"섬길줄아는인재" 검색결과 181-200 / 693건

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  현대리더십 이론 중 카리스마리더십, 서번트 리더십, 수퍼리더십 등이 각광을 받고 있습니다. 이들 세가지 리더십 이론의 의미와 다른 이론들과의 차이가 무엇인기 서술하시고 기업이 재무실적이 악화되고 경영환경이 부정적으로 바뀌는 등 위험 시기에 어떤 리더십 유형이 적합 한 것인가를 설명하시오.

  아는 셀프 리더=로 가능하게 해주는 리더십이다. ... 변화창출능력의 원천은 첫째 의지이고, 둘째 인재의 활용이 중요하다. 인재를 구하기 위하여 천하를 주유한다고 했듯이 인재를 제한된 채널에 의존해서 구하는 것은 곤란한 일이다. ... 것처럼 리더십을 발휘하라는 것이고, 섬기는 가운데 그들에게 영향력을 발휘하는 리더십이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.19

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  사람에게서 구하라-독후감

  자기 자신을 정확이 파악한다는 것은 자기 능력과 자질의 그릇이 얼마나 되는지 알고, 그 그릇의 쓰임새에 맞게 자신의 역할을 맡아 훌륭하게 수행할 줄 알아야 하는 것이다. ... 이 자세야 말로 리더에게 필요한 섬김의 리더십일 것이다. 혁신적인 리더는 신의를 밑바탕으로 둔 인재전쟁에서의 승리가 앞으로 모든 것을 결정한다는 것을 알아야 한다. ... 자기경영 리더십으로 자신을 파악하고 섬김과 인재경영 리더십으로 사람을 곁에 두었다면 이젠 변화경영 리더십을 사용하여 혁신의 길로 들어서야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.01.11

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  한글창제의 숨은 인재 정의공주

  나가기 “(줄임) 우리 조선은 조종 때부터 지성스럽게 대국을 섬기어 한결같이 중화의 제도를 따랐습니다. ... 세종의 주위에는 훌륭한 인재들이 끊이지 않았다. 정의공주, 그녀 또한 더 많은 이들에게 알려져야 할 중요한 인물임이 틀림없다. ... 세종은 백성들의 이러한 고충을 잘 알고 있었고, 이에서 벗어나게 해주고 싶었다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.30

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  리더십의 현대적 이론 중 슈퍼리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십에 대하여 설명하시오.

  아는 셀프 리더=로 가능하게 해주는 리더십이다. ... 인재를 구하기 위하여 천하를 주유한다고 했듯이 인재를 제한된 채널에 의존해서 구하는 것은 곤란한 일이다. ... 것처럼 리더십을 발휘하라는 것이고, 섬기는 가운데 그들에게 영향력을 발휘하는 리더십이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.09.18

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  [한국조폐공사] 서류합격 자기소개서

  선택 섬길줄 아는 인재 창의적인 인재 도전적인 글로벌 인재 [현재 입력 글자 0 byte /최소 300byte 이상 1000byte 이내] 섬길줄 아는 인재 소통, 화합, 인화단결로 ... 우리공사 인재상“섬길줄 아는 인재”,“창의적인 인재”,“도전적인 글로벌 인재”과 관련하여 한가지를 선택, 본인의 역량과 관련하여 기술해 주십시오. ... 하지만 대표님께서는 컴퓨터 사용을 하실 줄 모르셨고, 저에게 업체의 융자신청서와 각종 내용작성을 부탁하셨습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.06.22

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  인적자원관리와 관련된 도서를 선정하여, 독서감상문을 작성하시오.

  리더는 이제 근엄함, 인습의 답습, 과거에 대한 향수를 털어 버리고 새로운 물결에 편승할 줄 알아야 한다. ... 이는 이익을 추구하기 보다는 우수한 인재를 먼저 생각하고 이러한 우수한 인재를 통하여 기업의 이익을 실현시키자는 것인데 이러한 사회의 문화속과 인식속에서 가장 적합한 리더십은 서번트 ... 리더십을 발휘하라는 것이고, 섬기는 가운데 그들에게 영향력을 발휘하는 리더십이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.11.30

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  현대리더십 이론 중 카리스마리더십, 서번트 리더십, 수퍼리더십 등이 각광을 받고 있습니다. 이들 세가지 리더십 이론의 의미와 다른 이론들과의 차이가 무엇인지 서술하시고 기업이 재무실적이 악화되고 경영환경이 부정적으로 바뀌는 등 위험 시기에 어떤 리더십 유형이 적합 한 것인가를 설명하시오.

  리더는 이제 근엄함, 인습의 답습, 과거에 대한 향수를 털어 버리고 새로운 물결에 편승할 줄 알아야 한다. ... 변화창출능력의 원천은 첫째 의지이고, 둘째 인재의 활용이 중요하다. 인재를 구하기 위하여 천하를 주유한다고 했듯이 인재를 제한된 채널에 의존해서 구하는 것은 곤란한 일이다. ... 것처럼 리더십을 발휘하라는 것이고, 섬기는 가운데 그들에게 영향력을 발휘하는 리더십이다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.24

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  리퀴드 리더십- 브래드 스졸로제 요약본

  산업화 시대가 100년이 걸렸다면, 정보화 시대는 불과 25년 대는 승리에 필요한 전략을 사용할 줄 아는 베이비붐 세대의 지혜를 신뢰해야 한다. ... 하지만 위대하고 영구적인 유산을 남기려면 단기 이익에 휘둘리지 않고, 뚜렷한 비전과 계획에 따라 오랜 시간 인내하고 노력할 줄 알아야 한다. ... 리더는 오만함을 버리고 성실과 정직으로 조직을 섬기는 태도를 지녀야 한다. 정직한 척, 섬기는 척하는 전략은 통하지 않는다. 사람들은 거짓을 금세 알아차리고 떠나버릴 것이다.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.24 | 수정일 2016.10.26

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  조선의 킹메이커 -리더를 만드는 사람들

  도를 넘지 않는 품성으로서 그는 군주의 후원자이자 참모로서 자리매김 할 수 있었고, 이러한 순종할 줄 아는 참모의 품성은 조직문화에서도 대단히 중요하다 하겠다. ... 그는 모두가 ‘예’라고 할 때 ‘아니오’라고 할 수 있는 참모형으로, 군주의 악업을 대신 짊어지고 머리를 조아려 나라를 구해낼 줄 아는 신념을 가지고 있었다. ... 또한 하륜은 조선 초기 이방원을 선택하여 군주로 섬겼다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.11.09

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  독서 지도자 과정 강의 요약 및 수강 소감 쓰기 (표 작성 및 소감문) 5

  짧은 강의는 3줄 내외, 긴 강의는 10줄 내외로 요약하세요. ... (필수) 1강(가치관) : 변화하는 인재 : 자신의 변화, 가정환경의 변화, 지도 방법의 변화, 등을 과감하게 시도 하면서 그 과정에서 알아진 것들과 익힌 것들을 가지고 다른 사람을 ... (필수) 1강(가치관) : 변화하는 인재 : 자신의 변화, 가정환경의 변화, 지도 방법의 변화, 등을 과감하게 시도 하면서 그 과정에서 알아진 것들과 익힌 것들을 가지고 다른 사람을

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.07.20

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  리더십에 대해서

  리더는 이제 근엄함, 인습의 답습, 과거에 대한 향수를 털어 버리고 새로운 물결에 편승할 줄 알아야 한다. ... 리더십을 발휘하라는 것이고, 섬기는 가운데 그들에게 영향력을 발휘하는 리더십이다. ... 인재를 구하기 위하여 천하를 주유한다고 했듯이 인재를 제한된 채널에 의존해 인재의 선발에 있어 가장 중요한 것은 비전을 공유하는 유능한 사람을 뽑는 것이다. Ⅲ.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.15

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  [축사] 입학식 축사로 관련자분들께서 보시면 큰 도움이 될 것입니다.

  인류는 과거 농경사회, 산업사회, 정보사회를 거치며 인간성이 파괴되고 남을 생각 할 줄 아는 능력 즉 감수성이 점점 메말라지고 있습니다. ... 본교는 학교 경영자이신 00학원 이사장 000 선생님과 100여명의 교직원이 합심하여 충남 서부지역의 인재 양성의 기치를 높이 들고 『좋은 생각, 좋은 행동, 좋은 실천으로 항상 최선을 ... 그 싹을 잘라 버려야만 비로소 그 참 모습을 볼 수 있다』하였습니다. 00고등학생은 박애, 자비, 사랑의 정신으로 동료들과 우애하고 선후배간 사랑하고 선생님을 존경하고 웃어른을 섬기는

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.02

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  이론으로는 카리스마리더십과 변혁적 리더십, 서번트 리더십 등

  리더는 이제 근엄함, 인습의 답습, 과거에 대한 향수를 털어 버리고 새로운 물결에 편승할 줄 알아야 한다. ... 이는 이익을 추구하기 보다는 우수한 인재를 먼저 생각하고 이러한 우수한 인재를 통하여 기업의 이익을 실현시키자는 것인데 이러한 사회의 문화속과 인식속에서 가장 적합한 리더십은 서번트 ... 리더십을 발휘하라는 것이고, 섬기는 가운데 그들에게 영향력을 발휘하는 리더십이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.02.01

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  리더십의 진화에서 새로운 리더십 4가지에 대한 내용을 서술하시고, 새로운 리더십 4가지 중 자신에게 가장 잘 맞는 리더십에 대하여 그 이유와 자신의 사례를 들어보시오.

  아는 셀프 리더=로 가능하게 해주는 리더십이다. ... 변화창출능력의 원천은 첫째 의지이고, 둘째 인재의 활용이 중요하다. 인재를 구하기 위하여 천하를 주유한다고 했듯이 인재를 제한된 채널에 의존해서 것은 곤란한 일이다. ... 것처럼 리더십을 발휘하라는 것이고, 섬기는 가운데 그들에게 영향력을 발휘하는 리더십이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.08

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  '나는 왜 이일을 하는가?' 도서를 읽고 파라다이스 그룹의 공유가치를 담아 독후감 작성하기.

  우리는 자기 신념을 훌륭히 전달할 줄 아는 조직에 끌린다. 가슴이 시키는 일은 논리가 지배할 수 없다. ... 기업 전략의 수립, 재무적 성과, 인재 양성은 기업이 성장하기 위해서는 안 될 요소이다. ... 파라다이스는 상명하달 식의 구시대적인 기업 문화에서 벗어나 섬김과 배려를 통한 가치를 기업 내에서 실천하고 고객에게 이러한 기업 가치를 전파할 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.16

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  성공적 리더십이란 무엇인지 기술하시오

  리더는 이제 근엄함, 인습의 답습, 과거에 대한 향수를 털어 버리고 새로운 물결에 편승할 줄 알아야 한다. ... 이는 이익을 추구하기 보다는 우수한 인재를 먼저 생각하고 이러한 우수한 인재를 통하여 기업의 이익을 실현시키자는 것인데 이러한 사회의 문화속과 인식속에서 가장 적합한 리더십은 서번트 ... 리더십을 발휘하라는 것이고, 섬기는 가운데 그들에게 영향력을 발휘하는 리더십이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.26

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  장현근, 순자(예의로 세상을 바로잡는다), 한길사, 2015

  하늘과 땅이 삶의 근본임을 인정하고 섬기라. 천지자연은 생명의 시작이자 생명의 근본이기 때문에 당연히 인간의 행위규범인 예의질서의 한 근본으로 섬겨야 한다. ... 경사귀민(敬士貴民) 전국시대 말기 서쪽의 秦나라가 천하통일을 노리고 있었지만, 동쪽의 국가들도 부국강병 정책을 추구하면서 인재영입을 활발히 하고 있었다. ... 때마침 이때는 춘신군이 초나라의 재상이었고 순자 또한 춘신군을 잘 알고 있었던 터라, 그는 난릉 지방의 현령이 되었다. 그러나 어떤 사람이 춘신군 앞에서 순자를 모함했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.17 | 수정일 2018.09.18

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  공기업 정보 정리(지원자격, 우대조건, 채용절차, 자기소개서 질문 등)

  우리공사 인재상 “섬길줄 아는 인재”, “창의적인 인재”, “도전적인 글로벌 인재”과 관련하여 한 가지를 선택, 본인의 역량과 관련하여 기술해 주십시오. 8. ... 지원자께서 근로복지공단 인재선발관이라고 가정하시어 공단 홈페이지를 통해 공단의 미션, 비전, 핵심가치를 참고하여 공단에 필요한 인재상을 제시하여 주시고 그 인재상에 맞는 인재를 어떻게 ... 찾을 것인지 제시하신 인재상에 따라 면접의 질문을 만들어 주시기 바라며, 지원자께서는 그 인재상에 얼마나 적합한지 구체적으로 설명해 주십시오. (400자) 5.

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.12.25 | 수정일 2018.08.19

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  [비교거부 A+ 독후감 리포트]목민심서, 정약용, 독후감, 서평, 줄거리, 요약, 감상문

  봉공편 봉공이라는 것은 임금님을 섬긴다는 의미이면서, 또 그 임금님이 존재하게 하는 백성들을 섬긴다는 의미도 가지고 있다. ... 밑에 아전을 다스릴 줄 모르면 아무리 높은 학문도 소용이 없음을 강조한다. ... 여기에 더해 사람들에게 공부를 장려하고 인재를 양성해야하고 문란해진 신분 제도도 정비해야 한다. 여기서 목민관이 제사를 지내는 것도 임무 중 하나라는 것은 특별해 보인다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.07.06

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  허균과 <장생전>

  허균은 민중을 억눌려도 참고 지내는 항민과 단지 원망만 하고 있는 원민, 그리고 자기의 권리를 주장할 줄 아는 각성도니 민중인 호민으로 나누고 호민을 두려운 존재라 하였다. ... 허균 자신이 서학(西學)에 대하여 언급한 것은 없으나 몇몇 기록에 의하면, 허균이 중국에 가서 천주교의 기도문을 가지고 온 것을 계기로 하늘을 섬기는 학을 하였으니, 이는 곧 그가 ... 인재 등용론 그는 적자와 서자 모두에게 공평하고 균등한 기회를 부여해야 된다고 생각하였다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.06.02

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