건국대학교 교직원 자기소개서

소개글

▣ 건국대학교 일반행정 교직원 자기소개서입니다.
▣ 학교가 원하는 교직원 인재상을 반영하여, 작성했습니다.
▣ 지원자의 핵심역량과 가치관을 본 자소서에 구체적인 사례와 더불어 기재했습니다.
▣ SWOT분석을 통해, 건국대가 세계 100대 대학이 되기위해 필요한점을 정확히 표현했습니다.

목차

1.건국대학교에 지원하게 된 동기를 지원자의 가장 뛰어난 점과 가장 취약한 점을 연관지어 기술해 주시기 바랍니다.
2.본인을 3가지 슬로건으로 표현하고 그 이유를 본인의 경험과 연관지어 설명해 주십시오.
3.본인이 생각하는 '책임감' 이란 무엇인지 정의하고, 그 이유를 본인의 경험과 연관지어 서술해 주십시오.
4.조직 생활에서 타인과 갈등을 겪은 사례에 대하여 기술하여 주십시오. (상황, 행동, 결과를 포함하여 기술)
5.본교가 세계 100대 대학 진입을 달성하기 위해 가장 시급히 보완해야 할 점을 근거와 함께 분석하고, 해결 방안을 어떻게 실행시킬지에 대하여 기술해 주십시오.

자기소개서 항목

지원동기, 장점(강점), 단점(보완점) 같은항목 45,396건 더보기

건국대학교에 지원하게 된 동기를 지원자의 가장 뛰어난 점과 가장 취약한 점을 연관지어 기술해 주시기 바랍니다. 제가 건국대학교의 행적 직무 지원하게 된 이유는 2가지입니다. 첫째, 저는 한국경제신문의 TESAT 시험에서 높은 점수를 획득하며 수상한 경험이 있습니다. 이 경험을 건국대학교에서의 업무에 적용하여, 조직적인 역량과 분석 능력을 활용하고자 합니다. 특히 저의 강점을 바...…<중 략>
답변 글자 수: 589자 (공백 포함)

자기소개, 성장과정 같은항목 8,113건 더보기

본인을 3가지 슬로건으로 표현하고 그 이유를 본인의 경험과 연관지어 설명해 주십시오. <공감이 팀워크를 만든다> 다른 사람의 관점을 이해한다는 저의 믿음이 팀의 성과를 높일 수 있습니다. 특히 저는 대학의 그룹 프로젝트에서는 다양한 관점을 이해하기 위해 적극적인 경청을 우선시했습니다. 제가 팀 프로젝트를 이끄는 동안 저는 모든 팀원의 의견을...…<중 략>
답변 글자 수: 611자 (공백 포함)

기타 같은항목 11,610건 더보기

본인이 생각하는 '책임감' 이란 무엇인지 정의하고, 그 이유를 본인의 경험과 연관지어 서술해 주십시오. 답변 글자 수: 631자 (공백 포함)

사회경험/봉사, 대인관계/단체생활 같은항목 13,074건 더보기

조직 생활에서 타인과 갈등을 겪은 사례에 대하여 기술하여 주십시오. (상황, 행동, 결과를 포함하여 기술) 답변 글자 수: 559자 (공백 포함)

기업소감/의견 같은항목 4,993건 더보기

본교가 세계 100대 대학 진입을 달성하기 위해 가장 시급히 보완해야 할 점을 근거와 함께 분석하고, 해결 방안을 어떻게 실행시킬지에 대하여 기술해 주십시오. 답변 글자 수: 590자 (공백 포함)