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산업안전_1. 2022년 10월 15일에 발생한 평택의 한 제빵공장 내 소스배합기에 끼여서 근로자가 사망한 사고에 대하여 하인리히의 도미노 이론에 따른 재해 발생의 원인을 직접 원인, 간접 원인으로 나누어 각각의 원인을 설명해보시오. 정보의 접근에 한계성을 고려하여 필요 시 본인의 생각을 답안에 포함해도 됩니다. (3)

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최초 등록일
2023.08.03
최종 저작일
2023.06
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목차

1. 2022년 10월 15일에 발생한 평택의 한 제빵공장 내 소스배합기에 끼여서 근로자가 사 망한 사고에 대하여 하인리히의 도미노 이론에 따른 재해 발생의 원인을 (1) 직접 원인 (2) 간접 원인으로 나누어 각각의 원인을 설명해보시오. 정보의 접근에 한계성을 고려하여 필요 시 본인의 생각을 답안에 포함해도 됩니다.
2. 안전보건경영시스템의 핵심내용인 P-D-C-A 사이클의 계획(Plan), 실행(Do), 점검 (Check), 개선(Action)의 각각의 단계에서 수행하는 주요 활동내용을 요약해 기술하시오.
3. 주로 PC를 이용하여 사무실에서 근무하는 상황을 가정하여 4M 기법으로 위험성평가를 실시하고 그 결과를 요약해 기술하시오.

본문내용

1. 2022년 10월 15일에 발생한 평택의 한 제빵공장 내 소스배합기에 끼여서 근로자가 사망한 사고 에 대하여 하인리히의 도미노 이론에 따른 재해 발생의 원인을 (1) 직접 원인 (2) 간접 원인으로 나누어 각각의 원인을 각 300자 이내로(총 600자 이내) 설명해보시오. 정보의 접근에 한계성을 고려하여 필요 시 본인의 생각을 답안에 포함해도 됩니다. (원인별 10점, 총 20점)

(총 공백포함 598자)

해당 사고의 재해 발생 직접 원인을 하인리히의 도미노 이론에 근거해 살펴보면 다음과 같다. 직접 원인은 물적 원인인 불안전한 상태 및 인적 원인인 불안전한 행동으로 구성이 된다. 이에 해당 사고의 물적 원인은 소스 배합기에 덮개 등의 방호장치가 설치되어 있지 않았던 것이다. 기본적인 안전 조치가 미흡했다. 또한 인적 원인을 살펴보면 다음과 같다. 2인 1조로 근무를 해야 하는 것이 원칙이며 동료가 자리를 비우게 되는 경우 작업이 정지되어야 한다. 하지만 사고 당시 잠깐 자리를 비우게 되었는데 작업 정지가 일어나지 않았다.

참고 자료

산업안전(한국방송통신대학교 출판문화원), 권혁면
‘제빵공장 끼임 사고’에도… SPC그룹 계열 86% 산안법 위반, 국민일보, 박상은,
https://news.kmib.co.kr/article/view.asp?arcid=0017808781&code=61121811&cp=nv
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