목차
I. 사회복지실천의 가치
1. 레비(Levy)의 사회복지전문직의 가치
1) 인간에 대한 개념적 가치(사람 우선의 가치)
2) 인간을 위한 결과적 가치(결과 우선의 가치)
3) 인간을 다루는 수단적 가치(수단 우선의 가치)
2. 미국사회복지사협회(NASW)의 핵심가치
3. 제스트로우(Zastrow)의 사회복지사의 가치기준
1) 인간의 존엄성과 개인의 독특함 존중
2) 클라이언트의 자기결정권 존중
3) 비밀보장
II. 사회복지실천의 윤리
본문내용
사회복지사는 전문적인 지식과 기술을 갖추어야 하며, 더불어 사회복지의 가치와 윤리적 기반에 근거한 실천을 행하여야 한다.
I. 사회복지실천의 가치
가치는 '무엇이 선하고 바람직한 것인가'를 다루는 것이고, 그것은 믿음 또는 신념과 같은 것으로, 다수의 사회구성원들이 좋거나 바람직하다고 여기는 것 혹은 개인의 선호도를 나타내는 적합한 행동선택의 지침이다.
따라서 사회복지의 가치는 사회복지사 및 사회복지사 집단이 개인적, 사회적으로 선호하는 바람직한 행동선택의 지침으로 이해할 수 있으며, 이는 사회복지사의 실천 활동에 반영되어 전문직의 실천방향을 제시해 주게 된다.
Bartlett(1970)은 사회복지실천에서의 본질적 3대 요소인 가치, 지식, 기술 중 가치적 요소를 중시하였다. 가치는 사회복지실천을 '어떻게' 실행하는가에 대한 방향성과 관련이 있기 때문이다. 사회복지실천에서 지식은 인지적 측면이며, 기술은 실천행동파 관련이 있다면, 가치는 사회복지실천의 감정적 ․ 정서적 측면으로 볼 수 있다.
따라서 사회복지사는 클라이언트를 원조하는데 어떠한 생각을 갖는 것이 바람직하며, 문제를 해결하는 데 어떻게 처리함이 바람직한 것인가 하는 사고나 판단을 할 수 있어야 한다.
(1) 레비(Levy)의 사회복지전문직의 가치
전문직의 가치란 어떠한 직업이 전문직으로 인정되는 과정에서 그 전문직의 독특한 실천 활동과 관련하여 요구되는 가치로서 기본적으로 해당 전문직 활동의 평가와 책임소재의 근거가 된다. 레비(Levy, 1973)는 사회복지전문직의 가치를 사람, 결과, 수단의 3개의 범주로 구분하여 사회복지전문직이 업무를 수행할 때 지켜야 할 믿음의 체계를 다음과 같이 제시하였다.
1. 인간에 대한 개념적 가치(사람 우선의 가치)
전문직 수행의 대상인 사람 자체에 대해 갖추고 있어야 할 기본적 가치관이다. 개인의 가치와 존엄성, 개인의 건설적 변화에 대한 능력과 욕구, 상호 책임성, 소속의 욕구, 공통적 인간의 욕구, 개개인의 독특성에 대한 가치 등이 포함된다. 클라이언트를 하나의 개별화된 인간으로 보고 능력을 인정해 주며 그에 따라 권한을 인정해 주는 가치이다.
참고 자료
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