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근로 독후감 - 근로 관련 독후감 5건 제공

"근로" 검색결과 201-220 / 140,167건

  • 파일확장자 [법학과] 2023년 1학기 근로보호법 기말시험 핵심체크
    법률로 정한다라고 규정- 근로기준법에서 정한 근로조건보다 낮은 수준의 근로조건은 단체협약이나 취업규칙, 근로계약에 적용할 수 없음② 취업근로자의 보호법: 근로기준법은 주로 근로계약이 ... 함② 근로조건이란 임금, 근로시간 등 근로자의 노동력 제공 후 받는 대우를 말함2) 법의 특성① 근로조건의 최저기준을 정한 법- 근로기준법은 근로조건의 기준은 인간의 존엄성을 보장하도록 ... 근로자 ․ 사용자 ․ 국가의 관계를 규정한 법- 근로자 개인과 사용자 사이에 근로계약의 체결을 통하여 근로관계가 성립, 전개, 종료되는 근로관계를
    방송통신대 | 93페이지 | 13,800원 | 등록일 2023.05.08
  • 한글파일 건설근로자공제회 합격 자기소개서
    건설근로자공제회 합격 자기소개서 1. ... (최소 250자, 최대 500자 입력가능) "건설근로자공제회의 맞춤형 인재" 건설근로자공제회는 제가 가진 다양한 능력들을 보여줄 수 있는 곳이라 생각하여 지원하게 되었습니다. ... 건설근로자와 관련된 이슈(공제회 신규사업 또는 건설근로자 복지 관련)를 1개 선정하여 해당 사안에 대한 본인의 견해를 밝히고, 향후 발전방향 또는 개선방안 등에 대한 본인의 의견을
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.03
  • 한글파일 근로복지공단 자소서 사무지원직
    근로복지공단 자소서 근로복지공단 자기소개서 근로복지공단 자소서 근로복지공단 자기소개서 근로복지공단 사무지원직 자소서 근로복지공단 사무지원직 자기소개서 근로복지공단 자소서 근로복지공단 ... 근로복지공단 자기소개서 근로복지공단 사무지원직 자소서 근로복지공단 사무지원직 자기소개서 근로복지공단 자소서 근로복지공단 자기소개서 근로복지공단 자소서 근로복지공단 자기소개서 근로복지공단 ... 자기소개서 근로복지공단 자소서 근로복지공단 자기소개서 근로복지공단 사무지원직 자소서 근로복지공단 사무지원직 자기소개서 근로복지공단 자소서 근로복지공단 자기소개서 근로복지공단 자소서
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.12 | 수정일 2021.03.13
  • 파일확장자 단시간근로근로계약서 양식
    서식 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15
  • 한글파일 근로자인지, 프리랜서인지에 대해 논하시오 (개념, 판단기준, 관련 사례, 근로기준법의 근로자와 노동조합 법상의 근로자의 차이 등)
    (개념, 판단기준, 관련 사례, 근로기준법의 근로자와 노동조합 법상의 근로자의 차이 등) 서론 근로자와 프리랜서는 노동 시장에서 중요한 개념으로, 각각 다른 근로 계약 형태와 책임을 ... 근로기준법의 근로자와 노동조합 법상의 근로자의 차이 근로기준법과 노동조합 법은 모두 근로자와 관련된 법률이다. 그러나 이들 법률에서의 근로자 정의에는 약간의 차이가 있다. ... 근로자와 프리랜서의 개념 근로자와 프리랜서는 근로 계약의 성격에 따라 판단되는 개념으로, 이들의 구분은 근무 시간과 장소, 지시 및 감독, 장비 및 도구 제공, 근로 대가, 그리고
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.10
  • 한글파일 수업지도안-청소년노동인권(근로기준법,근로계약서)
    근로지내 성희롱 예방 근로지 내 성희롱의 개념 이해하기 근로지 내 성희롱 사례 보기 근로지 내 성희롱 대처 방법 알기 설계 학습목표 설정 타일러의 학습목표 적용 1.학습자는 근로기준법의 ... -근로계약서는 처음 일할 때만? -근로계약서와 연봉계약서의 차이점 -부당한 근로계약도 효력이 있나요? ?ppt ?근로계약서 유인물 ? ... 근로관계 종료 개념 이해하기 사직의 개념 퇴직의 개념 해고의 개념과 종류 2차시 6.근로계약서 작성하기 근로계약 작성시 확인할 사항 배우기 근로계약 내 독소조항 파악하기 3차시 7.
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.30 | 수정일 2024.05.31
  • 한글파일 지역아동센터 계약직 근로 자기소개서
    지역아동센터 계약직 자기소개서- 목 차 -1.본인의 성장배경 및 가치관, 주요 사회활동 등에 대해 기술해 주십시오.2.해당 직무에 지원하게 된 동기와 본인이 직무를 잘 수행할 수 있는 이유(본인의 강점, 준비 관련 경험 등)가 무엇인지 기술해 주십시오.3. 예상치 못한..
    자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.15 | 수정일 2023.03.24
  • 한글파일 근로자건강센터 실습 케이스
    지역사회간호학실습3 (대구 근로자건강센터) 지역사회간호학실습3 조별과제 실습지 대구근로자건강센터 실습기간 17.3.26.-3.30. 조원이름 1. ... 평가기준 배점 스트레칭 시행 비율 소요장비 교육자료, PPT 10 80% 이상의 근로자 시행 8 60% 이상의 근로자 시행 6 40% 이상의 근로자 시행 소요인력 산업간호사1, 학생간호사3 ... 4 20% 이상의 근로자 시행 2 20% 미만의 근로자 시행 관리 ①대구근로자건강센터 내 근골격계질환 예방상담 프로그램에 연계한다.
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.21
  • 한글파일 사회복지학 박사가 작성한 학위논문연구계획서 양식_산재근로자 관련
    연구내용 및 방법 구분 연구내용 연구방법 40-50 산재근로자 특성 분석 ·40-50 산재근로자 이론적 고찰 문헌분석 ·40-50 산재근로자 실증적 고찰 패널분석 40-50 산재근로자 ... 근로복지연구원, 2021). ... [연구문제1] 40-50 산업재해 근로자의 재취업 욕구는 어떠한가? [연구문제2] 국가 및 지방자치단체의 40-50 산업재해 근로자의 재취업 서비스 지원은 어떠한가? 3.
    논문 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.10
  • 한글파일 표준근로계약서(단시간근로자용)
    표준근로계약서(단시간 근로자용) 주식회사 가나다(이하 “갑”이라 함)과 홍길동(이하 “을”이라 함)은 아래와 같이 근로계약을 체결하고 이를 성실히 이행할 것을 약정한다. 1. ... 근로일 및 휴무일 ○ 근로일: 매주 월요일부터 금요일 까지 근무한다 ○ 휴무일: 매주 토, 일 및 국경일로 한다 5. ... 근로 및 휴식시간 ○ 근로시간: 00시 00분부터 00시 00분까지 ○ 점심시간: 00시 00분부터 00시 00분까지 4.
    서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2022.10.20
  • 한글파일 근로기준법의 적용, 근로계약 당사자의 권리의무 외 4
    근로제공 의무 1) 의무의 내용 ① 근로의 제공은 근로자 본인이 해야한다. ② 근로제공 의무는 성실하게 근로할 의무를 포함한다. ③ 제공할 근로의 내용은 근로계약의 취지와 당사자 간의 ... 상시 사용하는 근로자 상시 5명 이상의 근로자를 사용한다는 것은 사용하는 근로자의 수가 상시 5명 이상이라는 뜻으로 이 경우 일용근로자도 포함된다. ... 탄력적 근로시간제 탄력적 근로시간제란 미리 정한 바에 따라 특정한 주 또는 날에는 법정근로시간을 초과하여 근로하더라도 일정한 기간 동안의 평균 근로시간이 1주 법정근로시간을 초과하지
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.12
  • 한글파일 근로계약서 양식
    근 로 계 약 서 사용자 ( 회사이름 )과 근로자 ( 근로자이름 )는 아래와 같이 근로계약을 체결하고 성실하게 계약 사항을 준수할 것을 확약 합니다. ... 취업회사 근무시간 취업직무 급 료 근로시간 계약기간 단, 회사 합의하에 근로시간을 상호 조정할 수 있다. ... 책임자의 합당한 지시에 불복하거나 업무시간 중 음주등 타인에게 해가 되는 행동을 하는 자는 이 계약을 파기하고 해고 조치한다. 20 년 월 일 사용자 : (회사명) 대표이사 : (인) 근로자주소
    서식 | 1페이지 | 1,200원 | 등록일 2019.06.17 | 수정일 2020.07.02
  • 파일확장자 특급호텔 근로자의 건강의식과 식습관에 관한 연구 - 서울경기지역을 중심으로 -
    한국식생활문화학회 김재중, 이은정, 이경란
    논문 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.05
  • 한글파일 근로기준법상 근로자개념과 노동조합 및 노동관계조정법상 근로자 개념을 비교 설명
    본론 *근로기준법상 근로자* 1. 정의 "근로자"란 직업의 종류와 관계없이 임금을 목적으로 사업이나 사업장에 근로를 제공하는 자를 말한다. 2. ... 근로기준법상 근로자개념과 노동조합 및 노동관계조정법상 근로자 개념을 비교 설명 제출일 전공 과목 아이디(학번) 담당교수 이름 2020년 3월 27일 과제 서론 노동법 중 개별적 근로관계를 ... 결론 근로기준법은 근로관계 중에서 특히 사용종속관계에서 근로관계를 규율하는 법이고 따라서 사용종속관계의 양당사자인 사용자와 근로자가 근로기준법의 적용대상이 된다.
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.26 | 수정일 2021.11.02
  • 한글파일 근로복지공단 체험형 인턴 합격 자소서
    1. 예기치 못했던 문제가 발생하여 난감했던 상황을 적절하게 해결했던 경험에 대해 구체적으로 기술해 주십시오.(500자 이내) 교내 해외 탐방 프로그램으로 싱가포르를 간 적이 있습니다. 탐방 종료 후 결과물을 제출해야 하는 과제가 있었는데, 저는 동영상 부분 촬영과 체..
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.04
  • 한글파일 생활법률 2022년 협의이혼의 성립요건과 효력 법정상속인과 대습상속인 2022년의 시간급 최저임금액 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용
    (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오. ... 급여를 받지 못한 근로자가 이의를 제기하면 지방고용노동관서의 근로감독관이 민원을 접수하고 근로감독관은 신고내용을 조사하여야 한다(근로감독관규칙 제37조제1항). ... 이때 사업주는 근로시간 단축을 이유로 해당 근로자의 임금을 삭감하여서는 아니 된다. 3) 연장근로 고용주는 임신한 여성 근로자에게 초과 근무를 허용해서는 안 된다.
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.09
  • 한글파일 노동이사제(근로이사제) 찬반 논거 정리
    근로자의 자유와 권리 실질적 보호 노동이사제는 근로자의 자유와 권리를 실질적으로 보호하는데 효과적임으로 도입해야 합니다. ... 노동이사제는 주식회사에서 주주와 근로자의 관계, 근로자와 기타 이해관계인들의 관계를 부당하게 대우함으로써 평등의 원칙에 위배되어 부당합니다. ... 근로자의 이사회 참여가 배제되었던 기존의 주주중심의 이사회를 통한 기업경영은 오로지 이윤추구라는 가치만 달성하려하였기 때문에, 그로 인해 침해되는 근로자들의 권리나 자유에 대해서는
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.15
  • 한글파일 일용근로자 시간제 근로자 단시간 근로자 용 근로계약서
    일용근로자 표준 근로 계약내용 확인서 000000(이하 [갑]이라한다)은 일용근로자 xxx(이하 [을]이라 한다)에 대해 다음과 같이 일용근로직에 대한 근로자 확인서를 발급해 드립니다 ... 기타 근로조건 : 이 계약에 별도의 정함이 없는 경우, 일용근로자 관리지침 및 근로기분볍에 의한다. 2020년 월 일 [갑](사용자) 상호 : 000000 주소 : 대표자 : ( 인 ... 연장 야간 근무는 상호 협의하에 근무 실시전 근로기준법에 의해 협의후 결정한다. 9.
    서식 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.28
  • 한글파일 비정규직 근로자의 근로환경 개선정책 (임금차별화를 중심으로)
    이러한 모호한 개념에 대하여 노사정위원회는 2002년 5월 비정규직 근로자의 개념에 대하여 고용의 지속성, 근로시간제, 근로제공방식에 따라 한시적 근로자, 시간제 근로자, 비전형 근로자의 ... 비정규직 근로자의 근로환경 개선정책 (정규직 근로자와의 임금 차별화를 중심으로) 목차 I. 서론 1) 비정규직 근로자의 도입배경 2) 비정규직 고용형태의 문제점 II. ... 서론 1) 비정규직 근로자의 도입배경 비정규직 근로자란 일반적으로 고용관계 차이의 다양화로 인한 정규직 근로자와 대비되는 개념이다.
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.19
  • 한글파일 생활법률 2022] 협의이혼의 성립요건과 효력 법정상속인과 대습상속인 2022년의 시간급 최저임금액 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용
    법정 근로시간은 성인 근로자의 경우 1일 8시간, 주 40시간(근로기준법 제50조)이다. ... 3) 연장근로 근로기준법 제74조제5항은 임신한 근로자와 그 태아의 건강을 보호하기 위하여 임신한 근로자의 연장근무를 엄격히 금지하고 있다. ... 임신 중 1일 6시간으로 단축된 근로시간을 사용하는 임신 중 여성근로자가 2시간을 추가로 근로하면 법정 근로시간은 1일 8시간을 초과하지 않으므로 연장근무를 금지하는 근로기준법 제74조제5항을
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.15
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2024년 06월 03일 월요일
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