[조직구조] SK 조직문화 사례

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1. Company Overview

SK의 현 주소
역사 및 발전방향
경영기법 (SKMS ; SK management system)
(SUPEX ; super excellent)
변화된 핵심역량
인재상 (SK-manship)

1. 구직자들이 가장 취업하고 싶어하는 기업 2위.
2. 계열사 – 에너지/화학부문(7개),
정보통신부문(4개)
물류/서비스부문(5개)
금융부문(3개)
3. SK재무-총자산 52조 1천억원
매출액 53조원
순이익 2조 5천억원
종업원 수 약 25000여명

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은 마케팅 위주의 IT 업계로 굉장히 수평적인 조직 문화를 가지고 있다. SK ... 되는 행동 양식과 태도를 말한다. 기업문화는 조직의 가치관이나 경영 전략 등 ... 별로 기업문화에는 차이가 크다고 한다. SK 그룹의 계열사 중 SK플래닛
경영학개론 ) 최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시 7페이지

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보고서에서는 지식경영이란 무엇인지 알아보고, 국내 SK 건설을 사례로 하 ... 하고 있는 자본이다. ‘구조 자본’이란 조직이 특정한 형태로 가지고 있 ... , 조직 문화 등으로 구성되어 있는 자본이다. 또, ‘관계 자본’이란 외부
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