국민연금제도의 할당, 급여, 전달체계, 재정 분석

소개글

"국민연금제도의 할당, 급여, 전달체계, 재정 분석"에 대한 내용입니다.

목차

1. 서론

2. 본론
1) 할당
2) 급여
3) 전달체계
4) 재정
5) 국민연금제도의 문제점

3. 결론

본문내용

사회복지정책은 정부나 지방자치단체의 재정지출을 수반하는 공공정책으로 사회정책과 혼용되어 사용하는 개념이다. 사회복지정책은 사회복지와 정책이라는 개념을 합성한 용어로 사회복지와 관련된 특정 목적을 달성하기 위한 행동원칙이나 지침, 일정한 계획 혹은 조직화된 노력 등으로 정의할 수 있다. 따라서 사회복지정책은 정부나 지방자치단체가 국민의 삶의 질을 향상시키고자 하거나 혹은 하지 말아야 할 활동들을 말한다. 즉, 그 정책의 대상은 조세나 국방, 환경, 에너지관리, 주택, 건강, 소득지원, 보건, 노동, 건설 등 거의 모든 활동을 포함하는 것을 말한다. 이러한 방대한 사회복지정책의 범위 중 본 글에서는 국민연금제도를 선택하여 국민연금제도의 할당(누가 정책의 대상인가), 급여(어떤 형태로 급여가 지급되는가), 전달체계(누구에 의해 정책이 운영되는가), 재정(정책의 재정은 어떤 방법으로 마련되는가)에 대하여 간략하게 분석해보고자 한다.

참고 자료

국민연금 관리체계가 가입자의 만족도에 미치는 영향에 연구, 한형근, 인하대학교 대학원 행정학과 박사학위 논문, 2007
국민연금제도의 문제점과 개편방향, 윤석명, 한국경영자총협회, 2004