(노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오

과제정보

학과	경영학과	학년	4학년
과목명	노사관계론	자료	28건
공통	1. 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오. (30점) (1) 현재 우리나라 노사관계의 특징을 논하시오. (A4 1페이지 내외) (2) 왜 그런 특징들이 나타나게 되었는지를 우리나라 노사관계가 형성되고 발전... 더보기 1. 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오. (30점) (1) 현재 우리나라 노사관계의 특징을 논하시오. (A4 1페이지 내외) (2) 왜 그런 특징들이 나타나게 되었는지를 우리나라 노사관계가 형성되고 발전되어 온 역사를 바탕으로 설명해보시오. (A4 1페이지 내외) (3) 현재 우리나라 노사관계 특징 중에서 문제가 되는 것은 무엇이고, 그것을 어떤 모습으로, 어떤 방향으로 바꿔 가는 것이 바람직한지 논하시오. (A4 1페이지 내외) 접기

소개글

교과목명: 노사관계론
<과제명> 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오. (30점)
(1) 현재 우리나라 노사관계의 특징을 논하시오. (A4 1페이지 내외)
(2) 왜 그런 특징들이 나타나게 되었는지를 우리나라 노사관계가 형성되고 발전되어 온 역사를 바탕으로 설명해보시오. (A4 1페이지 내외)
(3) 현재 우리나라 노사관계 특징 중에서 문제가 되는 것은 무엇이고, 그것을 어떤 모습으로, 어떤 방향으로 바꿔 가는 것이 바람직한지 논하시오. (A4 1페이지 내외)

목차

1. 현재 우리나라 노사관계의 특징을 논하시오.
1) 노사관계
2) 특징

2. 왜 그런 특징들이 나타나게 되었는지를 우리나라 노사관계가 형성되고 발전되어 온 역사를 바탕으로 설명해보시오.
1) 해방이전
2) 1950년대
3) 1960년대
4) 1970년대
5) 1980년대
6) 1990년대 

3. 현재 우리나라 노사관계 특징 중에서 문제가 되는 것은 무엇이고, 그것을 어떤 모습으로, 어떤 방향으로 바꿔 가는 것이 바람직한지 논하시오.
1) 문제점
2) 해결방안

4. <참고문헌>

본문내용

1) 노사관계
노사관계란 임금을 벌기 위하여 사용자에게 노동을 제공하는 노동자와 사업체를 소유 및 운영하는 사용자가 맺는 고용 계약을 매개로 한 사회적인 상호 관계를 의미한다. 노사관계에서 노와 사는 서로 필요로 하고 항상 같이 있어야 한다. 노사관계는 노동자와 사업주 사이에 만들어지는 개별적인 노사관계와 노동자 대표기구와 사업주-경영진 간 맺어진 노사관계가 존재한다. 그러나 자영업자, 가족 구성원들로만 형성된 기업에서는 노사관계가 성립되기 어렵다. 요즘에는 비정규직 근로자가 증가하며 실질적으로는 노동자처럼 일하고 있으나 계약 형태가 고용계약이 아니라 상업적인 거래 계약을 매개로 하여 노동자로 인정받지 못하는 종사자들도 존재하며 사용자가 2인 이상인 사례들이 존재하고 있다.
2) 특징
노사관계는 임금을 받고 일을 하는 노동자와 기업주가 협력함으로써 품질 좋은 제품 및 서비스를 생산해 노사가 함께 이득을 얻을 수 있다. 그러나 타인에게 고용된 노동자는 어떠한 경우에는 적당히 일하며 더 많은 급여와 복지를 누리고 싶어 한다. 반면 타인을 고용한 사용자는 비용의 소모가 적으며 자신에게 큰 이익이 돌아올 수 있도록 효율적으로 일을 시켜서 성과가 도출되도록 한다.

참고 자료

박은태, 경제학사전, 경연사, 2011.03.09.
최중락, 인사관리와 고용관계, 상경사, 2020.11.02.