오이시디(OECD)는 1960년에 선진국들이 국제경제 전반에 대해 협력하기 위한 기구로 설립되었다. 당시 세계적으로 고도의 경제성장을 이룩하고, 개발도상국에 대한 원조, 세계무역의 확대 등을 목적으로 하였다. 오이시디(OECD)는 현재의 평생교육이 구체적 체계적 형태를 갖추는데 중요한 역할을 하였다.
오이시디(OECD)의 평생교육론은 5년 주기로 개최되는 교육장관회의가 인적자원개발과 평생학습에 대한 국가의 정책적 기준을 권고하는 과정에서 발전하였다. 대표적으로, 오이시디(OECD) 교육장관회의는 '모든 이를 위한 평생학습(Lifelong Learning for All)', 모든 이를 위한 능력개발에의 투자(vesting Competencies for All)' 등의 보고서를 통해, 모든 사람에게 평생학습은 필수적이며, 모든 사람은 평생학습에 접근할 수 있어야 한다는 점을 부각시켰다. 이에 따라 평생학습의 기초 강화, 학습과 일간의 유기적인 연계성 증진, 평생학습 관련 모든 파트너의 책임과 역할 제고, 평생학습에 대한 투자 증대와 교육훈련을 제공하는 사람들에 대한 인센티브 창출 등의 전략을 강조하였다.
참고자료
· 노년기 의미와 즐거움 : 에릭슨 저 / 한성열 역 / 2000 / 학지사
· 성인발달과 노화 : 정옥분 저 / 2001 / 교육과학사
· 성장발달과 건강 : 김태임, 김희순 외 3명 저 / 2014 / 교문사
· 사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
· 노인상담 / 이호선 저 / 학지사 / 2012
· 지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
· 사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010
· 노인을 위한 시장은 없다 / 조지프 F. 코글린 저 / 부키 / 2019
· 노인문제와 노인복지 / 허정무 저 / 협신사 / 2005
· 노인복지론 : 권중돈 저 / 학지사 / 2016
· 노인 정신건강과 노인상담 / 홍주연 역 / 학지사 2016
· 노인교육론 / 임구원 저 / 지식공동체 / 2020
자료의 정보 및 내용의 진실성에 대하여 해피캠퍼스는 보증하지 않으며, 해당 정보 및 게시물 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 자료 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재∙배포는 금지되어 있습니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁 요소 발견 시 고객센터의 저작권침해 신고센터를 이용해 주시기 바랍니다.
해피캠퍼스는 구매자와 판매자 모두가 만족하는 서비스가 되도록 노력하고 있으며, 아래의 4가지 자료환불 조건을 꼭 확인해주시기 바랍니다.
파일오류
중복자료
저작권 없음
설명과 실제 내용 불일치
파일의 다운로드가 제대로 되지 않거나 파일형식에 맞는 프로그램으로 정상 작동하지 않는 경우