강원대학교병원 간호사 자기소개서, 면접자료

소개글

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목차

1.강원대학교병원의 핵심가지 중 조직 발전을 위해 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇인지 본인의 경험을 바탕으로 기술해주세요.
2.본인이 지원한 직통에서 업무 수행을 하기 위해 가장 중요한 능력(지식, 태도 등)은 무엇이라고 생각하는지 그 이유를 들고, 이를 습득하기 위배 노력했던 경험을 기술해주세요.
3.본인이 속했던 조직(학교, 회사, 동아리, 동호회, 모임 등)에서 불합리하거나 불필요하다고 생각했던 제도(관습, 관행 등)가 있었다면 그렇게 생각한 이유를 실명하고, 제도 개선을 위해 본인이 기물인 노력과 개선 이후 효과를 기술해주세요.
4.본인의 노력으로 타인과의 갈듬을 해결한 경험을 바탕으로 갈등 해결 또는 사전 방지를 위해 가장 중요한 요소는 무엇이라고 생각하는지 기술해 주세요.

자기소개서 항목

기업비전/인재상 같은항목 6,970건 더보기

강원대학교병원의 핵심가지 중 조직 발전을 위해 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇인지 본인의 경험을 바탕으로 기술해주세요. 저는 강원대학교병원의 핵심 가치 중 "상호존중"이 조직 발전을 위해 가장 중요하다고 생각합니다. 상호존중은 모든 인재들이 서로를 존중하고 화합하며 즐겁게 일할 수 있는 터전을 만드는 데 필수적입니다. 저는 대학 시절 병원 실습을 통해 다양한 의료진과...…<중 략>
답변 글자 수: 622자 (공백 포함)

자기계발, 핵심역량(경쟁력) 같은항목 8,680건 더보기

본인이 지원한 직통에서 업무 수행을 하기 위해 가장 중요한 능력(지식, 태도 등)은 무엇이라고 생각하는지 그 이유를 들고, 이를 습득하기 위배 노력했던 경험을 기술해주세요. 강원대학교병원 간호사로서 업무를 수행하기 위해 가장 중요한 능력은 "전문성"이라고 생각합니다. 전문성은 교육, 연구, 진료에서 전문 분야를 끊임없이 개척하며, 최고가 될 수 있도록 부단히 배우고 노력하는 자세를 의미합니다. 저는 대학 시절부터 간호사...…<중 략>
답변 글자 수: 637자 (공백 포함)

어려움/실패극복, 대인관계/단체생활 같은항목 15,637건 더보기

본인이 속했던 조직(학교, 회사, 동아리, 동호회, 모임 등)에서 불합리하거나 불필요하다고 생각했던 제도(관습, 관행 등)가 있었다면 그렇게 생각한 이유를 실명하고, 제도 개선을 위해 본인이 기물인 노력과 개선 이후 효과를 기술해주세요. 답변 글자 수: 613자 (공백 포함)

어려움/실패극복, 대인관계/단체생활, 기타 같은항목 15,637건 더보기

본인의 노력으로 타인과의 갈듬을 해결한 경험을 바탕으로 갈등 해결 또는 사전 방지를 위해 가장 중요한 요소는 무엇이라고 생각하는지 기술해 주세요. 답변 글자 수: 678자 (공백 포함)

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