경남농업기술원(기) 면접시험 자기소개서 작성성공패턴 논술문제 지원동기작성 구두시험 면접기출문제 면접예상문제 기출필기시험문제 인성검사 적성검사

소개글

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목차

<1부 제목 차례>
1. 소개의 글2
 꼬리질문 답변요령과 간결성의 문제8
가. 꼬리질문의 유형과 내용9
나. 꼬리질문의 대응12
다. 기업 3곳 중 1곳 '오버스펙' 꺼린다13
라. 면접문제 대응이 정확하고 간결해야 하는 이유15
마. CEO 메시지의 의미16
2. 경상남도농업기술원(기) 입사준비 핵심정보분석19
바. 경상남도농업기술원(기) 개요19
사. 경상남도농업기술원의 산하기관20
아. 경남농업개발원의 경영지표20
자. 주요 직무21
3. 경상남도농업기술원(기) 공통기출문제 22
가. 농업일반 면접문제 56
나. 가축 관련 면접문제71
4. 핵심 심화문제92
6. 공무원 공직자 관련 문제 127
7. 전공심화문제162
8. 인성검사와 시사상식문제166
9. 적성검사 및 적합도 검사214
10. 기업/기관/공기업 최다 면접문항 80선231
 출제빈도 높은 논술주제 키워드247
 채용선발에 합격불합격을 가르는 패턴 인식258
가. 정직이 최선의 무기258
나. 기업채용면접 시험의 면접전형은 어떻게 진행되는가? 260
다. 면접할 때 마이너스가 되는 단어가 있는지? 260
라. 블라인드 면접, 정말 아무것도 모르고 면접이 진행되는가? 261
마. 외모, 평가항목 아니더라도 외모, 면접에 영향 있지 않나? 261
바. “본인의 역량 개발, 게을리 하지 말라”262
 면접관과 면접 불합격의 특성263
가. 호감을 줄 만한 답변, 불합격되기 좋은 면접 263
나. 면접 합격과 불합격의 큰 차이264
다. 면접 합격과 불합격의 공통적인 성향 264
라. 모르는 것에 대한 답변태도 265
마. 면접시 불합격 요소를 찾나? 합격 요소를 찾나? 266
바. 수험생에게 꼭 명심해야 할일은?267
 면접관과 면접 불합격의 특성267
가. 호감을 줄 만한 답변, 불합격되기 좋은 면접 268
나. 면접 합격과 불합격의 큰 차이268
다. 면접 합격과 불합격의 공통적인 성향 269
라. 모르는 것에 대한 답변태도 270
마. 면접시 불합격(단점) 요소를 찾나? 합격 (장점) 요소를 찾나? 271
바. 수험생에게 꼭 명심해야 할일은?271
 인성검사에 대한 참고내용272
 서울시 인적성검사 출제사례273
 직무계획서 업무계획서277
가. 요 약 서(예시)278
나. 업무추진 기본방향 280
다. 사업별 추진계획282
라. 추진전략282
마. 추진일정284
 자소서 입력 항목 분석284
 "이런 면접이라면"288

<표 차례>
[표 1] 출제문제와 답변 요령에 대한 필독 하셔야 할 설명8
[표 2] 신재생 에너지의 특징44
[표 3] 면접 복장에 대하여 (여성)45
[표 4] 공공기관 채용정책의 변화126
[표 5] 2차면접의 핵심문제 유형과 준비 128
[표 6] 공무원 면접의 출제경향153
[표 7] 인성검사문제와 시사상식문제 174
[표 8] 왜 이 최빈도 출제 문제가 중요한가? 232
[표 9] 면접 복장에 대하여(남성)243
[표 10] 공무원( 공직자) 선발 면접에 중요한 면접 포인트258
[표 11] 직무수행 목표 282
[표 12] 세부과제 282
[표 13] 추진일정284

<그림 차례>
그림 1 오버 스펙 지원자 꺼리는 기업들 설문조사 그래프15
그림 2 구매평가18
그림 3 추천의 글 18
그림 4 경남농업개발원의 경영지표21
그림 5 우리나라 기후기술의 수준43
그림 6 농업생산성 지표69
그림 7 토지생산성 향상추이71
그림 8 장내발효에 의한 메탄가스 발생 모식도78
그림 9 정규직 전환후 개선내용134
그림 10 공직가치체계144
그림 11 국가직 공채 면접내용145
그림 12 공직의 핵심가치148
그림 13 새로운 사회에 있어 정보화 사회의 교육방식162
그림 14 인성검사 주요 핵심 tip169
그림 15 인성검사의 문항 구성171
그림 16 직무적성 고사문제 사례( 시간 1분)186
그림 17 미세먼지의 크기195
그림 18 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명235
그림 19 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡)243
그림 20 디도수 공격 상황250
그림 21 21세기 경쟁력 있는 친환경 농업252
그림 22 생산성이 높은 시스템 구축 방법론 사례255
그림 23 ict를 기반으로 하는 생물정보학간의 융합257
그림 24 업무추진 기본방향 281

<2부 제목 차례>
 면접/토론/PPT 핵심주제와 문제8
1. 기업/기관/공기업 최다 면접문항 80선11
2. 구조화 면접에 대한 대응방법27
가. 구조화 면접에 필요한 주요 정보와 팁29
나. 2차면접 핵심문제51
다. 공통시사상식문제60
라. 1차면접 공통시사상식문제119
마. 해학적 면접질문172
 면접질문과 면접 팁182
1.면접 팁182
2. 공직자 지원자 면접진행방법183
3. 면접평가185
4. 자소서 작성의 핵심내용과 성공패턴186
가. 자소서 작성 성공패턴 186
나. 지원 동기의 작성요령187
다. 성장과정의 작성요령189
라. 장단점의 작성요령190
마. 성공실패 사례의 작성요령192
바. 역량 표현의 작성요령193
사. 위기대응이나 순발력/ 임기응변의 작성요령195
아. 인화/조화/협력 경험의 작성요령196
자. 반드시 지켜야할 작성 내용 198
차. 자소서 작성 단계별 주제199
5. 공채 자소서 보편적인 항목 200
6. PPT 발표 주요 주제202
 기출토론주제(일반직 -기술직 공통)209
 실전 기출면접문제226
가. 기출면접문제 227
나. 기출면접문제(일반직-기술직 공통)230
 주요 기업의 공통적인 전형정보274
1. 서류심사274
가. LG전자의 사례276
나. 현대중공업의 사례277
2. 2차 면접277
3. 공공기관 채용 정책의 변화282
 영어면접 답변요령과 질문 286
1. 대화형290
2. 면접형292
3. 한국어 질문 영어답변293
4. 빈도 높은 기출 영어면접질문 294
 다양한 분야별 시험문제303
1. 전공분야의 기출 면접문제303
2. 알아두면 좋은 ppt 주제304
3. 직무검사 305
4. 인성검사면접307
 면접의 대응요령과 실패이유316
1. 면접의 태도와 효과317
2. 면접 불합격 이유 318
3. 면접-인터뷰 문제 319
4. 자주나오는 임원면접 질문320
5. 자주나오는 실무면접 질문 326
6. 순발력 테스트 면접 기출문제328
 주요 기출문제 및 예상문제342
1. 면접예상문제 및 기출문제 342
가. 기본적인 것에 관련된 질문342
나. 최근 주요기업 기출 문제358
2. 출제 예상 면접문제366
가. 일반적인 질문366
나. 직장과 관련된 예상면접 질문368
다. 성격 / 인생관 등에 관련한 질문382
라. 시사문제에 관련한 질문388
마. 지원 기업(학원/회사)에 관련한 질문400
바. 가족에 대한 질문404
사. 과거 학교생활에 대한 질문407
 타기업, 외국 기업 기출 면접문제411
1. 현대중공업 기출시험문제411
가. 첫날411
나. 2일차413
다. OT 전형414
라. ST 2전형414
마. 전기문제414
바. 전자문제415
사. 면접문제415
2. 삼성그룹 2015년 출제문제418
가. 면접 시험 유형419
나. 삼성그룹 면접 (유아교사부문) 기출문제420
 세계 유명기업 면접질문429
1. Huffington Post의 세계적 기업 면접질문429
2. 세계 유명기업면접문제435
3. google의 면접시험문제와 답안예시439
가. 수리적 능력을 검증하는 문제 439
나. 기하학적 해결능력을 검증하는 문제441
다. 논리적 해결능력을 검증하는 문제442
라. 순발력을 검증하는 문제443
마. 직관력을 검증하는 문제444
바. 소통력을 검증하는 문제445
 대기업, 금융기업, 공기관 입사시험 정보446
1. 대기업의 인사담당자들의 충고446
가. 삼성그룹의 선발경향447
나. 현대자동차 그룹의 선발경향 448
다. SK의 선발경향454
라. LG전자의 선발경향455
마. 롯데그룹의 선발경향455
바. 포스코의 선발경향456
사. 한화그룹의 선발경향457
아. 효성 그룹의 선발경향458
자. 대한항공의 선발경향459
차. CJ그룹의 선발경향460
카. 대림산업의 경우 461
타. 아모레퍼시픽의 선발경향462
파. 대우건설 선발경향463
하. 금융기관의 선발경향463
2. 자소설과 자소서, 꼭 알고 작성할 사항466
가. 보편적인 양식과 일반원칙 466
나. 절대 조심해야 할 자소서의 독소 조항467
다. 자소서 작성의 키워드, [핵심]에 집중하라 469
라. 진부한 표현은 이제 그만 470
마. ‘AI 면접관’ 473
바. 제2 [외-국어]476
사. 인공지능(AI) 면접관에 대처하는 자기소개서 쓰기 팁476
아. 피말리는 면접 1분 자기소개 잘 보는 비법477
3. 직무검사 및 적성검사481
가. 이랜드 그룹481
나. 현대자동차 그룹 채용프로세스483
다. LG그룹 483
라. CJ그룹485
마. 삼성그룹486
바. SK그룹 486
사. 롯데그룹 (면접시 검사 실시)488
4. 신문 구독, 지원 회사 보도자료 중요489
 면접과 인턴의 중요성 490
1. 면접에 좋은 점수를 받는 요령490
2. 인턴이 중요한 이유491
가. 임금 493
나. 4대보험 및 민간보험494
다. 퇴직금494
라. 기업 입장의 효용494
마. 구직자를 저렴하게 시험 가능494
바. 서류전형에서 거르기 좋음495
사. 노동자 입장에서의 효용496
 "이런 면접이라면..."499

<표 차례>
[표 1] 왜 이 최빈도 출제 문제가 중요한가? 12
[표 2] 면접 복장에 대하여(남성)23
[표 3] 2차면접의 핵심문제 유형과 준비 52
[표 4] 1차면접의 시사공통상식문제 유형과 준비 62
[표 5] 면접 복장에 대하여 (여성)109
[표 6] 취업지원자로서의 시험에 대한 고민(공기업)168
[표 7] 서울시 공무원 면접시험문제 387
[표 8] 인턴이 중요한 이유497

<그림 차례>
그림 1 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명15
그림 2 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡)23
그림 3 새로운 사회에 있어 정보화 사회의 교육방식60
그림 4 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 1464
그림 5 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 2465
그림 6 자소서의 치명적인 합격탈락요인472

본문내용

1) 어떤 면에서 우리 기관(공기업)의 개선하면 좋겠다는 부분을 발견한 것이 있나요?
2) 우리 기관(공기업)의 기업문화가 무엇인지 아시나요?
3) 우리 기관(공기업) 문화의 의미는 무엇인가요?
4) 지원자의 철학이나 직업관에서 우리 기관(공기업)과 매칭이 된다고 생각하는 부분은 어떤 것이 있나요?
5) 왜 그렇게 생각하였나요?
6) 지원자의 직업관이나 삶의 좌우명 등이 형성된 특별한 이유가 있었나요?
7) 살아오면서 크게 좌절한 경험이 있나요?
8) 좌절을 극복하기 위하여 어떤 행동이나 마음가짐을 하였나요?
9) 그렇게 좌절한 상황에서 얻은 경험이 있었나요?
10) 그러한 좌절과 실패가 가져다준 교훈은 무엇이었나요?
11) 우리 기관(공기업)에 대해 어떤 생각을 가지고 지원했나요?
12) 우리 기관(공기업)의 사회에서의 평가는 어떠하다고 보나요?
13) 우리 기관(공기업)의 사회에서의 비평이나 악평 혹은 부정적인 생각이나 소문은 어떤 것이 있나요?
14) 우리 기관(공기업)의 사회에서의 비평이나 악평 혹은 부정적인 펑가나 소문에도 불구하고 지원한 이유는 무엇이 있나요?
15) 다른 여러 곳의 유사 공기관이나 공기업이 있는데 우리 기관(공기업)을 지원한 특별한 이유가 있나요?
16) 다른 상이한 공기업 중에서 어떤 기관이 고나심있었던 기관이 있나요?
17) 그 중 어느 기관(공기업)이 인상이 깊었나요?
18) 왜 그런 생각을 하였나요?
19) 조금 부족했던 부분은 어떤 부분이었나요?
20) 지원자가 가지고 있는 치명적인 단점이나 나쁜 습관은 무엇이 있나요?
21) 지원자는 지원자의 치명적인 단점이나 나쁜 습관을 어떻게 개선을 할 수 있나요?
22) 본인은 직무에 임한다면 어느 정도의 점수를 받을 수 있는 직원이 될 수 있나요?
23) 그런 근거는 어디서 나오나요?
24) Look Beyond, Look People 이거 무슨 뜻이지요?
25) 우리 기관(공기업)의 핵심가치를 아시나요?

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