CEO와 관련된 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.

소개

"CEO와 관련된 리더십에 대하여 상세히 서술하시오."에 대한 내용입니다.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. CEO의 역할
2. CEO에게 필요한 리더십 요소

Ⅲ. 결론

본문내용

Ⅰ. 서론

누구나 리더가 되는 것이 가능하지만 진정한 리더십을 발휘해야 하는 리더로서의 조건과 자질을 모두 갖추는 경우는 흔하지 않다. 그렇기 때문에 진정한 의미의 리더는 역사적으로도 존경받는 대상이 될 수 밖에 없는 것이다.
특히 매우 빠르게 변화하고 복잡한 세계화시대의 우리나라에서는 그것에 더욱 유연하게 대처하고 조직을 이끌어 나갈 수 있는 진정한 글로벌 리더가 필요하다고 할 수 있다. 이러한 상황 속에서 가장 성공한 리더로서 평가받으며, 6.25전쟁이후 우리나라의 눈 부신 성장을 이끌어 온 주역이자 강력한 도전정신으로 '시련은 있지만 실패는 없다'라는 신념을 가지ㅏ고 현대그룹을 성장시켰던 아산 정주영 회장의 행보와 업적을 되짚어보고 그의 리더로서의 자질을 살펴보면서, 그는 리더의 어떠한 자질을 갖추었으며 진정한 리더라면 어떠한 방향으로 나아가야 할 것인지에 대해 생각해 볼 필요가 있다.

참고자료

· 다니엘골먼, 피터드러커 <조직의 성과를 이끌어내는 리더쉽>, 매경출판, 2015
· 최은수 <리더십 개발 프로그램>, 공동체, 2016
· 스티브챈들러, 스콧리처드슨 <성공을 위한 리더십 코칭>, 밀라그로, 2016