(행정조직론 2공통) 관심 있는 정부기관의 조직목표와 체계를 조사하여 설명하고, 오늘날 조직환경에 적합한지 평가해보자

소개

(행정조직론 2공통) 관심 있는 정부기관의 조직목표와 체계를 조사하여 설명하고, 오늘날 조직환경에 적합한지 평가해보자

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론

1. 대상 기관 선정의 이유 및 작성할 내용의 개요
2. 대상 기관의 소개 및 목표/체계 제시
3. 현재 대한민국 조직환경의 특성
4. 대상 기관의 조직목표/체계가 조직환경에 적합한지 평가
5. 시사점

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅱ. 본론

1. 대상 기관 선정의 이유 및 작성할 내용의 개요

1) 국세청을 선정한 이유
조직은 환경적합성을 가져야 생존이 보장된다. 조직환경이 변화하면 해당 조직은 구조개편 등 적절한 대응과 개혁을 단행할 필요가 있다. 이러한 조직만이 생존할 수 있고 발전 가능하며, 사회로부터 정당성을 획득할 수 있다.국세청이 1966년 종전 재무부 사세국 산하 사세청에서 독립 개청한 목적은제3공화국 수립 이후 경제개발 등 정부기능의 확대에 따른 재정의 팽창을 효율적으로 뒷받침하고 당시 만연하였던 탈세 근절 등 경제 질서를 바로잡고자 함이 었다. 이후 국세청은 국가 재원의 조달을 위한 세수 확보의 중추적 역할을 수행하면서도 국민들의 납세의식 고취와 선진국형 세정모델인 ‘자율신고 ․ 납부체제’를 구축하기 위해 지속적으로 노력해 왔다. 금융실명제와 부동산실명제, 신용카드 활성화, 현금영수증 제도 시행으로 공평과세와 근거과세의 기반을 확충하였고 국세통합전산망(TIS; Tax Integrated System)과 세계 최 일류 수준의 e-세정(Home Tax System) 개통으로 국세행정 정보화의 초석을 구축하였다.

2) 국세청의 운영방향
국세청은 튼튼한 재정과 공정한 세정 구현으로 국민경제의 지속 가능한 성장 뒷받침을 추진목표로 제시하고, 국민경제에 부담을 주지 않으면서 세입예산 확보와 현자소통을 통해 납세자를 적극 배려하는 세정 전개를 운영방향으로 하여 안정적 세입기반 확충, 공정한 국세행정 실현, 활기찬 국민경제 지원, 성숙한 납세문화 조성을 실천과제로 한다. 실천과제를 수행하기 위하여 대기업, 대재산가 등을 철저히 검증하고 체납 세금징수 역량 강화를 하고, 역외탈세 행위 강력 대처, 변칙 상속 및 증여 적극 방지하고 중소·지방기업 조사 대폭 완화, 영세 납세자 등 최대한 지원, 성실납세자 우대 및 존경, 선진 납세문화 운동을 전개하고 있다.

참고자료

· 조석준·허중경 ,『행정조직론』, 한국방송통신대출판사, 2012
· 오석홍,『조직이론』, 박영사, 2014
· 이창원 외 ,『새 조직론』, 대영문화사, 2012
· 강영걸(2009), 현대조직의 이해, 대구대학교출판부.
· 전병목 외(2008), 납세환경 변화에 부응하는 조세정책 운용방향, 한국조세연구원.
· 박정은 외, 2012, “우리나라 지방국세청의 동태적 효율성 및 생산성변화,” 『한국세무학회』
· 김영수(2001), “새로운 조직형태의 기능적 생성과 제도적 확산: 경제기획 및 조정부처의 사례를 중심으로 한 조직학적 연구”, 한국사회학회, 「한국사회학」