(간호윤리와법) 법적 측면에서 본 간호사의 의무를 5가지 이상 나열하고, 각 의무를 설명하시오. 또한 자신의 관련 의무별

소개

교과목명: 간호윤리와법
<과제명>
1. 법적 측면에서 본 간호사의 의무를 5가지 이상 나열하고, 각 의무를 설명하시오. 또한 자신의 관련 의무별 이행 수준에 대한 자가 평가(self-assessment) 결과와 그 이유를 설명하시오. (10점)
2. 간호사에게 법적 지식이 필요한 이유를 논하시오. 또한 법적 측면에서 기록의 중요성에 관해 설명하고, 간호기록 시 유의사항에 관해 기술하시오. (10점)
3. 간호법 제정의 필요성에 대해 자신의 견해를 포함하여 제시하시오. (10점)

목차

I. 서론

II. 본론
1. 간호사의 법적 의무
(1) 주의의무
(2) 설명 및 동의 의무
(3) 비밀 누설 금지 의무
(4) 확인 의무
(5) 환자 관리 및 처치 의무
(6) 간호사의 법적 의무에 대한 평가-학습자를 중심으로-
2. 간호사에게 법적인 지식이 필요한 이유와 간호 기록의 중요성
(1) 간호사에게 법적 지식이 필요한 이유
(2) 간호 기록의 중요성
(3) 간호기록 작성 시 유의 사항
3. 간호법 제정의 필요성

III. 결론

IV. 참고문헌

본문내용

한국 사회는 코로나 19 사태를 경험하면서 간호 인력의 소중함을 느끼고 있는 상황이다. 코로나 사태가 장기화되면서 의료진들의 피로가 누적되고 있는 상황인데, 그 중에서도 특히 간호사들의 경우가 심각하다. 최근에 서울 지역의 공공 병원 간호사 674명이 서울시청 앞에서 사직서를 제출하는 일이 있었다. 간호사들은 간호 인력의 부족으로 인한 간호사들이 코로나 방역과 치료 현장에서 경험하고 있는 극심한 피로와 업무 과중을 더 이상 견디기 어렵다고 기자회견 자리에서 밝혔다. 이 자리에서 공공운수노조 의료연대본부 서울지역본부의 조합원들은 간호 인력 부족의 문제에 대해 시에 인력 부족의 문제에 대해 끊임없이 문제를 제기하고 대안을 마련해줄 것을 요구해 왔지만 서울시는 간호 인력을 충원할 방안을 만들고도 문제 해결을 위해서 나서지 않았다고 주장했다. 이들의 주장의 핵심은 서울시가 감염 병동 간호 인력 기준을 작성하고도 이것을 발표하고 실행에 옮기지 않아서 업무 일선의 간호사들은 여전히 과도한 업무에 시달리고 있다는 것이었다.
간호사의 수급 부족의 문제는 최근 몇 년 사이에 의료계에서 심각한 문제로 여겨졌지만, 누구도 이것을 해결하기 위해 노력하지 않고 손을 놓은 상황에서 예기치 못한 코로나 사태가 터졌고 이로 인해서 간호사들의 업무가 폭발적으로 늘어나게 되면서 더 이상 과도한 업무량과 환자의 수를 감당하지 못한 간호사들이 사직서를 제출하는 지경에 이른 것이다.
간호사들의 전문성에 대한 사회적인 요구는 높아지고 있고, 실제로 우리나라 간호사들은 과거와 비교했을 때 의료 지식과 기술에 있어서 비약적인 성장을 이루었다. 그렇지만 간호사에 대한 사회적 인식과 대우는 여전히 후진국의 수준에 머물러 있는 것이 현실이다.
아래에서는 간호사와 관련된 몇 가지의 화두에 대해 다루고자 한다. 간호사들이 준수해야 하는 법적인 의무에는 무엇이 있는지 살펴보고, 간호사들잉법적인 지식과 의무에 대해 숙지해야 하는 이유가 무엇인지에 대해 생각해 보기로 하겠다. 끝으로 간호사법의 제정이 왜 필요한지에 대해 학습자의 의견을 밝히도록 하겠다.

참고자료

· 한겨레, 김태형, 2021.9.15. “도무지 버틸 수가 없어 떠납니다” 시청 앞 674장의 간호사 사직서
· 연합뉴스, 2021.8.7. [탐사보도 뉴스 프리즘] 초고령사회 치닫는 대한민국