대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오

소개글

과목명 : 경영학개론주제 :
1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오. (4-1주차)
2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오.(5-1주차)
3. 코스닥시장과 코넥스시장에 대하여 설명하시오..(6-2주차)

목차

1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오. (4-1주차)
1) 리더와 리더십의 의미와 중요성
2) 리더십의 발달과정
3) 리더십 이론
4) 본인이 생각하는 리더십이론의 장단점과 적응성

2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오.(5-1주차)
1) 퇴직관리의 개념
2) 퇴직관리의 중요성
3) 실제 생활에서의 퇴직관리 사례(직접 경험하거나 주위 사례 제시)

3. 코스닥시장과 코넥스시장에 대하여 설명하시오..(6-2주차)
1) 주식시장의 개념
2) 코스닥시장의 개념
3) 코넥스시장의 개념
4) 코스닥시장과 코넥스시장의 차이점
5) 본인이 주식시장에 투자 시 활용할 시장에 대한 의견제시

본문내용

1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오. (4-1주차)
1) 리더와 리더십의 의미와 중요성
(1) 리더와 리더십
영리조직 혹은 비영리조직이든 목표 지향적인 여러 활동을 효과적으로 수행하기 위해 적절한 업무분담은 필수적이고 조직구성원 간의 협력을 이끌어내 효과적 업무조정을 하는 것은 선택이 아닌 필수이다. 여기에서 리더의 존재의 이유가 생기는데 리더는 조직 운영 및 발전에 절대적 영향을 미치는 사람으로 리더십이 조직의 성공과 실패를 좌우하고 조직효과성을 결정하는 주요 요인으로써 작용한다.
사회 환경의 급속한 변화에 의해 최고관리자의 리더십이 조직과 사회발전의 결정적 요인으로 중요성이 더욱 부각되고 있는데 현실적으로 리더는 신체적 특성과, 연령, 성격 등에 따라 여러 형태로 발현되지만 리더의 가장 중요한 특징이라면 어떤 바람직한 방향성을 조직구성원에게 알려주고 이끄는 역할을 하는 사람이다.
2) 리더십의 발달과정
초기의 리더십 이론은 군사학, 정치학자의 전유물이었지만 시간이 지나며 교육학, 경영학 등으로 영역이 확장돼 지금은 여러 학문분야에서 다뤄지는데 1940년대에서 190년대까지 리더십 특성이론은 학술적 리더십 연구의 출발점이 되었고 1950년에서 60년대는 행동이론으로 오하이오 주립대학교에서 연구가 시작된다.

참고 자료

강의 교재
주식시장을 이기는 작은 책 (15주년 특별판) 조엘 그린블라트 저 | 안진환 역 | 알키 | 2021.05.25
주식시장은 어떻게 반복되는가 (역사에서 배우는 켄 피셔의 백전불태 투자 전략)
켄 피셔(기업인), 라라 호프만스 저 | 이건 외 1명 역 | 에프엔미디어 | 2019.06.10
리더십 이론과 실제 Peter G. Northouse 저 | 경문사 | 2018.02.26