사회복지정책론_현물급여와 현금급여의 장단점 제시 및 6가지 급여형태에 따른 견해를 제시

소개글

"사회복지정책론 - 현물급여와 현금급여의 장단점 제시 및 6가지 급여형태에 따른 견해를 제시"에 대한 내용입니다.

목차

Ⅰ. 현물급여와 현금급여의 이해
Ⅱ, 6가지 급여형태

참고문헌

본문내용

급여의 형태는 현물급여와 현금급여의 2가지를 기본적인 형태로 알 수 있다. 먼저 현금급여는 수급자에게서 복지서비스가 현금이라는 형태로 전달되는 것을 의미한다. 현물급여는 그것이 현물의 형태로 전달되는 것을 말한다. 현금급여는 사회보장연금이나 공공부조가 있으며, 현물급여로는 건강보험의 진료 서비스나 장애인 복지급여의 보장구 등을 그 예로 들 수 있다.

현금급여와 현물급여의 가장 중요한 쟁점은 어느 쪽이 더 효과적인가 하는 것인데, 스웨덴의 저명한 경제학자 Alva Myrda는 1930년대에 스웨덴에서 있었던 아동복지급여에 관한 논의과정에 있어서 현물급여가 더 효과적이라는 주장을 하였다. Myrdal은 현물급여가 현금급여에 비해서 목표달성에 효과적이라고 하였는데, 이는 현금지원이 그 소비처를 통제할 수 없는 반면에 꼭 필요한 급여를 현물형태로 지급하는 것이 용도 외 사용을 원천적으로 막을 수 있다는 점이다.

참고 자료

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