사무직 업무참고용 4대보험 정리

목차

1. 사대보험개관
2. 고용보험
3. 산재보험
4. 연금보험
5. 건강보험

본문내용

1. 4대보험개요
국민연금 – 노령연금, 유족연금, 장애연금
건강보험 – 질병,부상,고액진료비
고용보험 – 실업급여 .직업능력개발
산재보험 – 산업재해, 유족급여, 장제비,

3.고용보험 요약
-목적 : 고용안정
-가입대상 : 65세 미만

가입제외자
-월 60시간 미만 단시간 근로자
-외국인근로자
-공무원,별정우체국직원
-자격취득일 : 입사일
-자격상실일 : 퇴직일의 다음날
-보험료 :
실업급여 1.6%(0.8%씩 부담)
고용안정직업능력개발 0.25%-0.85% 사업자부담
보험료 상한, 하한 없음
근무개시일이 속하는 달부터 부과 징수
(월중 입사시 근무일수에 따라 일할 계산하여 부과징수)
-보험료 정산 : 연말정산(다음연도 보수총액 신고시 정산)
-기준소득 : 소득세법상의 총급여액

4. 산재보험 요약
-목적 : 산업재해보상
-가입대상 모든 근로자 및 사용자
-가입제외 없음
-자격취득일 : 입사일
-자격상실일 : 퇴직일의 다음날
-보험료 : 사업종류별로 고용노동부 장관이 매년 결정하여 고시(사용자 전액부담)
보험료 상한, 하한 없음
근무개시일이 속하는 달부터 부과 징수
(월중 입사시 근무일수에 따라 일할 계산하여 부과징수)
-보험료 정산 : 연말정산(다음연도 보수총액 신고시 정산)
-기준소득 : 소득세법상의 총급여액

1.고용보험 서설
-목적 : 실업예방, 고용촉진, 근로자의 직업능력 개발 및 향상, 국가의 직업지도와 직업소개 기능 강화

-용어정리피보험자 : 근로자 , 보험료징수법에 따라 고용보험에 가입된 것으로 보는 자영업자 이직 : 피보험자와 사업주 사이의 고용관계가 끝나게 되는 것
실업 : 근로자의 의사와 능력이 있음에도 불구하고 취업하지 못한 상태에 있는 것 실업의 인정 : 직엄안정기관의 장이 수급자격자가 실업한 상태에서 적극적으로 직업을 구하기 위해 노력하고 있다고 인정하는 것

참고 자료

없음