"도제 교육" 검색결과 201-220 / 3,681건

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  우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명

  대상을 제한하게 된다. 일학습병행제는 독일과 스위스에서 운영하는 도제 제도를 우리나라의 산업 특성에 맞도록 설계한 도제식 교육훈련제도이다. 산업계의 주도로 기업현장에서 현장교사 ... 여 장시간의 숙련형성을 위해 교육훈련이 필요한 직무도 지원하게 된다. 재원은 고용보험기금이기 때문에 고용보험 적용 사업장에서 고용보험 적용 대상 인력을 양성하기 위한 기업으로 선정 ... 가 NCS 기반의 교육훈련프로그램과 현장 훈련교재에 따라 기업에서 업무를 수행하면서 동시에 이론교육을 시킨 후, 산업계의 평가를 통해서 자격이나 학위를 부여하는 제도이다. 일학습병행

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11 | 수정일 2021.01.13

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  전문사회복지실천의 성장기(1900-1920년대)

  는 계기를 만들었다.자선조직협회는 당시 도제제도로 훈련을 해 오던 것에서 탈피하여 정식교육을 통해 우애방문자들을 교육해야 할 필요성을 느끼고 교육프로그램을 마련하였다.콜롬비아대학 ... 전문사회복지실천의 성장기(1900-1920년대)사회복지실천이 봉사의 형태에서 전문직으로 발돋움하게 되는 계기는 보수체계의 정립과 교육 및 훈련제도의 확립이라는 두 가지 맥락 ... 를 전문적으로 담당하는 전문가 역할도 갖게 된 것이다. 현대의 슈퍼바이저 역할에 해당한다고 할 수 있다.사회복지사들의 교육 및 훈련제도 채택 역시 사회복지실천의 전문직 과정을 견고히 하

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.08

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  인력개발과활용_기업의 인적자원개발유형에는 무엇이 있는지 설명한 후, 그 중 본인이 생각하기에 가장 유용한 방법은 무엇이라고 생각하는지 근거와 사례를 들어 서술해보세요.

  하여 실행된다. 강의실에서 이론을 교육받기도 하며 실습장에서 훈련하거나 도제 훈련이 활용되는데, 특히 직무현장훈련(OJT : On-The-Job Training)은 감독자가 부하직원 ... .서론2.본론(1) 사내교육훈련(2) 사외위탁훈련(3) 내가 생각하는 가장 유용한 인적자원개발유형3.결론4.참고문헌1. 서론인적자원관리는 인력자원을 통해 조직의 목표를 달성하기 위한 ... 자원을 확보하고 개발하며, 환경적 조건과 관련하여 계획, 조직, 통제하는 체계를 가지는데 기업의 인적자원개발 유형은 사내교육 훈련과 사외위탁훈련으로 나누어 볼 수 있다. 본론

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15

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  평생교육경영학 - 평생교육기관 경영 구성안

  평생교육경영론 과제학과교육학과학번이름목차1. 기관 개요2. 평생교육기관 하위 경영 체계 구축안1) 경영기획 및 경영전략, 주요 고객2) 경영자 리더십 및 의사결정3) 인사, 조직 ... 관리4) 재무관리, 홍보 및 마케팅5) 학습자 관리 및 네트워킹6) 프로그램 특성화7) 평생교육기관 개선안 도출3. 결론1. 기관 개요평생교육기관의 대상은 경력 단절 여성이 ... 스트레스가 있었을 것이고, 어떻게 해야 할지 모르는데다 막막하다. 따라서 이상적인 평생교육기관을 기획해야 한다면 경력 단절 여성이 취업을 할 수 있게 하여 자아를 발견하고, 자아

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.02 | 수정일 2021.03.04

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  간호윤리 정리

  비밀유지4. 알 권리 및 자기결정권 존중5. 취약한 대상자 보호6. 건강 환경 구현Ⅱ 전문가로서의 간호사 의무7. 간호표준 준수8. 교육과 연구9. 전문직 활동10. 정의와 신뢰 ... 에 의한 교욱과 서비스의 기술 향상- 고등교육기관을 통한 교육- 전문지식을 인간적이며 사회복지에 필수적인 실무서비스에 적용- 자율적인 전문직업적 정책형성과 활동의 통제- 개인적 이득 ... 지에 필수적인 서비스 제공- 연구를 통해 지속적으로 확장되는 전문지식체- 개인적 책임이 수반되는 지적인 활동- 고등교육기관을 통한 실무자의 교육- 자신들의 정책과 활동의 통제

  리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.20 | 수정일 2022.12.23

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  메가경영학- 인적자원관리 과제

  우리나라의 인적 자원 개발 및 관리 탐구 및 나에게 적용하기인적자원관리란 유능한 직원들을 발굴하며 그들을 교육하고 적절한 직무에 배치하고 업무 성과를 관리하며 보상을 주어 직원 ... 혹은 인원감축을 계획한 뒤 선발을 한다. 선발 이후에는 오리엔테이션과 교육훈련, 인사평가, 보상관리, 경력 관리 등의 과정을 통해 이루어진다. 본고에서는 이러한 인적 자원 개발 및 ... 한 실무형 인재를 육성하기 위한 제도이다. 이는 인적자원관리 프로세스 중 직무분석 및 설계에서부터 모집, 선발, 교육훈련 및 경력관리를 아우르는 제도이다. 일학습병행제도는 기업이 선발

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.19 | 수정일 2023.01.21

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  사회복지법이 발달하게 된 역사적 주요 흐름을 설명하고 산업화

  하였고 신체장애인, 노인, 맹인 등은 공비로 구제하였다. 고아와 빈민아동에 대한 보호뿐만 아니라 직업교육을 실시하였다. 직업교육의 방법은 도제(徒弟)2) 방식으로 장래에 대한 치안유지 ... 와 구빈 대상으로의 복귀를 예방하기 위한 것으로 남자는 24세, 여자는 21세 또는 결혼할 때까지로 도제기한을 규정하였다.다섯째, 빈곤에 대한 책임은 1차적으로 친족책임(조부모의 부양의무)을 원칙으로 하고 행려

  리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.02.24 | 수정일 2020.02.26

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  프뢰벨의 교육사상

  만에 타개하여 불우한 유아기를 보냈다. 15세에 삼림관의 도제가 되어 생물의 성장에 많은 관심을 가지게 되었고, 후에 그의 교육철학의 기저가 된 자연의 규칙과 조화에 대한 감각 ... 프뢰벨의 교육사상Froebel은 1782년 동부 독일의 오메르바이스바 하에서 엄격하고 신앙심이 깊은 루터교파 목사의 아들로 태어났다. 어머니는 Froebel이 태어난 지 9개월 ... , Schiller, Shelling 등 낭만주의자들의 저서를 접함으로써 감명을 받게 되었다.또한 Pestalozzi로부터 감명 받은 Froebel은 교육자로서 생을 살기로 결심

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.23

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  현대 산업사회에서 아동복지가 중요하게 등장하게 된 배경에 대해 2가지 이상의 이유를 제시하고 설명하세요. (2)

  를 지키며, 아동 학대와 착취를 막아왔다. 이러한 변화의 근원은 제국주의 시대 영국 등의 아동 노동 착취에서 비롯됐다. 그 당시 아이들은 소인으로 여겨지거나, 도제로서 노동 현장 ... 의 불행과 가난이 자녀 세대에게 전해지는 것을 원치 않는다. 2023년의 결혼 통계에 따르면, 많은 젊은이들이 미혼 상태이다. 이는 경제적 어려움, 특히 자녀 양육과 교육에 필요한 충분 ... 한 자원을 갖추지 못하는 현실에서 비롯된 것이다. 맞벌이를 해도 경제적 부담은 여전히 크다는 것이 현실이다.이러한 상황 속에서, 국가는 아동복지, 육아와 돌봄, 공교육 강화 및

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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  우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

  에, 시장에서의 경쟁력을 높이기 위해 자격증 취득 교육을 진행 중에 있으며, 이에 따른 훈련비를 지원받고 있다. 또한, 자료 조사를 하던 중 실무형 인재양성을 위한 도제식 교육훈련 ... . 본론기업에서 경영 및 생산 활동을 하는 데에 있어, 교육 및 훈련이란 가장 기초적인 신입사원 교육부터 리더십 교육에 이르기까지, 조직 구성원들이 과업을 수행하는데 필요한 능력 ... 어려움을 겪고 있는 이들에게 훈련비를 지원하기도 한다.교육 및 훈련과 더불어 조직 구성원의 과업 수행에 대해서는 그에 대한 합당한 보상이 필요하기 마련이다. 보상을 지급함에 있

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.14

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  육사상가(코메니우스~소파 방정환) 중 2명을 선택하여 각 사상가의 보육사상을 설명하고 공통점과 차이점을 분석하시오. 이를 바탕으로 바람직한 보육에 대한 자신의 관점을 제시하시오.

  에 대한 자신의 관점을 제시하시오.내용1. 서론인간은 교육을 통하여 인간답게 살아갈 수 있음을 배우게 된다. 하지만 영유아를 중심으로 하는 교육이 보편적인 견해로 확립이 되기 이전 ... 의 유아 교육은 교육이라기 보다 그저 사회에 잘 적응시키기 위한 훈련에 더 가까웠다.고대사회에서는 아동을 종족 사회를 유지하는 수단으로 보았고, 중세사회에서도 크게 달라지지는 않 ... 다.그리하여 여러 학자들의 연구로 인해 유아 중심 교육이론들이 등장하였고, 이는 곧 유아 교육에 적용되기 시작하였다.유아들이 학습을 받아들일 준비가 되어 있을 때 교육을 하는 게

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.13

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  최근 지역사회의 물적, 인적자원을 활용한 지역사회연계활동이 현대 미술교육의 중요한 커리큘럼으로 등장하고 있습니다. 자신이 거주하고 있는 지역사회의 자원(공원,숲,하천,박물관,노인정,지역내 특화단지,인물 등)을 조사하여 간략히 기술하고 이를 바탕으로 미술영역

  는 기술을 가르쳐 표현능력을 향상시키는 도제식 미술 교육을 뜻하는 바이다. 그러나 급격화 된 산업화로 그에 따르는 경제 및 문화 발전으로 사람들의 문화 이해도 혹은 성숙도가 높아짐 ... 아동미술최근?지역사회의?물적,?인적자원을?활용한?지역사회연계활동이?현대?미술교육의?중요한?커리큘럼으로?등장하고?있습니다.?자신이?거주하고?있는?지역사회의?자원(공원,숲,하천,박물 ... , 미술교육은 유아들의 상상력에 창의력을 길러주기도 한다. 이처럼 미술 교육에 있어서 유도된 상상력은 유아들이 예술을 발견하며 창조하는 일을 독려하기 위한 완벽한 교육 원천이라고 할

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.30

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  평생교육방법론_페다고지와 안드라고지의 특징을 비교하고, 자신이 성인학습자로서의 경험을 안드라고지 개념을 활용하여 설명하시오. 자기 자신이 성인학습자로서 경험한 학습장애요인을 인지적, 신체적, 정의적 차원에서 분석하시오. 문제 2에서 논한 자신이 겪은 학습장애요인을 해결하기 위해 어떤 평생교육방법을 활용할 수 있을지 3장에서 배운 바에 의해 근거

  는 학습 장애 요인들에 대응하는 데 도움을 줄 수 있다.첫째, 암묵적 지식을 가르치는 성인교육 방법을 활용하는 방안이다. 전문가 모델 및 도제교육을 통해 실제 업무 환경 또는 학습 ... 20 학년도 학기 기말시험(온라인 제출용)※ A4용지 편집 사용?교과목명:평생교육방법론?학번:?성명:?연락처:- 이하 작성[문제 1]페다고지와 안드라고지의 특징을 비교하고, 자신 ... ]문제 2에서 논한 자신이 겪은 학습장애요인을 해결하기 위해 어떤 평생교육방법을 활용할 수 있을지 3장에서 배운 바에 의해 근거하여 설명하시오.1. 페다고지와 안드라고지는 교육학

  방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18

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  [인력개발과활용]구성주의와 학습체제설계를 체계적이고 논리적으로 서술하시오

  자 중심 교육이라고 할 수 있는 것이다.그리고 이러한 구성주의 관점을 바탕으로 하는 것이 학습체제설계인 것이다. 하급체제설계는 구성주의의 철학적 이론을 바탕으로 요구를 분석하여 이 ... 를 충족시킬 수 있는 해ㅤㅕㄹ방안을 선정한 후, 선정된 해결방안을 실행하기 위한 교육 목표와 내용, 방법 및 매체를 설계, 개발, 실행하고, 그 결과를 평가하는 체제적 접근인 것이 ... 는 분석, 설계, 개발, 실행, 평가로 구분하여 살펴볼 수 있다.첫 번째, 분석 단계로서 경영상의 요구 및 현재의 문제점을 분석하고, 그 교육적 대안의 강구가 적절하다고 판단되는 경우

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.14

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  산업심리학_위더스 학점은행제

  목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.훈련과 교육2.나에게 알맞은 훈련방법Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론목표를 완수하기 위해서는 학습과 교육이 필요하다. 인간은 학습하는 동물로써 학습이 ... 라는 동기를 통해 자신이 원하는 학습 또는 목표를 성취해 갈 수 있다. 새로운 문제를 직면 했을 때 경험과 지식의 한계를 느낄 것이다. 다양한 학습과 교육을 통해 발전하고 성장과 발전 ... 을 도모할 수 있다. 본 과제에서 훈련과 교육에 대해 알아보고 나에게 맞는 방법이 무엇이고 사례를 통해 이유를 설명하고자 한다.Ⅱ. 본론1,훈련과 교육훈련(Training)이란 주로

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.28

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  취미와 예술2)코로나 19(COVID 19)로 중단되었던 일상이 서서히 회복되면서 우리 사회 구성원들의 취미 생활에 나타난 변화에 대해 분석해 보시오. 분석 과정에서 현재의 취미생활이 코로나 19 팬데믹 이전의 취미생활로 회귀한 것인지 아니면 코로나 19 팬데믹 시기의 변화된 취미생활의 영향을 여전히 받고 있는지, 영향을 받고 있다면 그 내용은 무엇인지에

  의 도제식 수업을 통해 전 승되어지는 소수의 전문가집단에 의해 특화된 분야이거나 예술적 활동을 바탕으로 하는 전문작가들만의 분야로 인식 되어왔다. 그러나 한국의 현대 공예는 과거 ... 도제식 전통 공예의 범주에서 나아가 일반 대중이 직접 참여하는 참여형 공예로 일반화되고 있다.전문가인 소수의 제작자가 제공하고 소비자는 향유하던 시대에서 벗어나 현 대에는 많 ... ”, “공방” 등의 교육활동에 대한 내용으로 교 육 콘텐츠가 81%로 가장 많았고, 나머지는 일상생활과 관련된 키워드 순이었다. 신성창은 분석 결과에서 대중에게 취미 공예는 일상

  방송통신대 | 6페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.09.01

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  인적자원관리_당신은 수산업계 회사의 인적자원관리자다. 수산물 신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있는 상황에서, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식일 때, 교육프로그램을 재설계하시오.

  와 신입 사이의 도제식으로 직무훈련이 이루어지고 있으며 이에 따라 품질관리에 있어서 상당한 문제가 발생하기도 한다. 이러한 맥락에서 일정 상황을 가정한 후, 그에 맞는 교육 프로그램 ... 과목명인적자원관리주제당신은 수산업계 회사의 인적자원관리자다. 수산물 신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있는 상황에서, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장 ... 에서 가르쳐주는 방식일 때, 교육프로그램을 재설계하시오.이름ID1. 글자체는 굴림, 글자 크기는 10, 줄간격 160으로 기준합니다.2. 과제 분량은 2~3p로 작성합니다.3. 과제 제출

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.05

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  전남대학교 교육학개론 기말고사 정리자료

  교육학개론 기말고사교육심리학1. 행동주의 학습이론- 고전적 조건형성과 조작적 조건형성의 차이▶ 고전적 조건형성처음에는 아무 관련이 없었던 조건자극(종소리)과 무조건자극(먹이 ... 를 제공한다.교육과정5. 교육과정의 유형▶교과중심 교육과정- 지식의 체계를 중시하는 교육과정- 국가에서 가장 일반적으로 채택- 학교에서 학생들이 배우는 모든 교과와 교재- 지식 ... 의 습득 및 이성의 계발을 가장 중시- 학문의 논리체계가 반영- 교과를 체계적으로 학습하게 하는 것을 교육의 가장 중요한 방법- 가장 오랜 전통- 학문의 특성에 따라 분류되는 분과

  시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.30

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  현대 아동미술 중에서 표현기능 중심의 미술교육, 창의성 중심 미술교육, 이해 중심 미술교육에 대해 조사하여 서술하시고 본인의 미술교육의 방향성과 가장 맞는 것은 무엇이며 왜 그렇게 생각했는지 의견을 포함하여 서술하시오.

  적 역랑스를 비롯한 미술 아카데미를 중심으로 발전해 왔다. 프랑스는 길드 체제의 도제제도에서 시작한 장식미술학교를 통해 산업에서 요구하는 디자이너 양성에 적합한 훈련교육을 발전 ... 을 옮겨 놓은 두 사람은 그동안 미술의 기능에 중점을 두고 도제식으로 이루어졌던 미술교육이 자기표현과ㅏ 미적 경험을 통해 아동의 창의성과 조화로운 성장에 기여하는 방향으로 실시 ... 아동미술주제 : 현대 아동미술 중에서 표현기능 중심의 미술교육, 창의성 중심 미술교육, 이해 중심 미술교육에 대해 조사하여 서술하시고 본인의 미술교육의 방향성과 가장 맞는 것

  리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.21

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  [사회복지조직 인사관리] 훈련 및 개발

  III. 평가* 참고문헌[사회복지조직 인사관리] 훈련 및 개발인간은 무한대의 잠재능력을 소유하기 때문에 새로 선발한 기관인력에 대한 지식, 기술 및 업무능력의 향상을 위한 교육과 개발 ... 이 분석되어야 한다.계획은 일반적으로 기관의 인사담당 관리자에 의해 수행되지만 때로는 외부 전문가가 수행하기도 한다.II. 실행훈련 ? 개발을 위한 교과내용, 참가자, 기법 및 교육 ... 에 대해 조직과 직무에 대한 교육을 제공한다. 선임자가 1 : 1로 피훈련자를 교육시키는 멘토(mentor) 시스템이 효과적이다. 또 다음의 기법을 활용하여 새로운 인력에 대한 교육

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.19

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