트)
    간호사태움문화Ⅰ. 서론태움이란 선배 간호사가 신임 간호사를 괴롭히며 가르치는 방식을 지칭하는 용어로, '재가 될 때까지 태운다' 는 뜻이다. 또한 태움을 ‘선배 간호사 ... 에게 혼나면서 일을 배우는 것, 가르침이자 괴롭힘 ‘부당한 대우를 받는 것’ ‘갈굼이 되어 버린 가르침’, ‘통과 의례와 ‘대물림’으로 표현하고 있어, 간호사 간의 태움의 속성에는 업무 ... 역량, 관계, 교육, 괴롭힘, 조직문화의 속성이 포함되어 있음을 알 수 있다.태움은 우리나라 간호사사회의 고질적 병폐다. 이를 심각하게 인식한 정부와 대한간호협회는 2년 전
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.09.03
  • 간호사 태움 관련 기사들 분석 및 나의 생각 및 해결방안
    간호사 태움 관련 기사들과 그와 관련된 나의 생각 및 해결방안21. 태움 관련 기사 3개이상 자료 수집 원자력병원 간호사 '태움' 논란 증폭한국원자력의학원 원자력병원 내 태 ... 의학없이 민원 답변하는 등의 행위가 발생한 점에 대해 ‘기관 경고’를 받은 바 있다.결국 감사실은 “A간호사를 대상으로 태움 및 갑질을 했는지 B수간호사에게 ‘추가조사’를 통보 받 ... )에 따르면, 직원은 직무의 내외를 불문하고 품위를 손상시키는 행위를 해서는 안 된다고 명시됐다. ray@dailymedi.com환자 앞 모욕 주고 일 못한다고 꼬집고…간호사 '태
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.06
  • 간호사 태움 관련 기사들과 그와 관련된 나의 생각 및 해결방안
    1. 태움 관련 기사 3개이상 자료 수집(기사 1)종합병원 ‘간호사 태움 척결’ 팔 걷었다최근 종합병원을 중심으로 후배 간호사를 괴롭히며 가르치는 이른바 ‘태움’ 문화가 사회 ... 적 문제로 대두된 상황에서 부산지역 종합병원이 태움 문화 척결에 잇따라 나섰다. 간호간병통합서비스 시행 등으로 간호사 부족 현상에 시달리는 병원은 상황 악화를 우려해 더욱 적극 ... 적으로 대응한다.부산 기장군 동남권원자력의학원에서 한 간호사가 상호존중 배지를 부착하고 있다.동남권원자력의학원은 1일 간호사 태움 문화를 근절하고 더 긍정적인 조직 문화를 만들기 위해
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.25 | 수정일 2019.09.06
  • 보건복지 정책-간호사 근무환경 및 처우개선대책 중 태움근절 등 건전한 병원조직문화조성
    간호사 근무환경 및 처우개선대책 관련 주제 중 가장 중요하게 생각되는 주제:태움 근절 등 건전한 병원 조직문화 조성▶필요성: 모든 간호사 관련 처우 문제의 근본은 간호사 근무 ... 관련 주제 중 가장 중요하게 생각 되는 것은 태움 근절 등 건전한 병원 조직문화의 조성이라 고려된다. 이것을 근본으로 간호사 근무환경을 개선할 수 있고 간호 인력 확충도 가능할 것이 ... 며 간호사의 전문성도 강화되어질 것이다. 또한 높은 간호서비스의 질을 제공할 수 있을 것이다.▶세부추진방안 : 태움, 성폭력 등 인권침해 방지1.인권침해 제재 규정 마련먼저 간호사
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.22
  • [A+ 교수님께 칭찬 받았습니다] 태움의 정의, 원인 및 창의적인 해결방법
    여전한 간호사 태움 문화, 이제는 바뀌어야 한다- 목 차 -1. 서론…………………………………………………………………………………………………12. 태움의 개념과 사례2.1. 태움이란 ... 박선욱 간호사의 죽음…………………22.2.2. 아직도 끊이지 않는 태움- 황은영 간호사의 폭로………………………23. 태움의 원인과 배경3.1. 신규 간호사의 교육 부족 ... ……………………………………………………………33.2. 간호사의 인수인계 시스템……………………………………………………………34. 태움의 해결방안4.1. 신규 간호사 교육프로그램 도입하기
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.22 | 수정일 2024.03.12
  • 간호학개론 과제 (태움의 정의, 원인 및 사례와 해결방안)
    간호사들의 ‘태움’ 문화에 관한 것이었다. ‘태움’으로 인한 정신적 고통으로 병원을 그만두거나 이직하고 심한 경우 자살까지 선택한 간호사들의 기사를 찾아볼 수 있었다. 그런 기사 ... 들과 여러 사람들의 경험담을 듣고 보다보니 태움에 대한 두려움이 커질 수밖에 없었다. 우연히 유튜브에서 ‘성북구 간호사 태움’이라는 제목의 영상을 본 적이 있다. 영상 속 상사는 후배 ... 기 시작했다. 그래서 관심있고 알아보고 싶은 주제인 간호사들 사이에서의 ‘태움’에 대해서 조사하게 되었다.2. ‘태움’의 원인 및 영향‘태움’은 영혼이 재가 될 때까지 태운다는 뜻
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.15
  • 간호현장에서 발생하는 태움 문제에 대한 해결 방법/보고서/태움보고서/간호학과/태움
    간호현장에서 발생하는 태움 문제에 대한 해결 방법태움이란 ‘영혼이 재가 될 때까지 태운다’는 뜻에서 나온 말이다. 선배 간호사가 신임 간호사를 가르치는 과정에서 괴롭힘, 폭언 ... , 욕설, 인격 모독 등으로 길들이는 규율 문화를 지칭하는 용어이다. ‘태움’은 주로 대형 병원의 간호사들 사이에서 쓰이는 용어로, 선배 간호사가 신임 간호사에게 교육을 명목으로 가하 ... 한다. 하지만 이런 교육이라는 명목 하에 폭력이나 욕설, 인격 모독 등 태움을 하는 것은 굉장히 잘못된 문화라고 생각한다.2017.12.28~2018.1.23 에 실시한 ‘간호사 인권침해
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.31 | 수정일 2022.03.15
  • 문제해결 - 태움 PPT 자료 A+
    간호사 군기 ‘ 태움 ’ 문화의 실상과 개선방안 병원에서 발생하는 문제점CONTENTS 태움의 의미 태움에 관련된 사례 3. 태움의 문제점 4. 태움 문화의 실상 5. 개선방안 ... 나의 생각태움 이란 ? 태움의 정의 ‘ 재가 될 때까지 태운다 ’ 는 일부 선배 간호사들이 후배 간호사에게 심리적 압박을 주거나 심하면 따돌림이나 괴롭히는 것을 뜻하는 은어 ... - 현직 간호사들 사이에서는 물론이고 신규 간호사 사이에서도 공포의 대상이 됨태움의 사례 전공에 가려졌던 간호사 태움 “ 경종은 이미 울렸다“ A 씨가 동기 간호사들과 대화 중 선배
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.05 | 수정일 2020.11.10
  • 태움에 대한 생각과 바람직한 조직문화-간호관리학
    4학년 2017간호관리학일반적으로 기사에서 접했던 태움은 선배간호사에게 신체적, 정신적 괴롭힘을 당했던 사건이 많았다. 실제 실습 현장에서 경험했던 것 중에 제가 태움이라고 생각 ... 는 태움이 ‘문화’라고 불리는 것도 잘못되었다고 생각한다. 직장 내 괴롭힘을 ‘문화’라고 말하며 신규간호사 때 당연히 태움을 견디고 거쳐야 한다는 듯이 들리기에, 신규간호사의 입장 ... 가지는 ‘신규선생님들 목소리를 내세요!’라는 말이었다. 물론 이야기하지 않으면 아무도 모른다. 하지만 ‘태움’은 신규간호사의 잘못도, 문제도 아니다. 태우지 않으면 목소리를 낼 일
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.28 | 수정일 2021.04.10
  • 간호학개론,"간호사와 대상자 간의 윤리”와 관련한 사례
    간호학개론“간호사와 대상자 간의 윤리”와 관련한 사례과목명교수명학 과학 번이 름제출일“간호사와 대상자 간의 윤리”1. 이 내용 하는 이유 (간호사간호사의 관계, 태움)저 ... 는 간호학개론 본 과제를 수행하기 위해 간호학개론 책과, 인터넷, 여러 매체들을 참고하였는데 간호사간호사간의 윤리 “태움”에 대해서 하기로 결정하였습니다. 태움에 대해서 매스컴 ... 하였습니다. 저는 개인적으로 훗날 간호사가 될 사람으로서 태움 문화에 대해서 굉장히 안타까운 마음을 가지고 있습니다. 단지 간호사간호사와의 문제가 아니라 우리나라 병원의 의료
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.12 | 수정일 2021.06.02
  • 간호사를 하면 안 되는 이유
    간호사를 하면 안 되는 이유사실 간호사라는 직업이 요즘에야 태움도 화제가 되고 그런데 정말로 극한 직업이다. 나는 간호사 일을 하고 있지만 더러워도 참고 버티고 있다. 군대 전우 ... 같은 간호대 동기들이 있어서 참고 살고 있다. 나는 혹시라도 친한 동생이 간호사를 하고 싶다고 하면 절대 뜯어 말릴 자신이 있다.나는 직장을 자주 옮겼다. 그 이유는 스트레스 ... 면 상상도 하기 힘든 모멸감을 느끼게 될 만한 일이었다.간호사 일이 정말로 많고 복잡하고 어려운데 사실 신규 때는 조금 얼도 타고 그럴 수도 있다. OO교육을 받고 OOOO에 본격
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.02
  • 간호관리학 직장내 괴롭힘(태움) 보고서
    은 신규간호사 간에 주로 사용되는 단어로 외부에 노출되기보다는 병원 내 간호사들끼리 집단 내에서 사용되었다.‘태움’이라는 용어는 ‘까맣게 재가 될 때까지 태운다’는 말에서 유래 ... 한 은어로서 간호사의 직장 내 괴롭힘과 유사한 용어로 임상간호 현장에서 폭넓게 사용되고 있으나 사실 ‘태움’이 무엇인지에 대한 개념에 대해 합의된 것은 없다. ‘태움’은 신입 간호사 ... 의 실무 적응 경험 연구에서 선배 간호사에게 혼나면서 일을 배우는 것으로 문헌에 드러났다. 그러나 최근 대중매체를 통해 드러난 ‘태움’은 간호사 간의 은닉적으로 행해지는 집단 따돌림
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.26 | 수정일 2022.07.20
  • 간호사 근무환경 및 처우개선 대책
    태움, 성희롱 등의 인권침해 문제도 간호사들이 임상현장에 적응하지 못하고 떠나는 원인으로 작용한다. ? 이러한 간호사 현황을 분석해볼 때, 의료현장 내 간호사 부족문제를 해결 ... 감독 하에, 휴가를 보전하는 제도를 시행한다면 야간근무 기간의 고정 없이 충분한 인력 관리가 될 것으로 보인다. 2. 태움 근절 등 인권침해 방지 1) 세부내용 - 간호사 인권센터 ... 간호사 시범사업이 국공립 병원에서 효과가 있다고 판단되면 전체 병원으로 확대해야 한다. 태움으로 인한 또 다른 희생을 막기 위해서는 간호인력 노동환경 개선, 괴롭힘 관련 고충 시스템
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.06 | 수정일 2024.11.06
  • 간호관리학, 간호조직문화의 문제점과 해결방안, 간호과오 예방방안
    에 선배간호사들의 ‘태움’은 신규간호사들이 조직 적응을 더욱 어렵게 한다. 태움의 사전적 정의는 ‘장작이 재가 되어 없어질 때까지 활활 태운다.’라는 의미로 선배 간호사가 신입 간호사 ... 를 교육하는 과정에서 정신적, 육체적으로 심하게 괴롭히는 것을 말한다.대한간호협회의 자료에 따르면 간호사들의 태움의 경험은 직속 상관인 간호사와 프리셉터가 가장 많은 것으로 나타났 ... 다. 태움 행위는 간호사들에게 우울과 불안, 불면, 만성피로, 통증 등의 신체적인 증상까지 일으키기도 하며 죽음을 선택하게 할 만큼 정신적, 신체적인 피해를 준다. 최근 ‘태움금지
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.31
  • '태움' 과제
    간호사태움문화과목명 :담당 교수님 :전공학과 : 간호학과학번 :이름 :2020년부터 잇따른 스포츠계와 연예계 학교폭력 논란에 이어 현직 간호사의 ‘간호사 태움’ 폭로 글 ... 게 하는 태움은 무엇일까? 또한 이에 대한 해결방안으로 무엇이 있는지에 대해 이야기해보고자 한다.‘태움’은 간호 현장에서 발생하는 용어로 선배 간호사가 신규간호사를 혼을 낼 때 ... ‘까맣게 탈 때까지’라는 말로 채근을 한다고 하여 생겨난 말로 알려져 있다. ‘태움’의 현상은 간호사 간의 폭력, 괴롭힘, 혼나면서 일을 배우는 것 등의 말과 혼용되어 쓰이고 있
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.09
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