Ⅳ. 조언자(자원봉사관리자) 자원봉사활동의 구체적 전략 - [슈퍼비전]
1. 슈퍼비전의 개념
2. 슈퍼비전의 기능
3. 슈퍼비전의 형태
4. 자원봉사 슈퍼비전의 기능
5. 슈퍼비전의 지침 및 원칙
6. 자원봉사 슈퍼비전의 방법 및 형태
Ⅴ. 결 론
[참고 자료]
본문내용
Ⅰ. 서 론
1970년대 산업화이후 80년대에 들어서면서 우리나라에서도 많은 사람들이 타인을 돕거나 사회의 전반적인 복지를 증진시키는 자원봉사활동에 대한 관심과 참여가 증대되고 있는데, 이전에는 국제봉사단체인 YMCA, 라이온스 등 이 주류를 이루었고, 국내에서는 여성, 특히 주부들에게 국한되었던 자원봉사자 계층도 현재는대학생은 물론 청소년, 일반 직장인, 전문직 종사자, 정년퇴직자, 중년들로까지 확대해 가는 추세에 있다.
우리나라는 2021년에는 65세 이상의 중년인구가 전체 인구수의 13%에 달할 것으로 전망되어, 고령화 사회로의 진입을 앞두고 있는 실정이다. 특히, 오늘날의 중년들은 이전 세대보다 훨씬 건강하고, 높은 교육수준과 경제적 자립도를 가지고 있다. 그러므로 장기화된 노년기를 어떻게 하면 활기차고 보람되게 보낼 수 있느냐에 대한 관심이 증대되고 있다.
자원봉사활동이 노후의 생활 만족도를 높여주고, 긍정적인 자아상을 유지하는데 도움을 주는 것으로 판명되면서 중년자원봉사활동에 대한 중요성이 부각되고 있다.
자원봉사활동은 불우한 이웃을 돕는 이타적 행동으로, 봉사활동 과정을 통해 봉사자 자신은 사회에 대한 안목을 넓히고 성숙한 자아를 실현할 수 있게 된다.
특히 자원봉사활동을 통해, 자신이 아직도 사회에 유용한 존재라는 인식을 갖고, 지역사회와의 교류를 통해 그들의 사회참여 욕구를 충족시킬 수 있기 때문에 유익한 점이 많은 것으로 인식되고 있다.
이제 더 이상 사회적 부담으로서의 공동체가 아닌 사회의 인적 자원으로서의 역할정립이 필요한 때이다.
이미 자원봉사활동의 역사가 깊은 선진외국에서는 자원봉사활동이 조직화, 활성화되어 있으며, 그 프로그램도 상당히 다양하게 전개되고 있다.
이에 현대사회의 여러 가지 사회문제 중 중년의 문제해결을 위한 방안으로 자원봉사를 어떻게 활용할 수 있는지 구체적 전략을 제시하고자 한다.
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