우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

소개글

"우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가"에 대한 내용입니다.

목차

Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
Ⅲ. 결론

본문내용

사람 인(人), 과녁 적(的), 재물 자(資), 근원 원(源). 인적자원, 말 그대로 자본의 근원이 인간이라는 것입니다. 즉, 조직구성원으로서의 인간을 전제로 하는 개념으로 인간의 자원적 측면을 일컫습니다. 인적자원의 개념을 주로 자산과 투자의 관점으로 보고 있는데 자산으로 보는 관점은 구성원들을 자산으로 여김으로써 조직체의 부의 중요한 부분으로 이를 강조합니다. 조직체의 자산가치를 높이기 위해 우수한 인력을 확보하고, 이를 아끼고 활용하며, 항상 높은 가치를 유지하도록 하는 것을 의미합니다. 투자로 보는 관점은 그들의 잠재능력을 개발하기 위해..

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참고 자료

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『경영진” 인재 채용 시 중요 요소는 직무역량! 스펙은 0%”』, 박해식 동아닷컴 기자, 2020.09.25
『수시채용부터 AI•블라인드채용까지…2020 취업전략은』, 김종민 기자, 2020.01.06
『인적자원관리』, 해커스원격평생교육원
『인적자원』, 두산백과