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최초등록일 2012.06.20 최종저작일 2011.02
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    소개

    삼성증권

    목차

    CEO소개, 삼성증권 연혁
    삼성증권 Vision
    삼성증권 채용정보
    삼성증권의 인재관리
    삼성증권 업무분석 및 강점
    결 론
    Q & A

    본문내용

    삼성증권 채용 정보

    서류전형
    서류전형은 실수로 잘못 기입한 것이 아니라면 지원자격만 갖춘 경우 약 95% 통과
    따라서 자기소개서보다 SSAT 공부의 비중이 더 큼
    학점, 어학, 자격증에 대한 별도의 가산점 없음

    필기전형
    필기전형인 SSAT는 면접인원의 2~3배수를 선발
    모르는 문제의 경우 공란이 원칙이지만 상황에 따라 찍는 것이 유리
    하지만 모르는 문제가 많을 경우 평균점수가 깎일 위험이 있음

    면접전형(1단계 : 임원면접)
    1인당 10분씩 진행
    기본인성 및 지원동기, 적응성 등
    처음 임원들에게 자소서 소개, 반영
    면접 질문의 대부분이 자기소개서에서 나오므로 자기소개서를 잘 숙지해야 함

    면접전형(2단계 : PT면접 )
    주어진 문제 풀이 시간 40분이 주어짐(생각할 시간이 충분)
    발표시간은 15분이 주어지지만 발표내용 보다는 질의응답을
    통해 어필하는 것이 좋으므로 12~3분 정도가 적당함
    삼성증권의 경우 주로 포트폴리오 문제, 마케팅, 상황판단에 대한
    문제가 출제됨

    참고자료

    · 없음
  • 자료후기

    Ai 리뷰
    지식판매자가 제공하는 자료는 질이 매우 높고, 주제에 대한 깊이 있는 분석이 인상적입니다. 이해하기 쉬운 설명과 다양한 예시 덕분에 활용하기 편했습니다. 정말 감사드립니다!
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