센트랄모텍(기) 경영직 기술직 계약직 청년인턴 체험형 인턴면접 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

소개글

이 자료는 경영직은 물론 기술직 정규직 청년인턴 및 체험형 인턴 계약직 등 지원에 관련한 자료와 문제들, 직무계획서로 주로 구성되어 있습니다. 또 업무 과정에 필요한 논술이나 전공에 걸맞는 면접에 적절한 기출문제, 예상문제 등, 내용으로 필히 보셔야 할 내용들 입니다. 취업을 위한 자소서는 이들 여러 자소서의 내용을 분석하여 참고삼아 구성하였습니다. 대부분 입사를 준비하시는 지원자님들은 여기에 나오는 문제를 접하기에 쉽지 않고 많은 시간을 들여야 구할 수 있는 자료도 많습니다. 이 자료는 이러한 시중에 나와 있는 면접자료나 시험자료를 종합하고 분석하여 전제하였거나 어렵게 여러 경로를 통하여 구한 자료들로 구성되어 있습니다. 꼭 한번정도 읽어 보시면 어떤 면접이라도 좋은 결과를 얻는데 도움이 될것이라 생각합니다. 이 자료는 200여 페이지 가까운 기업 입사 면접 자료입니다. 정규직은 물론 인턴 기간제 임시직 선발에 유용한 사료이나 좀더 자세한 다른 이 기업에 대한 자료는 해피캠퍼스의 현대트랜시스(기)로 등록되어 각 분야별 수백여 페이지로 작성되어 있어 이를 참고 하셔도 좋습니다. 제 자료를 검색하시려면 -닉네임은 [진실한 기도] 아이디는 yongshik1 -로 자료가 등록되어 있고 수백여 페이지, 수천여 예제와 자료가 있어 가성비가 매우 좋습니다. 이 자료는 입사를 위한 입사시험 혹은 면접시험 자료이며 일부 유명 외국기업의 자료도 있습니다. 제 아이디의 자료들은 해피캠퍼스에서 수만여개가 판매되었으며 구매자님들이 작성하신 댓글과 평가점수의 95%가 A+ 혹은 A를 받는 후한 좋은 구매자님들의 객관적인 추천댓글과 평가가 있습니다. 어느 자료를 구매하시든, 구매전 저의 자료는 물론 다른 분들의 자료도 판매자 정보(평균점수, 판매량 등 객관적 사실)도 읽어보시고 구매자 평가도 잘 읽어 보신후 구매하시면 좋습니다. 부족하거나 더 보충할 부분이 있으면, 또 구매후 한참 뒤라도 면접에 관련해서 문의가 있거나 필요한 자료가 고객문의란에 문의해 주시면 도움을 드리겠습니다.

목차

<제목 차례>
1. 소개의 글2
 센트랄모텍(기) 입사준비 기본정보6
가. 센트랄모텍의 입사기본정보7
나. 센트랄모텍 사업내용8
다. 모트렉스의 가치체계8
라. 센트랄모텍의 인재상12
 인턴이 중요한 이유14
 인턴을 해야 하는 핵심 키포인트16
2. 면접전 준비해야 될 기본사항21
가. 기업에 대한 내용 관찰21
나. 제가 듣고 싶은 이야기는...25
다. 나의 주장에 힘을 실어주는 근거, ‘경험’26
 자기 소개를 할 때 꼭 알아야 할 금기사항26
가. 쓸데없이 구구절절 지원자의 일대기를 말하는 것은 금물27
나. 지원한 기관에 대해 과도한 칭찬 찬양은 금물27
다. 부정적인 단어로 지원자를 비하하는 것은 금물28
라. 쓸데없는 미사여구 금물28
3. 꼬리질문의 대응과 답변의 간결성이 필요한 이유29
가. 꼬리질문의 사례29
나. 영어면접문제33
 기업 CEO 메시지의 의미43
 면접에 기본을 지키는 것이 중요한 이유44
가. 기본이 중요한 이유44
나. 제가 듣고 싶은 이야기는... 45
다. 나의 주장에 힘을 실어주는 근거, ‘경험’46
라. 기업 CEO 인사말의 중요성47
 기업 3곳 중 1곳 '오버스펙' 꺼린다48
 우리나라 기업/기관 최다 면접 질문80선50
4. 면접의 핵심문제와 주제61
가. 인성검사와 시사상식문제63
나. 적성검사 및 적합도 검사85
다. 일반상식 면접문제 97
 직무계획서 업무계획서154
가. 요약서(예시)155
나. 업무추진 기본방향 156
다. 사업별 추진계획158
라. 추진전략158
마. 추진일정160
 자소서 입력 항목 분석160
 채용 선발에 합격불합격을 가르는 패턴의 인식163
가. 정직이 최선의 무기164
나. 기업채용면접 시험의 면접전형은 어떻게 진행되는가? 165
다. 면접할 때 마이너스가 되는 단어가 있는지? 165
라. 블라인드 면접, 정말 아무것도 모르고 면접이 진행되는가? 165
마. 외모가 면접에 영향이 있지 않나? 166
바. “본인의 역량 개발, 게을리 하지 말라”166
 면접관과 면접 불합격의 특성167
가. 호감을 줄 만한 답변, 불합격되기 좋은 면접 167
나. 면접 합격과 불합격의 큰 차이168
다. 면접 합격과 불합격의 공통적인 성향 169
라. 모르는 것에 대한 답변태도 169
마. 면접시 불합격(단점) 요소를 찾나? 합격 (장점) 요소를 찾나? 170
바. 수험생에게 꼭 명심해야 할일은?171
 AI 면접 소프트웨어와 실전의 진행과 분석, 평가방법171
 "이런 면접이라면"178

<표 차례>
[표 1] 면접 잘보는 8가지 주요 tip 24
[표 2] 인성검사 문제의 중요성63
[표 3] 1차면접의 시사공통상식문제 유형과 준비 98
[표 4] 직무수행 목표 158
[표 5] 세부과제 158
[표 6] 추진일정160
[표 7] 공무원( 공직자) 선발 면접에 중요한 면접 포인트164

<그림 차례>
그림 1 오버 스펙 지원자 꺼리는 기업들 설문조사 그래프50
그림 2 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명53
그림 3 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡)61
그림 4 sns마케팅의 장점113
그림 5 페이스 북이나 트위터 사용자당 광고수익114
그림 6 업무추진 기본방향 157
그림 7 추천의 글 견본 1182
그림 8 추천의 글 견본 2182

본문내용

3) 센트랄모텍에 대해 아는 대로 말해보세요.
☞ 자신이 근무할 지원기업이나 기관에 대해 아무것도 모르고 지원하였다면 면접자로서는 이 사람이 왜 여기를 지원하였나 하는 황당스러운 일입니다. 예를 들어 병원이라면 입원 병동수, 학교라면 학생수, 기업이라면 생산되는 용역이나 제품, 연간 매출액, 주요 거래처, 브랜드 등을 알고 가시는 것이 기본 중에 기본입니다.
4) 대인관계에 있어 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인가요?
5) 개인과 조직의 목표가 부합하지 않을 경우 어떻게 할 것인가요?
6) 마지막으로 하고 싶은 말은?
7) 입사하면 어떤 일을 하고 싶나요? (희망직무)
8) 자신의 취미를 소개해 보세요.
9) 다른 회사는 어디 지원했나요?/ 결과는 어떠했나요?

▶ (합격을 했다고 대답하면) 다른 사람의 취업도 어려운데 왜 여기에 또 지원을 했나요?
▶ (불합격을 했다고 대답하면) 몇 번이나 시험을 보았나요? 혹은 왜 불합격 되었다고 생각하나요?
10) 전공과 지원한 직무와 다소 다른데 어떻게 전공을 한 사람들과 경쟁을 할 것인가요/
11) (전공과 지원한 직무와 같은 경우) 다른 전공을 한 지원자와 어떻게 전공이나 경력에서 경쟁력이 있다고 생각하나요?
12) 연봉제와 연공 서열제를 어떻게 생각하나요?
13) 해당직무를 선택한 이유는?(직무지원동기)
14) 지방근무(비연고지 근무)가능한가?
15) 입사후 포부를 말해보라.
16) 자신의 장점(강점)을 말해보라.
17) 지원직무에서 어떤 일을 하는지 아는가?
18) 살면서 힘들었던 경험을 말해보라.
19) 직장경력을 소개해보라.
20) 자신의 특기를 설명해보라.
21) 다른 사람에게 절대지지 않을 자신만의 무기가 있나요? 소개해 보세요.
22) 미래 주력사업이 있다면 어떤 것이라고 생각하나요?
23) 자신을 채용해야하는 이유는?
24) 주량은 어느 정도인가?
25) 전공이 직무와 안맞는데 지원한 이유는?
26) 자신의 장단점을 말해보세요.