[행정학개론] 행정이념
- 최초 등록일
- 2002.11.17
- 최종 저작일
- 2002.11
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소개글
정의, 형평성
목차
1.행정이념
2.정의
3.형평성
본문내용
행정이념이란 '행정은 어떠하여야 한다.' 또는 '바람직한 행정은 어떠한 것이냐'라고 하는 경우의 지침이 되는 것으로 행정이 지향하고자 하는 기본방향. 최고가치, 지도정신, 행정철학을 말하는 것이다.
이러한 행정 이념은 행정관료들에게 행정이 추구하는 최고가치를 제시하고, 행정관료들이
맡은 바 임무와 당면한 문제를 올바른 방향으로 완수할 수 있도록 하기 위한 지도 원칙을
제시하며, 행정활동의 효과를 분석. 평가하고, 발전을 모색할 수 있는 기준을 제시하며, 특정
사회. 특정시대의 지배적인 가치관과 Idelogy를 담고 있기 때문에 반드시 필요하다.
행정이념의 내용은 그 자체가 주관적인 철학의 산물이라서 학자에 따라 많은 차이를 보이
고 있으나, 비교적 시대별 전개순서가 명확하고 대체로 학자들간에 견해가 일치를 보이고
있다. 19c초 법치국가시대의 합법성, 19c말 행정국가의 대두로 중시된 능률성, 20c 경제대공....
정의는 역사가 오래된 가치 개념으로 여러 학자들에 의해 다양하게 정의되어 왔다. 플라톤에게 정의는 으뜸가는 덕목으로 '옭음(righteousness)' 그 자체였다. 그러나 정의의 어원을 이루고 있는 'just'가 '올바른'이라는 의미 이외에 '공정한'이라는 의미를 지니고 있다는 점에서 정의는 그 속에 '공정(公正)'이라는 서술적 의미를 담고 있다.
참고 자료
없음